NewPol: (ООО Лико Плюс)
Удобный график и месторасположение.
Недостатки:Если в кратце, то, про план первый месяц речи вообще никакой со стороны «руководства» нет. Изначально разговор был такой, 20 тыс оклад + 15 процентов от выполненных продаж. Первый месяц заплатили хорошо, второй заплатили также «За выполненные продажи». А вот третий месяц начали пилить мозг с планом, типо выполняете 300 тыс чистыми на каждого, получаете 65к. План не выполнили, если честно, то заоблачный для ситуации, которая происходит сейчас в мире. Людям не до ремонта, но никого это не волнует. Заплатили короче за месяц нам 20 тыс. 20, ска, тыс..И на вопрос «Откуда берете эти цифры для плана?» Отвечает [Д.]: «А долги за меня в сумме 260 тыс вы платить будете?» А ничего что нас как бы это вообще волновать не должно, они платят за две аренды в Калейдоскопе, и пытаются выехать за счет менеджерей, которым не выплатили зп. Короче компания [censored] полнейшее.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Отзывы о работе менеджере в Новосибирске (66 отзывов) →
Работа в Новосибирске (8006 отзывов) →
Комментарии (1)
Здравствуйте.
Уважаемый наш бывший сотрудник, алгоритм приема на работу и мотивационные условия для менеджера у нас не меняются уже более 3-х лет, и с таким тотальным непонимание условий со стороны менеджера столкнулись первый раз.
Учитывая тот факт, что каждый месяц мотивационная программа обговаривалась с вами лично, первый и второй месяц работы вам выписали премию не смотря на то, что вы не выполнили условия мотивации. На третий месяц стабильного не выполнения плана продаж ,принято решение прекратить трудовые отношения,
Трудоустройство официальное. (После прохождения испытательного срока )
Желаем вам повышать профессиональный уровень и свои компетенции!
Дмитрий
23.11.2022 19:14