Renaissance Moscow Monarch Centre Hotel: Неудовлетворительное отношение к сотрудникам
Привет, ребята! Хочу поделиться своим негативным отзывом о попытках трудоустройства в Ренессанс Монарх центр! Собеседование с менеджером подбора персонала в целом прошло нормально, за исключением того факта, что она не поделилась детальной информацией. В общем, мне назначили дату пробного рабочего дня и время, в которое я должен прийти. В день X я прихожу в положенное время на служебный вход. Там мне пришлось позвонить и уточнить, что я на месте. Подходит, по виду официант, и спрашивает, кто я и на какую должность пришёл работать, и тут происходит поворотный момент: он говорит, что мне надо было прийти в белом верху и чёрном низе, хотя до этого я лично спрашивал у менеджера по подбору персонала, и она мне сказала, что в первый пробный день форма мне не понадобится. Я был в шоке! Потратив 2 часа на дорогу, чтобы услышать, что меня не пустят и переназначат день стажировки. Уходя, я решил позвонить и уточнить в службу персонала гостиницы. Я объяснил ситуацию девушке, она попросила подождать на линии для уточнения этого вопроса, ответив мне снова, уже с другим хамским тоном, сказала, что менеджер вам сказала взять форму и вы должны были сами об этом знать, хотя когда мы обговаривали этот вопрос, мне сказали, что она не понадобится. Может, гостиница хорошая и гостям здесь оказывают должное в пятизвёздочной гостинице, но к персоналу здесь относятся наплевательски! Вы всего лишь средство для достижения их целей. Да и с графиком не совсем понятно: написано в вакансии одно, на деле совершенно всё иначе. И самое главное — этот их «широкий» социальный пакет. При подробном общении с менеджером выясняется, что питание всего одноразовое, очень странная возможность изучать английский язык и ненормированный график! Будьте готовы, что вам скажут вместо 5/2, что вы будете работать 6/1, а то и все семь дней в неделю на вакансию официанта в представительскую зону. Хочу подытожить, что молодым студентам со знанием иностранных языков и свежей головой на плечах тут делать нечего, если, конечно, вы не мазохисты, согласные работать 7/0 за 30.000 рублей без чаевых (по типу питания шведский стол). Ребята, всем удачи, и пускай вам не попадаются некомпетентные сотрудники! И помните, что в 21 веке вы должны выбирать, как вам удобнее, а не подстраиваться под начальников!
- 🏨 Отель: отзывы о работе в Москве (109 отзывов) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Москве (4618 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Москве (4139 отзывов) →
- 🧑🍳 Отзывы о работе официантом в Москве (176 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74387 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают на этом преимущества закончены. Далее →✗ Недостатки1) Начнем с перевода с 3 участка на участок номер 1 Люберцы (Освенцем). Труд очищает. Где является главным самопровозглашенный князь или лорд, а возможно и герцог Богданов. Который сам решил в устной форме переписывать трудовой договор, а конкретней отменить чай и ужин, прописанный с 17.00 до 17.30. Конечно, можно пойти на ужин, но потом, как сам гнилой дядя выражается, будут последствия. В чем заключаются последствия — в ТД ваш оклад вообще интересно почему прописан 15 000 т. руб., что является ниже МРОТ, интересно конечно. А всё остальное уже до 95 т. руб. может начислять ОН. Но не получив утреннего золотого дождя дома, он начинает играть вашим КТУ. Вообще, если отказываешься делать допработу, то есть быть монолитчиком, бетонщиком, арматурщиком, мы все помним, что он не получил порцию дождя и ваш КТУ пострадает. 2) Переезды не оплачиваются, упс, может быть мы решим, но много лет решить не могут, понял, так могут только пообещать. 3) Еда, комплексный обед, как они это называют, просто отстой. За вахту я столько съел просто вареного риса, что думал поменяю нацию... Далее →
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →

