WildBerries: Необоснованные штрафы и плохое руководство
Преимущества:
НЕТ!
Недостатки:Необоснованные штрафы (обворовывают сотрудников). Необразованное и некультурное руководство. Пользуются работниками как рабами, обворовывают их. Наносят моральный и материальный вред работникам предприятия. Такие предприятия не должны работать в России. Этими предприятиями руководят «нацисты», разрушающие российское общество. Соответствующие органы, обратите внимание, оградите нашу молодёжь от такого унижения и провокаций. Город Михайловск, Ставропольского края.
-
✓ Преимуществаможно ничего ни делать, пока нет клиентов, болтать по телефону, курить, пить и т.д. Далее →✗ НедостаткиКоллектив отстой, ул. Ленина,102. Клиенты отстой — ненавижу их, они мне понижают рейтинг постоянно, я с ними ругаюсь, доказываю свою правоту, а им пофиг. Хочу высокий рейтинг и премии, а тупые клиенты мне его занижают, да и сам Вайлдберриз мне рейтинг снижает. Отстойная работа, но я там работаю. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте. Работаю в Вайлдберриз 3 года. Конечно, штрафы и минусы были и раньше, но они были очень редко, и их можно было оспорить. Сейчас же суммы штрафов увеличились в 5 — 10 раз. Мало того, с конца декабря 2022 года начали вешать на сотрудников потерянные вещи, это не как сборщикам за пропуск вещей, а это просто потерянный товар, который списывают на всех сотрудников всех отделов. Суммы списаний в день доходят до 10 тысяч. На данный момент, а это начало февраля 2023 года, сотрудники склада пытаются выйти из так называемого минуса. Так как даже если ты заработаешь 5 тысяч, с тебя спишут минус 7, например, и в итоге человек останется ещё должен 2 тысячи. И так по кругу. Люди надеются, что всё это закончится, но уже больше месяца никаких изменений не наблюдается. Все просто работают по сути за бесплатно. Если взять 2 — 3 дня отдыха, то уходишь в минус 15 — 20 тысяч. У многих срывы и слёзы, но добиться справедливости не получается. Все на грани, это самые худшие времена для сотрудников склада Вайлдберриз, но всё восполняется набором новых сотрудников по 50 человек в день, которые даже и не догадываются, что их ждёт впереди.... Далее →

