Алиди: отзыв сотрудника

Преимущества:

белая зарплата без задержек. больше добавить нечего.

Недостатки:

Все положительные отзывы на dream job — враньё. Возможно, за эти хорошие отзывы кому-то платят. Я попала в цирк уродов, обучения толком нет, никакого обещанного наставничества, учиться приходилось всему самой, уже в процессе работы отмечать все тонкости в работе. Постоянное тыкание носом в *xxxxx*, это не так, это неправильно, хотя никто не знал, как делать правильно, но виноватой оставалась я, так как на начальном этапе всю сложную и непонятную работу с дистрибьюцией скинули на меня, но не объяснили, как с ней работать, поэтому пришлось делать так, как поняла, естественно, за это всегда оставалась крайней. Как за месяц, а учитывая то, что график сменный, по факту две недели, можно узнать все и обучиться всему до уровня профессионала?

Работа на приёмке — принимать у экспедиторов документы, сложная, многозадачная, охватить нужно все и сразу, часто водители шли друг за другом, и это тяжело, ведь разорваться ты не можешь. У меня сложилось впечатление, что на одного человека свалили всё. В смену, если это не выходной день, работают трое, и почему-то один зашивается, а двое других сидят и занимаются ерундой, например выбирают трусы на ВБ или обсуждают личную интимную жизнь. Это нормально? При желании можно было бы делегировать обязанности, чтобы твоему коллеге было чуть проще, чтобы человек мог отдохнуть, выпить чаю, к примеру. Но, увы, это никому не надо. Неоплачиваемые переработки. Сколько я не воевала — толку было ноль, а забить на работу и уехать домой ровно в 8 я не могла — гиперответственность. Да и склад подвести не хотелось. В то время как у операторов переработки не оплачивались, то склад за работу после 8 вечера получал двойную оплату — 600 р/час. Поэтому весь день кладовщики набирались сил, отдыхали и ничего не делали, а к вечеру активизировались. Из-за того, что склад не работает как надо, задерживались мы, операторы, но уже бесплатно. Экспедиторы злые, агрессивные, часто вываливали негатив на нас, мол, работаете медленно, стоим много времени, не выгружают и т. д. Приходилось ругаться, кричать, объяснять, доказывать, тоже очень сложно пропускать через себя такое количество негатива.

Из-за большого объёма работы поесть и перекусить было некогда, часто было так, что сидишь за компом по 14 часов без обеда и перерыва.

Коллектив. В кабинете документооборота собрались молодые девушки. Естественно, сплетни, крысятничество, шушуканье за спиной — норма. Склад тоже не отстаёт. Верх идиотизма — кладовщик спокойно вынес со склада сок и колу, выпил, а его не то, что не уволили по статье, его повысили до старшего смены! Коллега, которая часто опаздывала или просто забивала на работу, — её тоже никто не уволил, наоборот, топили за то, что ей нужно дать сотый шанс и т. д. А также про кумовство. Коллега закрутила роман с женатым начальником из НСК, который часто приезжает проверять работу склада (конечно, это отмазка). Через постель она добилась повышения, выжила руководительницу склада и на её место лихо впихнула своего отчима, и теперь они вдвоём правят балом. Здорово, правда? Гнилой коллектив, стрессовая, выматывающая работа, которая рано или поздно подорвёт здоровье, неоплачиваемые переработки — это всё про Алиди. Я безумно рада, что ушла из этой дурки, а вот тем, кто рассматривает работу в этой конторке, тем более в Омске, — советую задуматься.

🚀 Должность: 👷‍♂️оператор

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Работа в ALIDI в Омске (3 отзыва) →

Работа в ALIDI: 78 отзывов →

Отзывы о работе операторе в Омске (11 отзывов) →

Работа в Омске (1927 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Алиди
Омск | 14.02.2024

склад открывался с нуля, поэтому нас, операторов и кладовщиков приехали обучать люди из Новосиба. обучение на уровне вот комп, вот программа, жмать туда, сюда не жмать. училась методом проб и ошибок, много тонкостей в работе, о которых никто не говорил и узнавала я о них сама. никакой адаптации и поддержки от наставника, про которые писали в вакансии, не было совсем. тяжело. нужно успевать все ...

Алиди
Казань | 22.09.2024

Совет для соискателей: ищите другую компанию, склад. Здесь явно не то место, где вы сможете заработать. Спишут и еще раз спишут. За что конкретно - никогда не узнаешь. А если и узнаешь, то какой смысл? Они списали, и им виднее.После отклика на Hh. ru Вам расскажут сказку про графики работ. Нет у них никаких 2/2 или еще чего-то. Есть 5/2, который часто перерастает в 6/1. Иногда и 7/0. Доплаты завис...

Алиди
Москва | 20.09.2024

Минусы: будьте готовы к штрафам, которых якобы нет. Будьте готовы к нормальным таким вычетам при инвентаризации. Если Вам обещают работу на складе с графиком работы 5/2, то будьте добры работать в 6/1 или 7/0. Вдруг на другом складе потребуется еще кто-то. За это доплатят, но ваш выходной будет украден. И да, и на вашем складе может оказаться так, что ваш 8-ми часовая смена превратится в 12-13 час...

Алиди
Красноярск | 04.08.2024

Склад в нашем городе только открылся. Обещали карьерный рост. Которого по факту нет. Пришло начальство и его друзья!) Людям с «улицы» там ждать нечего. Вы будете работать за тех, кого нет на месте ( даже если у них больше зп) Вас будут заставлять работать по 16, а то и 24 часа .. потому что - работу же сделать нужно. ( не забываем о том , что к 8 утра уже на работу, и тут пошли вторые сутки)))) ...

Alidi
Красноярск | 27.07.2024

Господи, с чего бы начать...попробую без мата. Ребят, вышка, смотрите что делают ваши директора, вы могли бы быть очень хорошей компанией для работы, но увы нанимаете ид*от*в. Это я говорю про начальника [И.] Моч..ва. Неадекватный, не разбирающийся ни в одном процессе, отсутсвие руководительских качеств и как результат, отсутсвие авторита у сотрудников. Можно было бы высказать ему в лоб, если бы о...