алкотека: Кидающее руководство

Когда в компании начались проблемы с кадрами, сотрудников принуждали работать наизнос из-за нехватки персонала, то Алкотека выкатила сообщение, в котором была информация о том, как они любят, ценят и т.д своих сотрудников и увеличивает премию в связи с тяжелыми условиями труда.Что ж, видимо, они решили, что слишком большие зарплаты стали получать коллективы, и порезали одномоментно всю эту несчаст...

Вся суть Алкотеки: 27-28 смен в месяц по 14 часов, перед некоторыми из которых может стоять ещё и дегустация, что можно считать как 2 часа к смене дополнительно – и они не оплачиваются.Тесты. Каждый месяц. Не сдал – минус 1500 из зарплаты.Ленивые администраторы, которые скидывают всю работу на других сотрудников, получая при этом на 10000 больше.Супервайзеры, которые никогда не могут найти тебе по...

Старое оборудование, которое постоянно выходит из строя, отчего нормально работать просто невозможно. Бешеные переработки, неукомплектованность штата, большие суммы вычета из зарплаты в связи с просрочкой, которая постоянно множится, т.к присылают никому ненужный и очень дорогой товар. Данную компанию не рекомендую к трудоустройству....

А вот тут как раз таки больше чем преимуществ. Обязательнле посещение дегустаций с 8:00 и чтобы не было опозданий (иначе штраф 500р за каждое пропущенное). Прекрасная зарплата которую ты мог ждать до 3х дней потому что налички нет и ты должен накопить сам, а иногда было разочарование с той же зп если перед ней была инвентаризация (с 7:00) или локальная ревизия, можно было получить зп меньше от 2к ...

Пришла на собеседование в данную компанию. территориальный директор Делия Р.В совершенный неадекват ,который задаёт непонятные вопросы Из разряда куда вы тратили заработанные деньги и сколько вы накопили ???что за бред! Может ещё и ключ от квартиры, где деньги лежат отдать?? делает выводы, известные только ему. Перед тем как зайти на собеседование к нему в кабинет ,отчётливо слышала как он в истер...