Ароматный мир: Ужасные условия труда и текучка кадров
вы серьезно?
Недостатки:работал менеджером больше двух лет. поднимал мертвые магазины, работал один за четверых. если ты хоть раз скажешь, что у тебя нет проблем, тебе больше никогда не поможет начальство. да, начальство: легко и просто управляющими берут [censored] из сетки конкурента или вообще с улицы приводят, обещают ему горы денег, а сами платят 46 000₽. потом он начнет подтягивать своих друзей-бездарей к себе на работку, чтобы страшно одному не было. офису наплевать какой человеческий материал к ним приводят. берут всех, лишь бы паспорт рф был и чтобы кто-нибудь поручился. текучка кадров ужасная: [censored] продавцы работают за менеджеров, а получают как стажеры, потому что все списывается за твой счёт. абсолютно все списываются за твой счёт. тебя проверяют все: менеджер, управляющий, ревизор бренд бука, офисные служащие из отдела кадров и, конечно же, дырявая [У.]. все они звонят по 4 раза на день с одной целью — не дать тебе заниматься рабочими делами, сделать все, чтобы ты не работал, а сидел на этом телефоне. абсолютно все решает авторитет и твое положение в компании. если тебя знают сотрудники, тебе можно многое не делать. например, неопытный, трусливый управляющий даже не сможет тебя уволить, потому что испугается за свои 45 000₽. а вот ты его «уволить» можешь легко, накосячив в магазине, шепнув кому надо, что надо. если ты в нормальных отношениях с инспекторами-ревизорами, то инвентаризацию проводить они не будут, так как сами измучены неоплачиваемыми переработками по 5 часов в день и их неадекватной дементирующей от недостатка мужской любви женщины [О.] Парнак. вы просто попьете чайку с просроченными шоколадками, и девчоночки поедут домой. можно даже сейф не считать)
все, кто работает в офисе — родственники и друзья друг друга. например, ты можешь стать территориальным управляющим просто потому, что твой папа работает водителем главного питерского дяди. Викторыч, привет.
если ты девочка и нетрадиционной ориентации, то к тебе будут подкатывать пожилые дамы из этого самого офиса. и да, главный кадровик тебя может уволить и внести в списки недобросовестных сотрудников, потому что так ей сказала любовница, которой ты не нравишься.
воровство — это твои будни. своих продавцов я увольнял, но есть ребята, которые стараются переворовать друг друга, чтобы платить было не так обидно потом. есть магазины, где ВСЕ сотрудники бухают с самого утра. все об этом знают и всем наплевать. наркомания и ароматный мир — это нечто неразрывное. кто не бухает, тот торчит, инфа сотка. попробуй уволиться, останешься работать один, если нет связей решить свой собственный вопрос. напомню, ни руководство, ни отдел кадров сотрудника тебе искать не будет. ты сам за свои деньги публикуешь объявление на НН, сам отбираешь персонал, отправляешь их устраиваться, и уже там собака в отделе кадров получает бонус в свой KPI за устроенного тобой сотрудника.
кадровички — самые главные %удалено% в этой компании. они настолько %удалено%, что могут сгноить даже друг друга (Танюша [М.], привет, собака сутулая))
они не делают ничего. я устал наблюдать за тем, как зачуханная [И.] Кутклвчкая (ну вы поняли) обрастает жиром, не делая ничего последние три года.
и так можно расписать про каждого человека, который работает там.
нормальные люди уволились из этой компании еще в 2020 году.
короче, если ты продавец, то иди в КБ или в магнит на худой конец. там хоть, может, и плохо, но человеческого больше. а лучше топай в ТЦшки, шмотки продавать.
не лезь.
👉 Работа в АРОМАТНЫЙ МИР в Санкт-Петербурге (95 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в АРОМАТНЫЙ МИР водителем? →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (1155 отзывов) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Санкт-Петербурге (883 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36231 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаБлизость к дому, зарплата, если выполнять показатели магазина Далее →✗ НедостаткиХочу поделиться негативным опытом работы в компании. Столкнулась с непрофессиональным поведением непосредственного руководителя — менеджера магазина. С первого дня возникли сложности: мне не предоставили наставника, не провели вводный инструктаж. Позже, во время совместной смены в день поставки, на меня обрушился шквал неаргументированной критики и нецензурной брани от менеджера. При этом я работала без перерывов, в то время как она регулярно отлучалась по личным делам. В конце смены руководитель заявила, что выполняла мою работу, полностью обесценив мой труд. Её поведение с командой также было неподобающим: грубость, нарушение личных границ сотрудников и покупателей. Ценя свое моральное здоровье, я приняла решение уволиться. Находясь на испытательном сроке, я уведомила менеджера об увольнении за 3 дня, как того требует трудовой договор. Однако она проигнорировала договорённости и потребовала отработать 2 недели. Мне пришлось обратиться в отдел кадров для корректного оформления увольнения. На прощание менеджер позволила себе угрожать удержанием части моей зарплаты. Вывод: Работа в такой атмосфере неприемлема. Компания допускает существование токсичного руководства. Ценящим свое время и нервы советую обойти эту вакансию стороной, даже несмотря на возможный высокий оклад. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что данная зарплата не соответствует заявленной. Вы будете получать в лучшем случае 70 000, и то это с переработками и ненормированным графиком. Премию вы, возможно, получите, но большую часть заберёт себе менеджер, если он у вас будет плохой, а скорее всего так и будет. Огромное количество сверх обязанностей, если вы старший продавец, вы будете фотографировать всё, абсолютно всё для отчётов. Чеки, журналы, гигрометры, себя, планограммы, которые меняются раз, а то и два в неделю. Фотографируют даже мультичеки, это гастроном в сопровождении с тихим или игристым вином. Оно вам надо? Постоянное мозго…е. Помимо всего, вы будете пополнять товарами зал, а чеков в день от 300 и выше. Вся просрочка, кражи и прочее — всё на вас. Притом просрока будет очень много, особенно гастронома, так как контора считает, что можно завозить тонну ненужного товара через день, который даже не котируется, и это нормально. Просрочку и кражи оформляют как акт о бое. По закону вы можете отказаться от подписания. Перед увольнением вам будут всячески пихать этот акт и обходной лист или уговаривать ещё остаться поработать, не верьте им. По поводу начальства: очень гнилое, недоверительное отношение со стороны управляющей и супервайзора, штрафы... Далее →