ВкусВилл: Отсутствие корпоративной культуры и ДМС
На время удаленки выделяли корпоративный телефон и ноут. Хоть что-то.
Недостатки:У меня такое впечатление, что вся фирма — колхоз и люди с незаконченным средним образованием. Хоть офис. Выскочки, которые приехали из деревень, типа выбились в люди и не более. И готовы работать как рабы на галере. На время удаленки рабочий день был почти каждый день до позднего вечера, что, естественно, перед устройством не оговаривалось и, естественно, это ничего не оплачивалось. ДМС отсутствует. Работа адская, точно не для людей с высшим образованием и приличным опытом. Корпоративная культура отсутствует. Спокойно могут позвонить продавцы и нахамить бухгалтеру. В других нормальных компаниях такое не позволяют делать. В общем, если у вас тяжелая жизненная ситуация и срочно нужно хоть куда-нибудь устроиться, то контора для вас..
👉 Работа в ВКУСВИЛЛ в Москве (251 отзыв) →- ❓ Стоит ли работать в ВКУСВИЛЛ бухгалтером? →
- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Москве (1096 отзывов) →
- 📊 Отзывы о работе бухгалтером в Москве (250 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (73491 отзыв) →
Комментарии (1)
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиВсё по-честному без обмана у «волшебников» юридического отдела и руководителя АО «ВкусВилл». Немного предыстории. С 1 января 2022 г. компания АО ВкусВилл, без приказа и без уведомления (согласования) работников, в нарушении трудового законодательства, снизила заработную плату кассирам-комплектовщикам (сборщикам заказов) дарксторов (мини-склад) с 4,5 рубля за строку (позицию) до 3,5 рубля за строку. С октября 2024 г. повысили до 4,2 рубля за строку. Каковы же обязанности кассира-комплектовщика (сборщика заказов) и как начисляется оплата труда сборщика заказов. Сборщику заказов поступает интернет-заказ от покупателя. Например, молоко, сметана, творог, пельмени, вода, сахар, колбаса, сыр, рыба замороженная, торт, соль и т.д. Сборщик заказов берет большую тележку и начинает носиться в разные уголки даркстора (склада), собирать и складывать в корзину продукты. С 1 января 2022 года стоимость одной позиции товара-строки (продукта) в виде оплаты труда сборщика заказов стоит 3 рубля 50 копеек, то есть за молоко — 3,5; за сметану — 3,5; за творог — 3,5; за пельмени — 3,5; за воду — 3,5; за колбасу —... Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутвуют Далее →✗ НедостаткиУровень зарплаты 10 ч рабского труда 2400, штрафы внутри торговых сетей, все, что воруют покупатели, высчитывают из зарплаты, требуют, чтобы работники находили видео с воровством, тогда можно сделать корректировки, огульно обвиняя коллектив в воровстве. Работать заставляют не по трудовому договору, а разнорабочим: мыть полы, убирать снег и мусорки возле магазина, кассиром, инвентаризации каждый день, мыть полки, товар, а бутылки с газировкой, которые прилипают от содержания сахара даже на самих бутылках, просто прилипают к полкам. За 10 месяцев работы никогда за переработки не заплатили, нарушение трудового кодекса. В договоре стоит 40 часов работы в неделю, в итоге 15 часов в сутки, график три через три, 4 дня в неделю по 15 часов, это чтобы заработать 60 т₽ за месяц, обман на обмане. Все проверяющие инстанции необходимо заинтересовать в срочных проверках, начиная с трудового договора, заканчивая поставщиками. Чудовищное отношение к сотрудникам со словами: не нравится — увольняйтесь. Зачем на работу людей берёте? Чтобы до унизительного рабского положения доводить. Устроили конвейер по находке рабов. Придумали новую должность — специалист, люди, они себя оградили, это разнорабочий, вас заставят делать всё за зарплату 2400, за 10... Далее →
Лена ВВ
20.07.2021 09:56
Добрый день!
Коллеги в компании с большой душой и любовью относятся к своей работе, к проектам, людям и покупателям. Компания дает много возможностей для роста и развития. Жаль, что осталось такое впечатление, но хотелось бы разобраться более детально в вашей рабочей ситуации. Пожалуйста, напишите мне на почту(happy @ vkusvill ru, что именно не сложилось и мы постараемся проработать эти моменты.