Исмаилов-Оптимум-Рослидер: Не вернули деньги за бензин
Не нужно посещать офис, его в Севастополе нет
Недостатки:Супервайзер [С.] [К.] принял меня на работу торговым представителем сразу, неделю ездила с ним и на своей машине, и на его. Со второй недели работала сама на своей машине. Бензин спустя две недели из 500 км отдали только половину, так как ты ездишь за свои, а потом тебе возвращают за предыдущую неделю. Брали меня 3м торговым, но как оказалось, что третьего не будет и работать по-прежнему будут два торговых, а это 40−48 точек в день. Обещали 40 оклад, процент, 3 тр амортизации и оплату бензина. По итогу, вчера сказала, что на бензин прошу выдать деньги, ибо я не могу брать в долг, чтобы работать. По итогу, [С.] меня игнорит, начальница «якобы» [И.] телефон мой заблокировала, со всех чатов компании меня удалили. За бензин никто не вернул, естественно, никто за работу не заплатит. Друзья, не совершайте моей ошибки, обходите стороной эту контору.
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Севастополе (18 отзывов) →
- 🧑💼 Торговый представитель: честные отзывы сотрудников в Севастополе (1 отзыв) →
- 🏖️ Работа в Севастополе (302 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаБольшая сеть магазинов бытовой химии в Севастополе (4 единицы) в которых асортимент товара желает лучшего. Но речь пойдет о руководстве госпоже — Гожевой Елене Николаевне. Использует почти рабский труд продавцов, не оформляет трудовых договоров и не выплачивает социальные выплаты, работает по схеме 2000 годов, всё в «конверте» как говорят в черном. Да и вообще не оплачивает зарплаты особенно, когда люди перестают на неё работать (увольняются). Встречается с работником в последний день или последующий (когда необходимо выплатить денежный остаток). И отказывает в выплате зарплаты, регламентирует какими-то фиктивными недостачами и бесполезными данными какой-то офисной програмы, вообщем круто нарушает нормативно правовые акты РФ. Вообщем кидает людей на их последние заработанные деньги у неё. Я так понимаю, если человек рискует своим положением в налоговом и трудовом законодательстве РФ, которое непосредственно связано с УК РФ, то если людей использует в обход этого законодательства, то соответсвенно должен относится к ним с подабающим образом, не обижать хотя бы в деньгах…Задумайтесь, когда попадётся вакансия в эту фирму И. П. Гожева Е. Н., магазины Тhree Price, Уборка92. рф, стоит тратить свои нервы? Далее →✗ НедостаткиИспользует почти рабский труд продавцов, не оформляет трудовых договоров и не выплачивает социальные выплаты, работает по схеме 2000 годов, всё в «конверте», как говорят, в черном. Да и вообще не оплачивает зарплаты, особенно когда люди перестают на неё работать (увольняются). Встречается с работником в последний день или последующий (когда необходимо выплатить денежный остаток). И отказывает в выплате зарплаты, регламентирует какими-то фиктивными недостачами и бесполезными данными какой-то офисной программы. Вообще круто нарушает нормативно-правовые акты РФ. Вообще кидает людей на их последние заработанные деньги у неё.. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зарплата. Далее →✗ НедостаткиНизкая зарплата, повышение раз в год, но извините меня, для населения поднимают на 20% в среднем в год оплату за водоснабжение, а людям, кто работает на предприятии Водоканал, на 1/3 от этого поднятия цен на воду, хотя должна подниматься и расти зарплата также, насколько и поднимают, разве нет? Второе очень существенное — куча бесплатных работ! В развитых странах за каждую работу достойно платят! А здесь понавешают кучу вакансий неоплачиваемых и при этом даже по своей вакансии недоплачивают, на которой работой люди. Поэтому и текучка, и одни пенсионеры 65+ сидят у них пенсия, и здесь сто в одном на одной вакансии.. Далее →
