Красное & белое: Склад

З/П

1. Начну с трудоустройства, позвонил в отдел кадров, пригласили на собеседование, все прошло очень быстро (возможно, благодаря опыту в другой компании, возможно, благодаря нехватке народа).

2. Начальство (здесь называется администрация) очень странные люди. Переживают из-за ношения всех масок (везде кроме самого склада (что логично, потому что работать в маске просто невозможно)). Но… вся молочная продукция на складе хранится в тех же самых условиях, что и чипсы с пивом (т.е. при +20). Таким образом, молоко, сметана, йогурты, сырки и творог сутки находятся в тепле, да до того, как попасть на склад, продукция хранится в машинах (и это сейчас в минусовую температуру, что происходит летом и подумать страшно).

3. Работа представляет из себя стандартные задачи комплектовщика, только с нюансом, что все на складе работают с рохлями (как будто на дворе ранние 2000-е, все РЦ в крупных городах давным-давно перешли на электротележки).

4. Помимо задач по комплектации, грузчики еще выкатывают товар из прибывших фур (напоминаю вручную), перебирают товар (на предмет брака).

Если задач нет, то стоять и разговаривать нельзя (компания не просто так платит зарплату). Люди просто ходят с рохлями (выгуливают их).

5. Также существует целая куча штрафов: штрафуют за пользование телефоном, оставленный картон в рядах, не в том месте, положенном палете. Полный список штрафов скрывается как гос. тайна, при обучении никто толком ничего не скажет. Если оштрафуют, никто никогда не скажет, на сколько, листков с расшифровкой з/п просто не существует.

6. Копия договора с работодателем не выдается, расписываешься за то, что ознакомился с должностными инструкциями, но их тоже никто тебе не показывает. Даже старший смены не знает, что да как.

7. В течение смены необходимо выполнять норму (это абсолютно нормально и к этому претензий нет). Но те, кто ее не выполняют, получают депримирование, и им норм. И их никто не увольняет (по неизвестной причине), они просто занимают место тех, кто мог бы выполнять норму. 7 тонн в день собираешь, и этого достаточно. Типа, если собираешь больше, каждая тонна сверху якобы оплачивается 180 р/1 т. Но статистика и ежемесячный подсчет зарплаты говорят, что никакой доплаты не существует, соответственно переработка не имеет смысла. За что исправно платят, так это за подработки (смена примерно стоит 4666 р). И то при условии, что старший смены не забудет тебе в табеле ее проставить. Все как будто из прошлого, вход на склад контролируется псами из охраны (с сотрудниками полиции проще договориться, чем с этими одноклеточными). Тупые как пробки.

8. Терминалы сбора данных (ТСД) глючат. Из 120 нормально работают в лучшем случае 40. Из-за этого очень сильно страдает сбор (как качество, так и количество). Чтобы улучшить эту ситуацию, надо всего лишь поставить доп. ретрансляторы Wi-Fi, но как и с электротележками, которые, как известно, любому человеку помогают в оптимизации складской логистики, администрация думает только как оштрафовать простых работяг и отчитаться перед большим начальством в Челябинске.

9. Я служил в армии и знаю, что такое отсутствие логики в действиях начальства, но даже там не наблюдал такого идиотизма, как здесь.

Если бы не з/п (довольно-таки конкурентоспособная в СПб), то не стал бы терпеть этот бред.

.