КРУСТ: Плохое отношение к сотрудникам и увольнения
Не тратьте время, данная компания его не достойна.
Начнем с того, что практически все сотрудники, которые работали в МСК, написали отзывы о компании через ХХ по настоянию руководства, и, естественно, они положительные, что на самом деле не так.
Плюсы:
1. своевременная з.п.
2. кухня
Минусы:
1. Отношение к сотрудникам свинское и хамское, компания семейная, поэтому карьерного роста вы там не получите.
2. Увольняют сотрудников одним днем, непонятно за что, даже те, кто работал годами, потом в один день могут оказаться плохими сотрудниками.
3. Принудительные переводы между юр. лицами через увольнение без согласия сотрудников (трудовую испортили).
4. В руководстве сидят дети, которым родители подарили готовую компанию. Естественно, всех, кто знает больше, чем они, увольняют, а знать больше них несложно, потому что они не знают практически ничего.
5. Новых сотрудников никто не обучает, максимум покажут, где кухня и удобства, все. Если сам не разобрался, то испытательный срок (в который ты работаешь без оформления) тебе не закроют и отпустят домой без выплат.
6. Оформление не сразу, нужно пару недель поработать, потом, может быть, если повезет и ты детям угодишь своим поведением (как работаешь — не важно, главное — в нужные места нацеловывать).
7. Неуважение со всех сторон, даже те люди, которые также терпят хамство и неадекват со стороны руководства, потом идут и хамят нижестоящим сотрудникам — это просто норма поведения.
8. Парковки у офиса нет, нужно приехать на час раньше, чтобы найти какое-то место у Ашана, на выезде вечером пробка на час на Строгино и МКАД.
👉 Работа в КРУСТ в Москве (8 отзывов) →- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Москве (4597 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Москве (4242 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74974 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаВовремя выплачивалась зарплата, на карту банка.Есть кофе, вода, место для приема пищи.Комфортный офис. На этом все. Далее →✗ НедостаткиРуководство, это, конечно, дно. Абсолютно неквалифицированное, абсолютно нет понятия, как бизнес вести. Все они там друзья и родственники, на остальных наплевать. Фактически руководит компанией замдиректора. Его главная задача — абьюз сотрудников: сидеть и смотреть по камерам целый день и на работе, и дома, кто чем занимается, отчитать за то, что не в обеденное время спустился на первый этаж за едой, за то, что разговариваешь не по работе с кем-либо, и т.д. и т.п. По его мнению, работать надо за мизерную зарплату с 9 до 18, вставая с рабочего места только с 13 до 14.Кстати, насчет зарплаты: она состоит из оклада в 35 тысяч рублей, остальное только на словах, но выплачивалось все вовремя.Отдельный комментарий, конечно, заслуживает госпожа Ч., которую ненавидят абсолютно все. Никто, абсолютно никто не хочет с ней работать, из любого отдела. Но она сестра директора, избалованный ребенок, который не знает о жизни ничего, этим все сказано. Методы ее руководства: контроль, микро-менеджмент, абьюз и т.д. и т.п. У нее есть «любимчики», которые служат ей для того, чтобы выплеснуть всю свою агрессию: унизить, довести до слез, взять любой рабочий вопрос и докопаться до него. Помочь в решении сложного вопроса? Никогда. Считает,... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая заработная плата является наверное единственным плюсом данной компании.Есть в коллективе несколько людей, с которыми комфортно работать, люди, которые действительно профессионалы. Далее →✗ НедостаткиАбсолютное неуважение к сотрудникам — вы всегда в чём-то будете не правы, и никто не будет вас слушать. Запомните сразу, что вы не часть команды, а расходный материал. В компании долго работают только люди с крепкими нервами или те, кто не умеет думать. Говорят, что раньше была очень сильная команда в каждом отделе, но из-за принимаемых руководством сомнительных решений сейчас компания совершенно бесполезна как для получения какого-либо опыта, так и просто для «заработать на кусок хлеба». Также данная фирма не гнушается увольнениями день в день, данная ситуация происходила не раз. Желаю всем избежать контакта с данным работодателем.. Далее →💬1 комментарий

