Марчуктранс: Не отвечают на звонки

24.06.2021 • Гродно
🚀 Должность

🚗водитель

Договариваемся о встрече. И в назначенный день приезжаешь, трубку не берут. С другого номера звонишь, говорят, что уже взяли. Не извинений, ничего.

Номер директора 7 (xxx-xxx) 65−71.

📄 Оформление

Неофициальное

💬 Комментарии (7) ↓

Поделиться:

👁️ 66 481
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (7)

Очень хитрый шэф, хочет чтоб машину чинил и спасибо. Фрахты не показывает

Директор очень хитрый, сумму фрахта узнаете только с его слов, заявки никогда не покажет. А это уже много о чем говорит. Машины чинить обязан водитель, за спасибо. [М.] за это не платит, типо вы на ней ездите, вам и следить

Сделал у них на фирме 2 рейса. Ничего плохого сказать не могу. Директор [А.] нормальный, адекватный мужик. Деньги выплатил все. Там и вправду есть один хитрый и скользкий водитель, зовут [Ж.] Считает себя бригадиром на фирме, все должны его слушать Меня не подставлял, может не успел за 2 рейса

И ремонтировать машины нужно самому. Проще 20 р. в день водителю кинуть, чем по 200 р. на сто платить

Работал там, уволили за то что воровал саляру. Хотя этого не было, а были подставы со стороны водителя [Ж.] А директор ведомый перед своими шестёрками. Нормального водителя, тамашние "водилы" в коллектив не примут

Работают [censored] коллектив гнилой, одни шестерки

Я только от них уволился. Хорошо что вас не взяли. Так бы работали за спасибо. Зарплата, которая в объявлении, вообще не соответствует

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 18.09.2026 • Гродно • менеджер по туризму • 👍3
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Если вам когда-то казалось, что у вас была плохая работа, или вы думаете, что хуже уже не бывает — эта компания докажет, что всегда есть куда хуже. Далее →
    ✗ Недостатки
    Остались крайне негативные впечатления от работы в этой компании (мягко говоря). Если вы рассматриваете эту компанию как потенциальное место работы, советую очень внимательно отнестись к тому, что вам рассказывают на собеседовании, и к тому, как всё выглядит на практике. На этапе собеседования и в процессе работы реальность существенно отличается от того, как компания себя преподносит. Вам будут рассказывать, что компания 13 лет на рынке, что у компании надежные партнеры и крупные клиенты. Но на деле компания с каждым месяцем пытается пробить дно: дно — со штатом сотрудников (как быстро от них сбегут), с партнерами, которым не платят, и в принципе придерживаются позиций: зачем быть должным одному подрядчику, если можно всем по чуть-чуть. Не удивляйтесь, если подрядчики вам не раз скажут: «с вами не рекомендуют работать» или «мы со Студией Отдыха и Вог Тревел не работаем». Руководство — это люди, не смыслящие ничего в бизнесе. Компанией по факту «руководит» женщина (она директор и владелец компании Студия Отдыха), но у неё есть муж — владелец другой компании (Вог Тревел), и по факту все задания и распоряжения идут от двух людей, постоянно противоречащих друг другу.Казалось бы, он не имеет никакого отношения, и его можно не слушать, но нет. Вы одна большая неблагополучная семья. Игра в хорошего и плохого... Далее →
  • 17.08.2026 • Гродно • Анонимный сотрудник
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Хорошая зп в сезон и праздники;Удобное расположение;Красивое место. Далее →
    ✗ Недостатки
    Дисклеймер: Всё происходящее в данном тексте является художественной сатирой и основано на субъективном восприятии автора. Персонажи, диалоги и ситуации представлены через призму личного опыта и оценки автора. Любые совпадения с реальными людьми, компаниями и событиями являются случайными. Автор не ставит целью установить какие-либо факты в отношении конкретных лиц или организаций. Создают красивую картинку в инсте, а внутри — по моим личным ощущениям — какой-то отдельный жанр корпоративной драмы: лицемерие, сплетни и эмоциональные качели. Дир, как мне казалось, особенно хорошо ладила с определёнными сотрудниками. И если ты вдруг не входишь в этот условный клуб «любимчиков», атмосфера может ощущаться уже совсем иначе. Особенно запомнилась мне М. — человек, которому, судя по моему опыту, прекрасно удавалось выглядеть максимально мило и дружелюбно при любых обстоятельствах. Отдельный мой любимый жанр — история с рабочим контентом. Сняли условные 10 видео, обсудили, что нравится, что будем выкладывать, договорились… а в итоге появляется совершенно другой вариант. А потом выясняется, что понравившееся видео почему-то уже нельзя найти. Совпадение? Конечно. Просто очень кинематографичное совпадение. После некоторых конфликтных ситуаций у меня складывалось ощущение, что отношение ко мне менялось довольно заметно. Возможно,... Далее →