Московская пивоваренная компания: отзыв сотрудника
Белая зп, без задержек!
Недостатки:Дорогие соискатели, если вы остановили свое внимание на данной компании, сразу обращу ваше внимание на один вопрос: «почему у данной компании всегда висят вакансии?» Крупный игрок, и постоянно расширяется? Нет! Компания настолько крута, что выбирает лучших? Нет! (лучшие уходят сами) Ответ настолько банален, что вы удивитесь, это банальная текучка кадров, потому что по факту, руководство застряло в 90х, когда у сотрудника было только одно право! И это право пахать 24/7! за тарелку похлебки! Теперь обо всем по порядку, а именно, речь пойдет о Москве и Московской области!
Отработав в компании более двух лет, в должности торговый представитель, я смело могу сказать: люди, не ведитесь на красивые дифирамбы эйчаров и супервайзеров, про уровень доходов и условий труда! По факту, делите все на два, и многое с чем вам предстоит столкнуться, вы узнаете уже в процессе работы.
Ну поехали…
Руководит данным цирком, где вы будете в роли дрессированных Добби «Сорняк», под покровительством не менее ….. «Клюшки», а аккомпанируют такие персонажи как «Мистер Дрю» и «Амбасадор».Есть еще такие верные воздыхатели и исполнители любых причуд как супервайзеры «сырок» и «корешок», которые готовы даже просыпаться под гимн МПК (такого правда пока не придумали) и просить видеоотчет от своих ТП, что они делают тоже самое, лишь бы «хозяин» не гневался. (фамиили не указаны по причине того, что кто работает, то сразу поймет о ком речь, а кто не знает, тому и не нужно) Теперь обо всем по порядку:
Обещания: работа рядом с домом, дружный коллектив, высокий уровень дохода, полное выполнение обязательств по ТК РФ, огромные перспективы по карьерному росту и тд и тп… бла… бла… бла…
По факту, все совсем иначе…
1. 18+ визитов в день, причем разбеги между точками могут быть несколько км (кто думает что можно без личного авто, переходите к следующему объявлению)
2. 11+ блоков из которых будет состоять ваш бонус (причем 1 блок вмещает несколько задач)
3. «Шахматки» ноу-хау с которым ты просыпаешься и засыпаешь, чтобы сделать цели, и забрать бонус.
4. 1 раз в неделю гнать на собрание, за 40−50км, чтобы супер сделал фото, выдал «макулатуру» и забрал просрок, который ты должен забрать с точек и возить в багажнике. И если вы думаете что в этот день, посещений будет меньше, то я вам скажу, нет!)
5. Постоянные штрафы, причем за всё что только можно: не посетил тт, минус 1000, неправильно выбил акцию минус, развернули поставку, минус, не отправил смску белому минус 10000(это тоже новая разработка «сорняка»).
6. Рабочие субботы! И праздничные дни (Новый год, майские и даже День России!)В сезон (а начинается он в апреле) готовьтесь в субботу сидеть на телефоне и обзванивать базу, потому что ты должен принести минимум 7 заказов, иначе что? Правильно, штраф!
7. Хотите в отпуск летом, вы не по адресу, даже если у вас пять малолетних детей, июнь-июль под запретом! А и если вы все же собрались в отпуск, то договоритесь с другим торговым, чтобы он обзванивал вашу базу, иначе вам придется ехать в отпуск вместе с работой, это касается и больничных!
8. Развешивание рекламной продукции (бесплатное), но если ты этого не сделаешь, то вполне штрафуемое.
7. Целыми днями, ты можешь писать письма на емаил или звонить, чтобы заказ уехал в точку.
8. Индексация зп в начале года, была выдана под соусом «мы молодцы, мы вам повысили зп» но после этого, штрафы, стали еще более конскими.
А и еще, не мало важный факт!
9.Помимо «уникального» прямого рук-ва от завода, тобой еще руководит дистр (которого по сути ты кормишь) Новым точкам, безнал подключается месяцами (так же и устанавливаются ХО). Точкам снижаются лимиты, переводятся на предоплату или вообще блокируются (потому что я так вижу, финконтроль) и узнаешь ты об этом уже постфактум.
10. Не рабочие точки или закрытые вовсе, не блокируются, но ты их должен посетить, иначе штраф.
В общем, поведем итоги: Если вы готовы одеть на себя хомут и забыть про семью, быть на постоянном нервяке и вздрагивать по ночам, за слово «молодец» и на тебе на следящий месяц планов в гору, то вы по адресу. Если нет, или вы хотите убедиться сами, не забудьте распечатать данный комментарий, чтобы потом проставить галочки напротив каждого пункта!
Кто же тогда работает в этой компании? Есть старички, которые бояться что-либо менять, и уже привыкли ко всем этим причудам. Обремененные ипотеками и кредитами, которые живут по принципу, «моя хата с краю» или «хорошо там, где нас нет», хватает «регионщико» которые приехали завоевывать Москву, снимают жилье, параллельно ища что-то другое. В общем, выбор всегда за вами.
P.S весь этот беспредел и прямые нарушения ТК РФ, происходят с молчаливого молчания сотрудников, а тот кого не устраивает, просто уходит или его уходят, поэтому и текучка. А парень из Архангельска возомнивший себя «рабовладельцем» уже много лет занимается очковтирательством в виде красивых цифр своему большому начальству, которое даже не в курсе, почему сотрудники сбегают, не доработав испытательный срок.
Всем удачи в поисках и добра!
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в МОСКОВСКАЯ ПИВОВАРЕННАЯ КОМПАНИЯ в Москве (7 отзывов) →
Работа в МОСКОВСКАЯ ПИВОВАРЕННАЯ КОМПАНИЯ: 15 отзывов →
Торговый представитель: честные отзывы сотрудников в Москве (16 отзывов) →
Работа в Москве (70681 отзыв) →
Огромные территории, пробег за день может достигать 200-300км. Обслуживание автомобиля не оплачивается. За год два раза менял подвеску, молчу о замене масла. За все штрафуют. Умер родственник хотел взять за свой счет, не дали. Супервайзер затребовал фото свидетельства о смерти сославшись на то что это хочет видеть территориальный менеджер или прогул и штрафы за каждый визит. Были посланы куда пода...
Нет планшета,выдаётся смартфон. Старое ПО,автоматизации ноль,никаких современных CRM систем. Все отчеты,данные (8-12)смотришь на почте ежедневно в Exel.И должен успевать на них отвечать. Все бонусы,выплаты,измения в заказе для клиентов и т.д.только по твоему письму.Много ненужной отвлекающей от маршрута рутины.Посещение 18-24 точек в день.Просрочку сам собираешь в свой багажник.В каждой точке нужн...
Работать в технической группе цеха розлива не пожелаешь и врагу.Начальник технической группы практически не взаимодействует с работниками, помощи в работе практически не оказывает.Запчасти для ремонта оборудования, ради экономии денег, закупаются редко: ремонт часто приходится производить при помощи подручных средств (лишь бы работало).Понятие "Разделение труда" начальству МПК не знакомо, в принци...
Не завод, а ПОМОЙКА! Цех розлива весь загаженный. В цеху антисанитарные условия - грязь, воняет тухлятиной! На линиях работают узбеки грязными руками! И среди всей этой грязи осуществляется розлив пива по бутылкам. Начальники в цеху конченные. Такое ощущение, что начальники сами вышли из бомжей и им нравится жить и работать в помойке....
Очень шумное производство с большим количеством опасностей. Начальник розлива заставляет купить у него шнурки ярко салатового цвета, если такой цвет шнурков не иметь на обуви и это не юмор. Оборудования столько, что создается впечатление что оно не вмещается в пространство. [П.] из транспортеров о которую голова обязательно повредится. После трудоустройства, карту компенсации затрат для столовой м...
Пригласили на вакансию мерчендайзер. Дозвонилась с трудом, ответила Евдакия, спросила на какую территорию. Я не в курсе была, что требуются на все, так как видела только одну. Сказала, что подумаю, перезвоню. Решила, не дозвонилась, написала. Через 2 часа, она пишет мне отказ. Я так и не поняла, что это было, такого хамства я еще не встречала. Делайте выводы....