Общество с ограниченной ответственностью "нила спрингс": нет слов
только своевременность выплаты зп
Недостатки:необходимо обновить автопарк, автомобили во всех депо в ужасном техническом состоянии. Работа в компании заключается в том, что все перекладывают друг на друга свои должностные обязанности и ответственность. При поломке ТС ищут вину водителя либо механика. Руководство видит механика в виде автослесаря, перегонщика, не доплачивая за проведённую работу. Руководство некомпетентное, не понимает вообще, о чём идет речь. важна только выгода от продажи воды, а то, что ТС скоро поломается — всем наплевать!
после увольнения перерыли воздух, если им звонят по поводу бывшего сотрудника, дают плохие рекомендации, и никуда невозможно устроиться на работу. Зачем людям ломают жизнь?!
- 👉 Работа в НИЛА СПРИНГС в Москве (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в НИЛА СПРИНГС механиком? →
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Москве (1974 отзыва) →
- 🛠️ Отзывы о работе механиком в Москве (14 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74801 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаНужно же было тут хоть что-то написать и заполнить эту графу. Далее →✗ НедостаткиВладелец этой будки до денег неимоверно жадный эмигрант индус, окружил себя несведущими директорами, которые льют ему в уши, якобы всё ок. Директора производят впечатление чрезмерно занятых, а на самом деле бездельники 1-ой гильдии, катают ручку по столу, т.к. на большее они просто не способны! Разогнать всех этих тунеядцев, которые выпускают бесконечные инструкции-указивки и бегают в курилку каждые 15 минут лясы точить. Зато директора проводят бесконечные оперативки по скайпу по любому даже самому маломальскому поводу, в день по 2−3 собрания, на которых решают не производственные и вопросы доставки продукции клиентам, а обсуждают погоду. В конторе присутствует сумасшедшая бюрократия: бумажка на бумажку и бумажкой погоняет. Отдел кадров решил, что он самый главный и без выпуска их бесконечных указивок, распоряжений, предписаний, приказов, правил, распоряжений, инструкций, наставлений, памяток и указов бизнес-процесс якобы остановится. В руководстве одни женщины, а женщина никогда работать не будет, она сделает всё, чтобы переложить свои обязанности на подчинённых, а потом их завиноватить. В случае н.с.п. это отделы логистов в каждом филиале. Этих замученных сотрудников грузят работой по полной, так что из офиса в конце дня будешь выползать буквально на полусогнутых. Работать заставляют за себя и за того... Далее →
-
Пишу отзыв от лица работника (п.м.а.). Генеральный директор е.г.в. ООО «АндеграундАрт» конченая [censored] Юридический адрес: 101 000, г. Москва, пер. Колпачный, д. 9, стр. 1. ОГРН 1 097 746 028 720, ИНН 7 704 719 980, КПП 770 901 001. Я и мой отец получили отрицательное заключение экспертизы по проекту реконструкции объекта культурного наследия ОКН «Городская усадьба Г. П. Юргенсона, расположенного по адресу: г. Москва, Колпачный пер., д. 9, стр. 1». Я и мой отец (и.п.а.е.) сделали [censored] проект, и е.г.в. не заплатила нам деньги. Я решил разместить наш проект в отместку е.г.в.. Далее →💬1 комментарий


