ООО «АйТи Финанс»: Плохая работа бухгалтерии и доносы
Уважаемые соискатели! Ни в коем случае не советую устраиваться на работу в эту организацию! К сожалению, при очень адекватном и порядочном руководстве, что в наше время бывает крайне редко, в этой организации имеет место быть крайне непорядочные и, полагаю, недостаточно компетентные в своём деле сотрудники бухгалтерии в лице главбуха — [Т.] и бухгалтера Н. Постоянно за спиной пишут доносы на неугодных сотрудников, стараясь от них избавиться. И им это удаётся: руководство увольняет даже вполне компетентных людей, прислушиваясь к лживым доносам.
- 👉 Работа в АЙТИ ФИНАНС в Москве (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в АЙТИ ФИНАНС системным администратором? →
- 🖥️ Отзывы о работе системным администратором в Москве (23 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74481 отзыв) →
Комментарии (2)
Гость
30.06.2021 10:21
Мне нечего добавить, я всё описал в отзыве.
-
✓ ПреимуществаКидают на обещанные рыночные зарплатыВ московских фирмахВ трудовых договорах30−50 т.р.Хотя везде от 100 000 рублей.Ханин олежа и Деревянский СссЛюбители балаболить и не доплатитьОбещанное сотрудникам.Требуйте только белые зарплатыНе верьте обещаниям Этих двух непорядочных Далее →✗ НедостаткиТребуйте только белую зарплатуНе верьте обещаниямХанин О. и Деревянский С.Из Союз страхованиеСоюз страховые брокерыСоюз ПБСоюз КС Эти два плута — любители не платитьОбещанные рыночные зарплатыКоторые сами указывают в вакансияхСвоих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил... Далее →
-
Соискателям привет. Хочу поделиться опытом взаимодействия с конторой ООО Бэм (товары для здоровья и красоты). Было первичное интервью с HR. Она сказала, что обратная связь может быть уже сегодня вечером. Переписка была в Битрикс (обратная связь должна была быть там же), и я там была зарегистрирована как гость по ссылке на определённую вакансию. Соответственно, когда я попыталась посмотреть, нет ли уже сообщения от HR, я обнаружила, что меня выкинуло с Битрикс и войти снова я не могу — «Такого сотрудника нет в „bitrix24.ru“.» Вот так отвратительно ведёт себя эта контора по отношению к соискателям, которые, между прочим, потратили время и выполнили тестовое задание (без него даже первичное интервью не проводят). Без объяснений, без ничего — просто проваливай! Уже после того, как всё произошло, наткнулась на отзыв на отзовике, где человек сообщает о мошенничестве от этой конторы (не выплатили за стажировку и послали), а на самом hh.ru смотрела отзывы — оценка 4, 7 (заказные?). В общем, хорошо, что меня послали сразу. Далее →
Рей
20.04.2022 08:21
К сожалению, выяснилось, что бывший сотрудник, который написал данный отзыв был сам нечист на руку - о чем и были написаны соответствующие замечания со стороны бухгалтерии, дабы избежать разлада в коллективе, который данный сотрудник мог принести. Некорректное поведение, хамство и некомпетентное отношение к работе вынудили руководство закончить трудовые отношения с данным сотрудником.
Данный отзыв является отместкой за всё перечисленное выше. А самое главное, что никто более не писал никаких негативных отзывов о компании ООО "АйТи Финанс", что свидетельствует о не совсем верном отношении бывшего сотрудника к организации.