ООО Ай Ди Эй Технолоджис: Неадекватные эйчары
Эйчары творят, что хотят под руководством главной эйчарки. Могут тебя уволить или понизить зарплату только потому, что ты им не нравишься. Вымогают угощение при закрытии испытательного срока, суши, пицца и т.д. Работы у них почти нет, большая часть времени уходит на сплетни и интриги внутри компании. Могут прийти тебе в кабинет и заставить по видеосвязи поздравлять беременную эйчарку. Следят за твоей личной жизнью, родными и близкими в соцсетях. Лучше сразу закрывать все аккаунты. Придумывают постоянно какие-нибудь новые денежные поборы. Например, на теннисный стол для компании. В общем, в самой компании дела идут совсем плохо. Компания ничего не зарабатывает, сидит на инвестициях. Зарплату платят ниже курса доллара, прописанного в контракте. Курс придумывают сами, какой им нравится в день зарплаты. Директор очень жадный и подлый тип. Любитель вычитать из зарплаты по надуманным поводам, отжимать положенное тебе при увольнении и гадить в трудовых книжках. Климат в компании из-за эйчаров максимально токсичный. При этом все ведут себя как в секте и реально верят, что в компании все хорошо, ведь у других еще хуже. Эту мысль коллективу постоянно вбивают эйчары и руководство.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНету. Далее →✗ Недостаткив основном находятся тихари… «проверенные». Сверху указано, что нужны люди. Кроме как от самих работников метро о вакансии не узнать, как и с самого официального сайта… На других площадках отсутствуют вовсе, боятся отзывов и правды! Найти информацию, отзывы и комментарии невозможно, т.к. негде написать… если плохой, то удаляются!.Появились вакансии, поехал прямо в центральное здание. Там рядом МВД, вроде. Знакомый сказал, что такие специалисты, как я, нужны, и с таким опытом, он есть и хороший. Продержали меня 15 минут на проходной… звонили разным людям, не знали, куда меня деть… хотя на сайте указан активный поиск на 22 позиции… то есть, значит, должны принять людей, должны быть готовы к этому, но нет))))) нет мест, где посидеть, подождать, вовсе нет отдела кадров! Менты тусовали, по итогу отправили на 5 этаж. Так было 2 мужичка, пили кофе и обсуждали свои дачи. Совсем не хотели мной заниматься, но раз пришел, провели в кабинет, посадили, я начал рассказывать о своем опыте, прервали, сказали, ничего не нужно, ни портфолио, ничего… ничего не хотят видеть и знать. Начали говорить список клише отговорок:«все укомплектованы»;«они сами своих специалистов вырощивают из слесарей» (тех же... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет, кроме хороших покупателей Далее →✗ НедостаткиЗарплата 5 рублей в час. В организации на постоянной основе происходят задержки заработной платы, задержки отпускных. Расчетный лист каждый месяц по оплате не предоставляют. Могут не пустить в отпуск перед увольнением и предложат просто сразу уволиться. По факту все заявления на увольнение и отпуска куда-то магическим образом пропадают. После увольнения трудовую книжку нужно ждать от трех недель до двух месяцев, так же как и полный расчет. Все разговоры с руководством бесполезны, люди творят что хотят, что собственник, что бухгалтер. Собственник Чарли, который не учитывается ни в одном документе, ходит и всем раздает приказы и увольняет всех, кто спрашивает о зарплате.. Далее →
Любитель_дна
22.12.2023 10:57
Такое там всегда было. Отзывы говорят сами за себя, да и сегмент клиентом тоже. Смысл тратить время на такое.