ООО "МГП АПМ Веснина": увольняют в конце испытательного срока
белая зарплата в срок
Недостатки:Схема привычная — свой блатной костяк с особыми привилегиями и постоянный набор дурачков, которые должны обрабатывать папу и компанию. Со мной поступили совсем некрасиво: за три месяца испытательного срока переделала кучу работы, разгребла завалы, а когда поставила условие, что через месяц нужна неделя отпуска, высказали, что у меня слишком большие запросы и уволили.
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Москве (4618 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Москве (4139 отзывов) →
- 🛠️ Отзывы о работе инженером-конструктором в Москве (17 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74387 отзывов) →
Комментарии (3)
Иванова Мария Сергеевна
07.06.2022 09:35
Испытательный срок устанавливается с целью проверки соответствия работника поручаемой работе.
Право на отпуск за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы (ст. 122 ТК РФ), за исключением случаев указанных в ст. 122 ТК РФ, обязывающих работодателя предоставить отпуск раньше. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев. Обращаю Ваше внимание, что работодатель всегда пойдет на встречу ценному сотруднику и компетентному сотруднику.
К сожалению, Вы не прошли испытательный срок, так как не справлялись с поставленными перед Вами задачами и не подтвердили заявленные в резюме при приеме на работу квалификацию и компетенцию.
Всего Вам доброго !
George I
14.04.2022 14:37
Да, есть такая "тема" в некоторых конторах... Но эта будто бы серьёзная, с таким витиеватым названием... Но, конечно, всё нужно пробовать "на собственной шкуре", - выдержит ли?...)
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают на этом преимущества закончены. Далее →✗ Недостатки1) Начнем с перевода с 3 участка на участок номер 1 Люберцы (Освенцем). Труд очищает. Где является главным самопровозглашенный князь или лорд, а возможно и герцог Богданов. Который сам решил в устной форме переписывать трудовой договор, а конкретней отменить чай и ужин, прописанный с 17.00 до 17.30. Конечно, можно пойти на ужин, но потом, как сам гнилой дядя выражается, будут последствия. В чем заключаются последствия — в ТД ваш оклад вообще интересно почему прописан 15 000 т. руб., что является ниже МРОТ, интересно конечно. А всё остальное уже до 95 т. руб. может начислять ОН. Но не получив утреннего золотого дождя дома, он начинает играть вашим КТУ. Вообще, если отказываешься делать допработу, то есть быть монолитчиком, бетонщиком, арматурщиком, мы все помним, что он не получил порцию дождя и ваш КТУ пострадает. 2) Переезды не оплачиваются, упс, может быть мы решим, но много лет решить не могут, понял, так могут только пообещать. 3) Еда, комплексный обед, как они это называют, просто отстой. За вахту я столько съел просто вареного риса, что думал поменяю нацию... Далее →
-
✓ Преимуществаооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →
Бобрак ............кальмар
25.01.2024 06:40
Ублюдки