ООО "МГП АПМ Веснина": увольняют в конце испытательного срока
белая зарплата в срок
Недостатки:Схема привычная — свой блатной костяк с особыми привилегиями и постоянный набор дурачков, которые должны обрабатывать папу и компанию. Со мной поступили совсем некрасиво: за три месяца испытательного срока переделала кучу работы, разгребла завалы, а когда поставила условие, что через месяц нужна неделя отпуска, высказали, что у меня слишком большие запросы и уволили.
- 🛠️ Отзывы о работе инженером-конструктором в Москве (17 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72997 отзывов) →
Комментарии (3)
Иванова Мария Сергеевна
07.06.2022 09:35
Испытательный срок устанавливается с целью проверки соответствия работника поручаемой работе.
Право на отпуск за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы (ст. 122 ТК РФ), за исключением случаев указанных в ст. 122 ТК РФ, обязывающих работодателя предоставить отпуск раньше. По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев. Обращаю Ваше внимание, что работодатель всегда пойдет на встречу ценному сотруднику и компетентному сотруднику.
К сожалению, Вы не прошли испытательный срок, так как не справлялись с поставленными перед Вами задачами и не подтвердили заявленные в резюме при приеме на работу квалификацию и компетенцию.
Всего Вам доброго !
George I
14.04.2022 14:37
Да, есть такая "тема" в некоторых конторах... Но эта будто бы серьёзная, с таким витиеватым названием... Но, конечно, всё нужно пробовать "на собственной шкуре", - выдержит ли?...)
-
✓ Преимущества✗ НедостаткиАдреса салонов на момент написания отзыва:г. Санкт-Петербург, Красногвардейская пл., 3Е, Design District DAA, 2 этаж, секция Е2-225г. Москва, ул. Марксистская, д. 38, МЦ «Кристалл», 2 этаж, секция 13 Proporzia они же бывшие Mebelit При уходе из компании, владелец [censored] К. (фамилия оправдала ожидания) целенаправленно не выплатил мои остатки по з/п: 39 тыс. руб, доплата за заказ. После долгих споров и требований именно при уходе выплатить остаток з/п, а никак не после сборки заказа, переносил выплаты на «через неделю» пару раз и с концами. Если вы ищете место для заработков, то вам точно не сюда. Владелец данной фирмы, при приёме на работу, навешает вам такой лапши, что и не снилось (как и в любое другое рабочее время, чтобы поддерживать дух, чтобы был человек в салоне для административных дел и расчётов). На ваши вопросы, мол, «а где все сотрудники» (их нет в московском салоне) или «почему они ушли» скажет вам что-то типа «не справились с объёмами заказов, мол, заработали 600 тыс. и не вывезли, или косячили, или вообще мошенники», и что-то в этом духе (упор на огромные заработки). Однако, если вы позвоните бывшим сотрудникам (их контакты... Далее →
-
✓ Преимуществавы о чем? нет ничего хорошего! Далее →✗ НедостаткиКоров. Кин обворовывает своих сотрудников и бюджет России. Как именно это происходит? Коров. Кин заключает трудовой договор на зарплату ниже МРОТ, обычно это 20−22 тыс р. Остальное выплачивается, если выплачивается, с банковской карты Коров. Кина на карту сотрудника. Конечно, выплачивается не всё, а при увольнении трудяга не получит ничего! Бедолагу выкинут за шею на улицу и имя не спросят. Пенсионные взносы Мосгорэкспертиза не делает от слова совсем. Коров. Кин не считает правильным платить налоги в бюджет России. Такая схема не будет работать без участия ответственных лиц со стороны налоговых: ИФНС 18 — Начальник инспекции а.и.н., ИФНС 19 — Начальник инспекции М.Э.А.На вырученные деньги Коров. Кин жирует и развлекается с эскортницами и [censored] Посмотрите, на каких машинах предпочитает ездить Коров. Кин — это авто премиум класса, как минимум LEXUS 570, и лучше.А бедолаги-трудяги, кому они нужны эти «рабы»? Коров. Кину точно начихать на обычных трудяг!. Далее →
Бобрак ............кальмар
25.01.2024 06:40
Ублюдки