ростелеком: крайне НЕ рекомендую данную контору для трудо-ва
нету
Недостатки:Самая ублюдочная компания, где довелось работать.
Некомпетентное руководство, которое не в состоянии понять результат вашей работы + отсутствие согласованной внутренней логики работы даст в итоге, что будете одну и ту же работу выполнять по несколько раз.
ПОЛНОЕ отсутствие уважения к труду человека.
Будете выполнять работу за себя и еще кого-нибудь, чтобы вам это оплатили, будете писать по три разных отчета разным руководителям, иначе не оплатят.
Оборудования для тестирования того, что вы разработали/придумали, не дождетесь.
Вся разработка «на бумаге».
Каждое [censored] будет считать долгом влезть в вашу предметную область, при том что этот человек там ничего не понимает.
При участии в определенном проекте новый РП может удалить все, что вы сделали, а на следующий день будете тратить несколько часов, чтобы с ним это все сделать с нуля, под вашу диктовку.
Архитекторы уровня эникиев из соседней булочной.
Имеют привычку не читать корпоративную почту, а вы потом будете по два-три раза на конференциях говорить одно и то же.
Работа не на результат, а для отчетности.
Сожжете нервы и бессмысленно потеряете время.
Люди увольняются один за другим.
Все сказанное имеет отношение к отделу сетевых инженеров.
КРАЙНЕ НЕ рекомендую данную контору для трудоустройства.
P.S. работать там имеет смысл только если вы из себя как специалист не представляете ничего, но очень хочется почувствовать себя причастным к большому IT. В таком случае найдете там приятных/понимающих коллег.
👉 Работа в РОСТЕЛЕКОМ в Москве (38 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в РОСТЕЛЕКОМ сетевым инженером? →
- 🏠 Удаленная работа: отзывы о работе в Москве (928 отзывов) →
- 🖧 Отзывы о работе сетевым инженером в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74387 отзывов) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
-
✓ ПреимуществаРаньше (2−3 года назад) была возможность устроиться без опыта работы, обучиться, выйти на хорошую ЗП и обучаться чему-то новому с возможностью дальнейшего карьерного роста. Было приятно приходить на работу, более того приходить хотелось. В команде была комфортная атмосфера, было приятно работать Далее →✗ НедостаткиКак первая работа в IT — отличный вариант: можно многому научиться, разобраться в процессах и увидеть всё изнутри. Но со временем (возможно, не везде так) работать становится тяжелее, пропадает мотивация и почти не остаётся возможностей для развития. Со временем, на фоне изменений в экономике и общей ситуации в стране, все плюсы постепенно сошли на нет. Работа стала довольно рутинной: много формальных задач, которые нужно делать просто потому, что так решили «сверху». По важным вопросам — командировки, удалёнка, график, обучение или улучшение процессов — работодатель почти не идёт навстречу, даже если предложения адекватные и поддерживаются командой. Плюс усилилось давление из-за ошибок: любой промах могут воспринять как серьёзную проблему, вплоть до разговоров об увольнении. При этом если стараешься больше, чем от тебя требуется, это обычно никак не отмечается — будто так и должно быть. Переработок тоже хватает. Всё это произошло буквально за последние пару лет, и немного настораживает, что будет дальше.. Далее →
-
✓ Преимуществане известны Далее →✗ НедостаткиДавно являюсь абонентом Ростелекома, увидела вакансию специалиста по удержанию клиентов/оператора на телефон на удалёнку. Откликнулась, мне перезвонили аж 2 рекрутера. Мне было озвучено предложение: 2 недели обучения, если вы выходите на линию 44 часа, вам будет оплачено это обучение. То есть оставайся работать, обучение тебе оплатят. Меня не смутило обучение в 2 недели, так как клиентом Ростелеком являюсь давно. С другой компанией даже бы не связалась. Далее меня берёт отдел обучения, и тут начинается самое интересное. Мне сообщают, что есть итоговый тест в конце недели, и если вы его напишите, то тогда берём вас на работу. Я написала тест на 76 процентов, мне сообщили проходной балл 50. Перешли к практике, через неделю, на самом деле, опять к теории о практике. В среду в конце дня опять говорят, что тест, который вы сдали, не проходной, вас не возьмут на работу, вот этот проходной, дали новый тест в ворде. В итоге потраченное время — 2 недели не поднимая головы слушали теорию. То есть дезинформация от рекрутеров, что отработай 44 часа, и тебе обучение оплатят; что тест с высшим образованием можно не написать ни слова; + фото документов отправь... Далее →💬3 комментария

