синема 5: Нет информации
Стабильный график, официальное трудоустройство, есть развоз такси до дома;
Директор самый лучший человек, который с уважением и любовью относится к сотрудникам:
Каждый месяц перед тем, как делать график, спрашивают в какие дни нужны выходные.
Заместитель директора тоже прекрасный человек!
В целом коллектив очень хороший, для нас синема это второй дом)
Да, иногда график выходит не 2/2, но нужно уважать друг друга и иногда меняться сменами, ведь все мы люди
Недостатки:их нет.
- 👉 Работа в СИНЕМА 5 в Энгельс (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в СИНЕМА 5 менеджером сервисного отдела? →
- 🛠️ Отзывы о работе менеджером сервисного отдела в Энгельс (1 отзыв) →
- 🧔 Работа в Энгельс (314 отзыва) →
-
1.Работа до 3 ночи, такси НЕ оплачивают 2.стабильного графика нет (бывает и по 5−7 дней по 12−15 часов отработать) 3. Куча непонятных коэффициентов от которых зависит премия (компания может подстроить результаты, чтобы меньше вам заплатить) 4. Прослушка и видеонаблюдение везде (не дай бог что-то не то скажете или не так улыбнетесь!) 5. Постоянные тайные покупатели (скрипт для прохождения просто огромен!) 6. Злопамятное начальство, при увольнении вспомнят все что вы сказали или сделали не так. 7. При увольнении с вас вычтут все что только можно (люди боятся уволиться до зарплаты, чтобы не потерять премию.) 8.Сотрудников не ценят! Они как уборщики, Админы и Сервисы в одном лице! Вы будите уберать залы, потому что Директор не может найти нормальных уборщиц, они там пьют, орут матом на все фае. 9.Никто не работает, там могут по полтора часа не уберать со столов в фае, и Начальству на это все равно. p.s. Обещают высокую зп, не верьте, даже в идеальных условиях она значительно меньше Далее →
-
1. Работа до 1 ночи, такси НЕ оплачивают 2.стабильного графика нет (бывает и по 5–7 дней по 12–15 часов отработать) 3. Переработки НЕ оплачиваются! 4. Ревизия чуть ли не каждый день 5. Все просрочки вешаются на сотрудников по полной стоимости (а поверьте, просрочек там хватает.) 6. Размер вашей премии зависит в том числе от ревизии (можете вообще без премии остаться, а это большая часть вашей зп) 7. Куча непонятных коэффициентов от которых зависит премия (компания может подстроить результаты, чтобы меньше вам заплатить) 8. Прослушка и видеонаблюдение везде (не дай бог что-то не то скажете или не так улыбнетесь!) 9. Постоянные тайные покупатели (скрипт для прохождения просто огромен!) 10. Тупое и истеричное руководство (директор это вообще что-то с чем то) 11. При увольнении с вас вычтут все что только можно (люди боятся уволиться до зарплаты, чтобы не потерять премию.) p. s. Обещают высокую зп, не верьте, даже в идеальных условиях она значительно меньше… Далее →