СТФ Мостоотряд-99: Проблемы с санитарией и долгами
По-настоящему работают единицы. Добросовестно. Остальные либо приближённые, либо нахлебники. Выезжают только на честных тружениках (тем самым не думая о их здоровье). Начальник участка Ж. вор. Никогда нет СИЗ. Заставляют чинить инструмент за свой счёт. В перспективе у этой организации мост в Казани. Работяги жить будут в вагончиках. Антисанитария. В октябре 2020 года фирма реорганизовалась. Имеет долги перед кредиторами.
- 👉 Работа в СТФ МОСТООТРЯД 99 в Краснодаре (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в СТФ МОСТООТРЯД 99 начальником участка? →
- 👷♂️ Отзывы о работе начальником участка в Краснодаре (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Краснодаре (6839 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная ЗП, форма, трёх разовое питание, оплата проезда, предоставляют жильё, хорошая школа начинающего работника Далее →✗ НедостаткиДвойная работа из-за некомпетентности мастеров, прорабов. Постоянные гонки из-за этого страдает качество работы. Обманывают с оплатой переработок-ночных часов (ночные в расчет ставят, а зп подрезают ровно на ту сумму, которую якобы надбавили). Маленький оклад 12 тыс. у работяг, 24 тыс. у белоголовых (сейчас может подняли оклад), а остальное КТУ (премия), за которую постоянно грозят лишить. При увольнении кидают на деньги, а именно КТУ-0% получаешь оклад, и если увольняешься в отпуске, то тоже платят мизер, объясняя тем, что они сами рано отправили в отпуск. С соляркой постоянные проблемы, нормы урезают, кабины шмонают, бегают толпой с линейками, измеряя баки, сверяя с путевкой-рапортом, постоянно ищут несуществующие сливные краны, выдуманных воришек горючего, если они и есть, то явно среди высшего руководства. Работяг механиков часто лишают КТУ (премии) за всякую ерунду. Инструмент у работяг — кувалды, сваренные из арматуры, ломы из этого же, бумажные переноски и тех не хватает (мастера скидывались и покупали эти переноски, Казань, конец объекта). Половина техники — металлолом сп-130 67 года, дт-75, ЗИЛ-130 когда, КамАЗ дважды мотор перебирался на коленках, МАЗ работает через раз, убитый Соболь, эх,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущество оплачивает мобильную связь Далее →✗ Недостаткия проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →💬1 комментарий
