ТД Снежная Королева: отзыв сотрудника
Устроилась в магазин на Авиамоторной, причём сначала не хотела, директор сам мне звонил и предлагал, потом подумала что может у них что-то изменилось и решила устроиться. Лучше бы я этого не делала, у меня стаж работы в продажах 10 лет, я пришла на график выходного дня, но потом по семейным обстоятельствам мне пришлось его сменить, руководить пошел мне на встречу, за что спасибо, руководитель нормальный, но вот коллектив это кошмар. В первый день всё стало понятно, старалась делала продажи, причём не слабые, но меня стали дергать, то сходи посчитай куртки, то сходи отпарь одежду, то ещё что-то сделай, по сути не давали продавать, покушать я не ходила, в туалет тоже, для этого надо ещё отмечаться в специальном листе выходов сотрудников, специально себе график поменяла лишь бы не особо сталкиваться с женщинами из этого коллектива, приходила на 4 часа с пн-пт,но и это не спасло, всё равно пошла агрессия на меня в коллективе, причём мне спокойно стали предъявлять претензии что у меня другой график обычные консультанты, потом стали дергать по разным делам не давая делать продажи, причём сначала хвалили что я стараюсь делать продажи, а потом нагружали разной работой. Ещё до выхода на работу меня добавили в общую группу Ватсапп и вот каждый день мне писали какой у кого план, сколько и кто сделал, каждый день эта долбёжка в Вотсапе, давайте выполняйте план, каждого отчитывали за продажи. У них очень маленький оклад и остальное проценты, за которые с вас три шкуры спустят, причём сами консультанты считают что их работа это предел мечтаний, толком не обучают, но стараются с тебя выжать по максимуму за копейки. Отработала я неделю и сбежала оттуда, жалко только в трудовой будет стоять печать этой организации, они стараются как можно быстрее вас оформить, так что не ходите туда, ничего хорошего там нет.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА в Москве (30 отзывов) →
Работа в СНЕЖНАЯ КОРОЛЕВА: 103 отзыва →
Работа для женщин: отзывы о работе в Москве (2457 отзывов) →
Работа в Москве (70766 отзывов) →
1. Мизерная зарплата и отсутствие премий. Складывается ощущение, что зарплаты не поднимали лет 10. На начальных должностях вы не получите больше 50 тысяч. И это при полной занятости. 2. Карьерный рост возможен, но только если вы готовы ждать его годами и сидеть на копеечном окладе. При повышении зарплата тоже не начинает приближаться к рыночной. Другие компании, зачастую, предлагают на аналогичных...
С чего бы начать этот длинный список… 1.Зарплата. Если вы пришли в данную компанию на должность продавец торгового зала,не ожидайте стабильно высокого заработка,так как все зависит от многих факторов,таких как личное желание продавать,везение,отношения с коллективом,расположение магазина,часы суток,график работы и т.д..Кроме того,руководство устанавливает какой то порог эффективности каждый месяц,...
Работала в Снежной Королеве в Ульяновске,магазин очень огромный,просторный,целых 4 зала,для клиентов это хорошо,но не для сотрудников Пока ищешь нужную вещь необходимо пройти большое количество шагов,за это время очень устаешь,теряешь своего клиента,для сотрудников это очень неудобно,каждый раз перезонация и подсорт одежды,из-за этого тоже всегда теряешься в зале(к примеру рубашки висели в одном м...
Работала в данной компании месяц, всего 8 смен . Выбрав организацию как подработку . И что в итоге заработала 24000 , это ужасно мало ! При моих отличных продажах и проценте комплексности ! Причём ты всё время на ногах , нельзя выйти в туалет. Итак самое главное в выходные выходит весь штат магазина + вызов сотрудников с других магазинов. Работников иногда больше чем покупателей, а ещё одна фишка ...
-старое дешевое оборудование, которое вечно ломается останавливая рабочий процесс. Никто не спешит его менять -есть мооооре обучений которые заставляют проходить чуть ли не за 1 день. Есть программа кадрового резерва, где тебя будут заставлять сидеть на зумах в выходные и рабочее время. -отсутствие баланса работа-отдых. -постоянно моральное давление и манипуляции руководства. -переработки не в ...