ТехноПрогресс: отзыв сотрудника
Работал более 2 лет инженером в командировку за свой счёт? ЛЕГКО! лишение премии? ЛЕГКО! Ребята инженеры, вам будут вешать лапшу про достойную ЗП, но это враньё, посадят на оклад и все на этом Уважающие себя люди с высшим образованием — не устраивайтесь сюда.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ТЕХНО ПРОГРЕСС в Москве (18 отзывов) →
Работа в ТЕХНО ПРОГРЕСС: 27 отзывов →
Работа в Москве (70723 отзыва) →
Если мне захочется написать когда нибудь короткий рассказал, о том как я побывал в аду, то это точно будет про это место. HR , конечно же вначале будет все красиво рассказывать, много обещают, рассказывают что денег можно заработать вагон и маленькую тележку (ну наверно если там жить, проработать годик другой и стать любимчиком, что бы тебе дали базу, то все возможно, но если вы не готовы сидеть н...
Очень долго думала, оставлять отзыв или нет, но считаю, что люди должны знать правду. Первый этап - это собеседование, на котором эйчар все красиво объясняет, компания-золото, клиенты хорошие и зарплата вообще до потолка и выше, коллектив и руководитель вообще станут, как семья - лишь бы только устроился к ним. Далее на собеседование приходит руководитель, задает некомпетентные вопросы про прошлу...
Генеральный директор [А.] Ю.В. Настолько агрессивного, бескомпромиссного руководителя, которому абсолютно плевать на своих сотрудников - я еще в жизни не встречала. Она может заваливать тебя звонками и смс, когда ты лежишь с температурой 39 под предлогом "ну ты же не в больнице умираешь", хотя даже если ты и попадешь в больницу, она будет настаивать, чтобы тебе привезли ноутбук и ты работала удале...
Очень плохая связь, собеседника не слышно, тухлая база отказников, которым вообще не уперлись услуги этой компании, надоедливый регламент работы, постоянные маты от коллег и руководителей, обучение сотрудников на 0, наплевательское отношение к сотруднику - нету никакого смысла здесь работать, хороших клиентов дают либо старым менеджерам,, либо если хорошо подлизываешься к начальству, весь день зво...
Был на собеседовании и остались не очень приятные впечатления. Проходит в 2 этапа - сначала общаешься с кадровиком и будущем РОПом, а потом приезжаешь попробовать позвонить попробовать их продукт. Дают выгрузку из СБИСа и нужно прозвонить по номерам генеральных директоров разных компаний и предложить услуги компании - достаточно глупо себя чувствуешь, когда люди задают вопросы по продукту, а ты то...