Ферон: отзыв сотрудника
Добрый день всем читающим.
Откликнулся на вакансию, которая судя по требованиям, отвечала моим навыкам и по функционалу, и по знанию продукции на 100%.
Внимание — через полчаса приходит отклик -«Вы не подходите …».
Крайне удивился, так как сам, будучи руководителем, регулярно занимался поиском. Таким резюме бы весьма заинтересовался бы и минимум позвонил бы соискателю.
Потом полез в интернеты и почитал отзывы и все стало на свои места.
Причину не знаю, но [Е.] амбразуру защищает плотно.
- 👉 Работа в ФЕРОН в Москве (7 отзывов) →
- ❓ Стоит ли работать в ФЕРОН руководителем? →
- 🧑💼 Отзывы о работе руководителем в Москве (157 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (72839 отзывов) →
-
✓ Преимущества— Внимательное отношение со стороны HR-департамента, кадровики всегда пытаются найти решение и предложить компромисс. Самый полезный отдел в компании — Идеальная работа для тех, кто любит создавать иллюзию деятельности. Если вы устали тяжело работать в настоящей IT-компании, вы реально сможете отдохнуть в Feron — Отличная возможность развить навыки дизайна, копирайтинга и продуктового маркетинга. Да, все эти направления вы будете закрывать своими руками, будучи владельцем продукта — В кофе-машине всегда есть свежий кофе. Он вам понадобится Далее →✗ Недостатки— Эффективность сотрудников. Выработка на один юнит кратно ниже, чем у конкурентов, при этом заинтересованные лица мешают автоматизации и растягивают срок любого проекта, связанного с цифровизацией. — Отсутствие возможностей для карьерного роста. Вы не сможете повлиять на KPI. Если вы не будете удовлетворены своей крошечной зарплатой, вам предложат взять ИП и работать на себя (так и сделал). — Ввод в заблуждение новых сотрудников. Соискателям на собеседовании обещают возможности для карьерного роста, при этом насмехаются над попытками повлиять на развитие компании. Мне так и не удалось выяснить, что ещё я могу сделать, чтобы начать получать хотя бы половину от своей з/п на прошлом рабочем месте. — Регулярность выплаты заработной платы. Выплаты приходят в очень странном формате и с задержками. Устаревший подход, когда бонусы по-серому, а штрафы по-белому. Я искренне пытался привыкнуть к этому, но не смог. — Общие условия труда. Никакой удаленки, штрафы за 3-минутное опоздание и устаревшая техника. Работать приходится с собственного ноутбука, потому что офисная техника барахлит и тормозит. Я был вынужден на свои деньги купить себе подписку в Figma и ещё нескольких сервисах, потому что в компании считается, что продакту не нужна Figma. Убеждён, что востребованный... Далее →