Брянск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Брянске?
Вы из БРЯНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1518)
-
✓ ПреимуществаРаботаю в Марии менеджером-дизайнером с 2014. Уходил на полтора года в поисках лучших вариантов (тоже кухни) но вернулся. Из опыта: Первое и самое главное для меня — тут можно зарабатывать сильно выше среднего по рынку. 2. Зарплата с относительно недавних пор (уже примерно как 2 года) полностью белая, если для кого-то это важно 3. Отпуск рассчитывается не просто из мизерного оклада, а из оклада и всех твоих бонусов за продажи 4. Технически созданы все условия чтобы было просто работать. Тут мне действительно есть с чем сравнить, я уходил на полтора года и работал в двух тоже всем известных компаниях масштабом конечно чуть меньше [М.] и я сталкивался с различными техническими проблемами, на казалось бы простые вещи которые в Марии может сделать одной кнопкой у меня уходило по пол часа или более. 5. Скорее всего у вас будет хороший коллектив, большинство салонов дружные и взаимопомощь развита хорошо Далее →✗ НедостаткиВ целом возможность много заработать (мой средний уровень 175−225 тыс. в мес.) перекрывает лично для меня все недостатки, которых на самом-то деле очень много. Хотя проблема в том, что у остальных компаний, где я работал, их не меньше. И в основном все претензии связаны с тем, что сейчас просто стало хуже, чем было. 1. Было — стабильность в мотивации. Стало — мотивацию и KPI меняют раз в 3−4 месяца (и даже пару раз бывало, что меняли задним числом в 20-х числах месяца, то есть, к примеру, показатели, которые повлияют на твою зарплату, ты мог узнать за 5 дней до конца месяца, за который ты должен получить эту самую зарплату). 2. Было — ты выполнял работу дизайнера. Стало — тебя нагружают дополнительными задачами, которые раньше выполняли другие отделы, которые, к примеру, сократили. 3. Было — повышающие дополнительные мотивации и плюшки за какие-то определенные результаты. Стало — мотиваций нет, есть демотивация и денежная, которая включается при невыполнении этих же вещей (причем демотивация может быть вплоть до половины твоей общей зарплаты). 4. Было — зарплата считалась исключительно из твоего оборота. Стало — нужно продавать определенные... Далее →
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив, белая зп Далее →✗ НедостаткиСотрудники работают в полном неведении, например, на счет годовой премии и о её выплате никогда ничего не говорят, ни примерных сроков, ни подведения итогов. Я считаю, что это безответственное отношение к сотрудникам. Руководители не считают правильным сообщать такую информацию своим сотрудникам, а также не предоставляют детальный расчёт премии, ведь это открытая информация. Во всех крупных банках выплата производится в декабре — январе, в ПСБ же, когда вздумается, могу и летом выплатить, в июле, на следующий год — в марте, потом — в феврале, но всегда намного позже. При этом сотрудники не знают ни сроков, ни расчётов, абсолютно ничего. И да, в целом все уходят, так как зарплаты мизерные. Чтобы вы понимали, оклад на исходящем направлении, где продажи потолок 23 тыс. руб., это копейки, а чтобы получить премию в 11 тыс. нужно просто свернуть горы. В общем, все работают за спасибо и в основном те, кто только закончил учёбу, и поэтому надолго не задерживаются. Начальство одни бюрократы, им наплевать, сколько получают их сотрудники, труд обесценен. Сейчас доставщики еды получают больше, чем сотрудник КЦ., хотя он несёт огромные риски и обладает большим объёмом информации. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ пешей доступности от дома. Далее →✗ НедостаткиХотите пройти полосу препятствий в надежде на светлое будущее? Ну что ж, добро пожаловать в Перекрёсток! Здесь вы будете совмещать обязанности продавца, грузчика, мойщика окон, работая по 12 часов 5/2. Да, да, сбылась мечта господина [П.]. Теперь вы раб, который находится на Перекрёстке судьбы. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаВ начале осени уволился из компании Поларис. Отработал около полутора лет. Предложили зарплату больше и по дороге где-то в два раза ближе к дому. Но на деле оказалось, что не все так и хорошо, увы По зп кидалово просто какое –то. Ставят заранее не выполнимые планы и даже если выполнишь, то потом начинают систему штрафов врубать. Не ожидал такого совершенно. В Поларис хотя бы прозрачно было и планы нормальные ставили, а если был не согласен, то все обсуждалось, а не так –» Я сказал и точка» Что из плюсов еще отметил бы в Поларис: + ДМС +бесплатные обеды +существенные скидки для сотрудников Далее →✗ НедостаткиМинусы в Поларис, конечно, тоже есть: Есть отдельные скандальные личности в коллективе, но к ним подход тоже со временем найти можно + офис не, А класса. Ну, а так, уже пожалел, что ушел. Поспешил. Кинул бывшему руководителю информацию, что если будет вакансия какая, то хотел бы вернуться. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет. Разве что есть мало-мальский социальный пакет. При мне сходил на больничный сотрудник и его никто не уволил. Сейчас многие работодатели грешат этим. Далее →✗ НедостаткиИх вагон и малая тележка. По началу месяц я отработал хорошо. Подумал, что нормальную работу я всё-таки нашёл, но не тут-то было. Мозг [censored] начало руководство. В соседнем городе никто работать не хочет, и начали с соседних участков инкассации набирать туда штат. Никаких командировочных, никто тебе там не будет снимать гостиницу и прочее. Проще послать на рабочей машине трудягу и пусть [censored]. Оплата чисто по часам, никаких командировочных. В графике-распоряжении начальник для успокоения твоей души ручкой напишет: «работа на N… участке инкассации. ЗП обещали 20−25 стабильно, но по факту больше 18 000 не получал. В рейсе сломался автомобиль, но деньги за билет на автобус мне никто не вернул, хотя соответствующее заявление я писал (в расчетном листе не отображался факт возврата). Два раза по тупости начальника инкассации вставали с сухими баками на трассе, и после этого инцидента я уволился. Вывод: обходите ЭТУ ГОРЕ-контору стороной. ТАМ КРОМЕ геморроя И потрепанных нервов ВЫ ничего НЕ заработаете. Машины- ГРОБЫ ходячие, сыпятся НА ХОДУ. Коллектив- шестерки и [censored]. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиИмел неосторожность устроиться в фирму ООО «Зауралпромсервис», фирма Курганская, но с сентября 2021 г. работает по челябинским объектам, офис также расположен в Челябинске, ул. Академика Королёва, 26, цоколь. Фирмой с сентября месяца 2021 г. руководит директор [А.] Д.А., супруга является учредителем. Директор 1986 г. р. без всякого образования, малограмотный, по строительству вообще ноль. На работу набирает ИТР, обещает высокие зарплаты, потом всех обманывает, платить не хочет, когда захочет заплатит немного и всё. ИТР делают за него всю работу, даже ездят к Заказчикам сами за оплатой работ. Когда оплата проходит, он сразу тратит деньги на свои нужды, потом заставляет ИТР ехать подписывать у этого же Заказчика новые договора на другие объекты, чтобы закупить материалы на ремонтируемые и так по цепочке. Сам вообще никакого участия в работе фирмы не принимает, всех ИТР обманывает, обещанные зарплаты платить не желает, отказывается от своих слов. На объекты сам набирает неквалифицированных рабочих, постоянный брак, переделки. Стройконтроль в шоке, работы вместо одного-двух месяцев растягиваются на полгода, а то и больше. Не советую никому ни Заказчикам, ни Работникам иметь дела с этой «фирмой», себе дороже выйдет. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая заработная плата, дружелюбный коллектив Далее →✗ НедостаткиРаньше работал в OZON express на корпоративном автомобиле. Выложил ролик в Инстаграме, где один раз запустил автомобиль в управляемый занос («Дрифт»). На что руководство из Москвы посчитало, что нужно сделать следующее: заморозить все выплаты (в размере 30.000 за две отработанные недели), потребовать с меня компенсацию в виде двух покрышек на тот автомобиль, который был на видео, и на автомобиль, который не был за мной закреплён спустя месяц. Руководство не удосужилось запросить видео-/фотоматериалы по текущему состоянию автомобиля (даже тех же самых покрышек). Но, помимо этого, Служба Безопасности OZON заблокировала мою учетную запись, «перекрыв полностью кислород» и не допустив меня до работы даже на личном автомобиле. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНедалеко от метро. В ТЦ много чего есть, и поесть и по магазинам походить. Далее →✗ Недостатки1. Дресс-кода нет, а надо бы, те, кто были на собеседовании, думаю, знают, о чем я. 2. В кабинетах тесно, чуть друг на друге не сидят. 3. Полиграф. После зашла я в туалет на этаже. В нем, наверное, человек 4−5 было, думала, неужели очередь такая, а нет, девушки поболтать зашли, и я прошла еле-еле (нашли, где болтать). Стены не толстые, и я поняла, что это сотрудницы с Н. Обсуждали за глаза сотрудников, потом какие-то операции по деньгам. Для себя поняла, что тут я точно не хочу работать, так как мне важно, какие люди меня окружают, а не обсуждают за спиной. Противно было.. Далее →
-
✓ ПреимуществаТеплый склад Далее →✗ НедостаткиЖадная контора на все. Денег нет элементарно даже на воду. Руководство — это вообще отдельный случай: включая директора и ниже стоящих. Работать над улучшением никто там особо не хочет, да и идти в эту организацию желающие не горят желанием. Объявления висят. Те, кто увольняется, их пытаются отговорить, чтобы они остались. Ты даже не знаешь, сколько можешь получить. Еще есть такой показатель, как оценка руководителя. Т.е. сегодня тебя оценивают в 95%, чуть что-то возразил — получи 80−90% оценки, а может и еще хуже. В общем: ты должен быть белой и пушистой овечкой, а не серым волком. итог: Обходите эту контору с ее дебильным руководством стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаРыбы в аквариуме Далее →✗ НедостаткиК сожалению, компания поступила очень плохо. На протяжении последних двух лет у нас были постоянные задержки зарплаты по 2−3 месяца. [И.] [Л.] Тупик постоянно обещала, что ситуация нормализуется, но её слова были ложью, так как задержки только увеличивались. Потом в компании произошли сокращения одним днём, но выплат никаких не последовало. [И.] [Л.] Тупик давала слово, что все уволенные сотрудники будут рассчитаны, но никто после увольнения ничего не получил. Тупик на все последующие вопросы пыталась очень нелепо уходить от ответов и говорить, что она не в пределах. Желаем тебе, Тупик, всего самого плохого! Пусть и с тобой так же поступят. Далее →
-
✓ Преимуществаположительного не осталось Далее →✗ НедостаткиВ компании всё было хорошо, пока не появился Казахский директор по развитию и развалил всю Компанию. В 2021 заставили добровольно-принудительно почти 90% всех сотрудников написать заявление на увольнение. Всех, кто ушёл, кинули на деньги и довольно на большие суммы от 30 до 500 тыс. руб. Генеральный директор ничего не решает без Казахского «партнёра». Один технический специалист и один менеджер. Теперь продажами рулит отдел маркетинга, который ничего не понимает и не смыслит в продажах. Далее →
-
Странная организация. Могут запросто забыть, что вам нужно перевести заработную плату, т.е. часть сотрудников, к примеру, переведут, а остальным в ответ: «Ой, простите, бухгалтер такой нехороший, забыл про вас и не перечислила вам зарплату. Но сейчас проблемы с денежными средствами, так что наберитесь терпения и ждите, пока появятся деньги на расчетном счету, тогда и получите свою зарплату.» Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОрганизация мошенников. Все, кто там работает из руководителей, в прошлом имеют судимости за мошенничество. Кидают людей на зарплату. Люди месяцами не могут добиться правды и бегают за своими заработанными деньгами. Ни в коем случае не ходите к ним работать. Госпожа [М.] [Э.] [И.] также имеет судимость и в данной организации является также представителем, который ведёт непосредственно все дела. Дровнев [А.], который является диспетчером и соучредителем, постоянно обманывает и даёт ложные обещания. Ни в коем случае не ходите к ним работать, если не хотите остаться без денег. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсом является молодой коллектив, понимающее и классное местное руководство. Не высшее. А на филиале. Возможен гибкий график работы. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании обещали 10000−12000 к сто процентов будет получаться. Только немного забыли сказать о вычете налогов уже с этой суммы. А это, на секундочку, минус 2500. Платят просто копейки, а ты должен вырабатывать часы. Это около 175 часов в месяц. А это получается 5 дней в неделю по 9 часов. Обед недоплачиваемый. В итоге за такой сумасшедший график тебе выплатят 7−8 тыс. Где такое есть? А обещают все совсем по-другому. Обязательно так же вначале подписывать контракт. В котором ты пишешь, сколько планируешь проработать, а если захочешь уйти раньше, ну потому что понимаешь, что тебя нормально так обманули, то с тебя снимут 2500 штрафа. Так что внимательно читайте, что вы подписываете. Развития никакого не будет скорее всего, знания, полученные там, применить тяжело. Стажировки как таковой нет, учитывая, что у них авторская методика, и тебе нужно самому влиться в это и учиться на ходу, причём очень быстро. В общем, не советую тратить своё время.. Далее →
-
✓ Преимуществаномер чистый Далее →✗ НедостаткиУжасное отношение к клиентам, на ресепшене не встречают, до номера приходится пробираться с другими гостями, у кого есть ключ от лифтов. Залоговую сумму не возвращают (ищут любые предлоги: полотенца грязные и т.д.), работают мимо кассы, первая 1000 официально, а потом с карты на карту. Персонал хамит. Никому не рекомендую.. Далее →
-
В вакансии написана зарплата от 40 тр, на самом деле от 20 тр, особенно зимой. В отпуск ходить можно тогда, когда скажут, а не когда работник захочет. График работы составляют так, чтобы сотрудники не могли найти вторую работу или подработку. Сотрудников не ценят. Далее →
-
✓ ПреимуществаУвы, их нет Далее →✗ Недостаткивсе, ЧТО связано С ЭТОЙ работой! Платить вообще НЕ хотят, ЧТО ЗА почасовая ставка 54 РУБ. В час??? ВЫ совсем??? ЛЮДЯМ НА КАКИЕ ШИШИ оплачивать коммуналку С ТАКОЙ работой??? И ЧТО ЖЕ ЗА обязанность ТАКАЯ НОВАЯ вешать ЛЮДЯМ ЛАПШУ НА уши??? Впаривание страховок И ВСК? ЛЮДИ приходят покупать технику, А В ИТОГЕ уходят облопошенные СО страховкой И + С ВСК…Это нормально??? ВОТ ЭТИ ВСЕ ДОП. продукты СТОЯТ ОЧЕНЬ дорого И НАМ С ЭТОГО большого ПЛЮСА ТАК такового НЕТ. Люди…не устраивайтесь СЮДА, ТУТ ВАМ ДАЖЕ больничный откажутся оплачивать И ЗП просто смешная. ЗА 3 месяца работы Я заработала 10К. ВСЕГО 10К, А теперь думайте, СТОИТ ЭТО ВАШИХ нервов ИЛИ НЕТ! Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивая мебель собственного производства, качество при этом хорошее. Сама мебель красивая Далее →✗ НедостаткиОтвратительное руководство в лице некой [А.] В. руководителя отдела продаж. Высокомерная девушка, которая позволяет себе явное нарушение каких-либо границ! Пообщавшись с коллективом, стало понятно, что её сотрудники очень её боятся, потому что она делает, что хочет, и манипулирует всеми, используя систему мотивации. Как можно держать руководителя, у которого полностью отсутствует понимание, как руководить людьми? Причём она явно очень далеко от того, что происходит в отделе. Пока работает такой сотрудник, ничего хорошего ждать нельзя. Далее →
-
Не выплатили зарплату. Далее →