Вышний Волочек — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Искала работу рядом с домом предложили 17 смен в месяц по 12.5 часов в смену. Ни слова о наличии перерыва и его продолжительности. Только о пенсии и официальном трудоустройстве. Об оплате переработок ни слова. [Т.] плана продаж никто не знает. Самостоятельно посчитать возможную прибыль невозможно, никто не знает фиксированного процента прибыли от продаж, план -тайна. Согласно ТК РФ в месяц человек не должен работать более 177 часов. То, что у них получается более 200 часов, никого не волнует. Ставку делают на безграмотных деревенщин с плохой памятью, чтобы проще их было обманывать. Ездить на замер должен продавец и свои выходные дни, он же хочет продать. Отличная экономия на сотрудниках. Странно, что продавцы ещё и сборкой мебели не занимаются за свой счёт в свои выходные. Они же хотят, чтобы продажу засчитали им. Стажировка — 2 месяца, что говорит о том, что любят набирать люде без образования и опыта работы. Если Вы из периферии и решили сделать карьеру в городе, у Вас проблемы с памятью и ответственностью, Вам в Лазурит! Далее →

Всё вышеперечисленное. Чёс удался — [censored] повёлся : (( Всегда напрягали и будут напрягать компании, которые уговаривают у них работать.. Далее →

Вкусно кормят Далее →

Пошла я только потому что люблю торговлю) и долго я терпела все минусы… Сначала долго оформляли официально… 3 месяца! У кого-то это затягивается и на год! Постоянно обучение! Планограммы! 1000 ценников каждый день! Я не знаю, как я выжила)) потом и начали сокращать часы, а затем и вовсе сесть за кассу! Так что советую подумать.. Стоит ли игра свеч столько терпеть?) ради вкусной еды?)). Далее →

Прямой девелопер, не агентство Далее →

Ещё на стадии собеседования поняла, что к людям здесь относятся как к грязи! Мое собеседование переносили пять (!) раз! Буквально! Я уже за это время успела найти работу и ждала даты выхода, но решила сходить посмотреть — а вдруг там что-то замечательное, что мне захочется изменить решение. Вот еду в метро и решила ещё раз просмотреть вакансию на НН. И — опа — сюрприз! Зарплата стала меньше на 10 000 р… т.е. когда я отправляла свое резюме на должность менеджера по продаже новостроек, зп была 50 000 р. +% от продаж. А когда я, наконец, поехала на перенесенные 5 раз собеседование, зарплата оказалась уже 40 000 р… второй «красный флажок»! Итак, я приехала на 10−15 минут раньше, зашла в узкую дверь, за которой узкая «рамка» и прошла мимо огромного, как потом оказалось, ресепшна, почти с мой рост, всего заставленного лотками для бумаги и обеденной новогодней гирляндой шириной сантиметров 30. Я спустилась по ступенькам к охраннику, поздоровались и сказала, что пришла на собеседование. Он мне сказал: «Это там!» Указав на этот ресепшн. Тут я увидела, что со стороны охраны кафедра не такая высокая, без лотков и гирлянды. И рассмотрела сидящую там... Далее →

У Данона крутой автоматизированный склад и хорошая организация труда. Нет бардака, нет нехватки сотрудников соответственно нет паники, задержек и разных других неприятных ситуаций. Такое впервые вижу хотя довелось поработать во многих организациях (грузчик, комплектовщик, кладовщик). Далее →

Лишний раз напишу, т.к. в других отзывах сотрудников о работе в Данон на складе редко вижу упоминание об этом. Склад холодный, т.к. молочка. Соответственно 90% времени проводишь в холодильной камере. Дают хорошую теплую спецовку, меня она спасает, но со слабым иммунитетом, если ты хватаешь ОРВИ от легкого ветерка, то такая работа не для тебя. Далее →

Удобно, не выходя их дома искать подработку Далее →

Эх, ждала задание неделю, вылазит только сборщик заказов в ленте. Сборщиком когда-то работала, больше никогда в жизни не пойду. А так Ventra больше ничего не даёт на выбор, хотя смотришь по другим городам, и очень так достаточно там заданий. Вчера работала в Глории Джинс, как сказала их страшная «из Вентры обычно приходят люди с опытом». А в чем, простите, там нужен опыт? Вещи развешивать в отделах от большого размера до маленького? Прям опыт нужен колоссальный. Смешно. И где вообще это видано, что в современном мире нельзя пользоваться телефоном? Мало ли какие бывают форс-мажоры. Вчера ушла только потому, что с таким отношением работать невозможно. Терпеть не могу, когда отчитывают за что-либо. В итоге не взяла вчера трубку, у меня маму положили в больницу, это важно было для меня, именно поэтому я никому не сказала и просто закрыла задание и уехала к маме. Больше никогда в жизни в эту Глорию не пойду. Научитесь, для начала, общаться с новенькими и не строить из себя звёзд. Далее →

Меня зовут [К.] Я мама с двумя детьми. Я долгое время пыталась устроиться на работу, но, сами понимаете, когда маленькие дети достаточно тяжело что-то найти. Искала именно в удалённой сфере, проходила курсы по таргету, но мне это было как-то не интересно. После всего этого я наткнулась на курсы по туризму у [А.] и решила пройти. Почему-бы не попробовать? Тем более, работа удалённая. Мне очень понравилось обучение, много практических заданий, постоянные эфиры с разборами, живые заявки где мы разбираем и подбираем всё на настоящих людях. После того как я прошла обучение, я начала свою работу на удалёнке. Кстати, ко мне стало обращаться много моих друзей и знакомых. Сейчас я имею хороший удалённый заработок, а самое главное — я хозяйка своей судьбы и мне не нужно ходить в офис. Поэтому если ищете не только офисную работу, но и мечтаете работать на себя, то туризм — это та сфера, которая подошла именно мне: интересно, увлекательно и денежно. Далее →

Ни разу не сталкивалась. Далее →

[Д.] [В.] [Б.] Экшн: «Современные реалии диктуют инновационные подходы к маркетингу, а не ситуация настоящая» Главное — эмоциональная связь с потребителем Понятие маркетинга долгие годы рассматривалось как синоним рекламы. Однако в последнее время задача этой прикладной науки заключается не столько в продвижении товаров и услуг, сколько в повышении узнаваемости брендов. А она возможна только при наличии эмоциональной связи с клиентом. Данному аспекту уделяется достаточно внимания теми компаниями, которые намерены занять лидирующую нишу в бизнесе всерьез и надолго. Именно к таким относится агентство ActionЭкшн, которое на протяжении десятка лет остается одним из флагманов рекламной индустрии нашей страны. Прежние механизмы неэффективны Руководитель компании [Д.] [В.] [Б.] Экшн справедливо отмечает, что старые рекламные инструменты в нынешней эпохе не работают. Всем известные стратегии BTL, Promo, Events, Digital не действуют сами по себе — изменился потребитель, став более избирательным. Не следует забывать и о перегруженности информацией каждого из нас. Человек сегодня не в состоянии воспринимать даже объективные факты беспристрастно, отделяя выгодные предложения от популистских лозунгов. Необходимы тач-пойнты, воздействующие прежде всего на эмоциональную сферу человека. Единым блоком Такой концепцией становится посткоммуникационный маркетинг, который завоевывает все большую... Далее →

[Д.] [В.] [Б.] Action: «Успех приходит к тому, кто не останавливается на достигнутом» Агентство Action, широко известное в области рекламной индустрии России, находится среди признанных лидеров не первый год. Так происходит вовсе не случайно, а благодаря целенаправленной работе коллектива над генерацией новых идей, ярких предложений, неординарных концепций. Руководитель компании [Д.] [В.] [Б.] Экшн убеждён: кто почивает на лаврах, не прогрессируя постоянно, обречён на неудачу. И с ним трудно не согласиться. Перспектива — основа успеха Сколько известно примеров, когда процветающие, казалось бы, фирмы быстро сходили с авансцены бизнеса и забывались потребителями. Главным образом это происходило вследствие неактуальных решений, которые давно не работают. Эффективность надо доказывать нетривиальными тач-пойнтами, в частности, концепцией Experiential Marketing. Посткоммуникационный маркетинг, являющийся симбиозом различных рекламных инструментов, в частности, Promo, Events, Digital — единственно верная стратегия в кратковременной и долгосрочной перспективе. Только длительная связь с клиентом может обеспечить лояльность, необходимую для сохранения лидерских позиций. В жесткой конкурентной борьбе брендов на успех может рассчитывать лишь тот, кто понимает: только длительные взаимоотношения с потребителем являются гарантией успешной деятельности на отечественном и зарубежном рынке. Воздействие не на мозг, а на сердце Перегруженная цифровой информацией действительность накладывает... Далее →

Нет Далее →

После обучения сдал тестовый час. За это время удалось пообщаться только с двумя врачами, остальные не взяли трубку. По итогу отказали в работе, [О.] [Ф.] из Харькова отказалась назвать причину. Налоговая, обратите внимание, что операторы набираются из Украины, естественно, без оформления. Далее →