Казань — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Шарага та ещë, по-другому не назовëшь! Постоянно вешают недосдачу, заставляют продавать просрочку, а если не сможешь, то покупаешь за свой счëт. Штрафы за всë. Уборка прилегающей территории (снег, лед) своими силами, если они ещë останутся после кег, которые в нарушении всех норм приходиться переставлять самой. График такой, что семья может забыть, как вы выглядите, т.к. после своей раб.недели вас еще добровольно-принудительно вызовут на подработку. Региональное руководство абсолютно не компетентно, т.к. своим отношением к персоналу (особенно в области оплаты труда) просто вынуждают продавцов выкручиваться кто как может и не всегда это происходит в пользу клиентов и качества продукции. Рег. директор невероятная хабалка, срывающаяся на крик и оскорбления. Даже в разговоре не стесняется своей «культуры» речи. Проработала там почти 3 года, поняв, что становится всë «чудесатей и чудесатей», уволилась по собственному, но! расчет никто выплачивать не собирается, видимо, придется еще с ними «пободаться». И ещë, как оказалось, официального представительства в Казани у них нет, хотя есть офис, где выплачивают серую часть зарплаты и принимают или увольняют, но я очень не рекомендую кому-либо связываться с этими проходимцами. Далее →

Пришёл на должность системного, в первый день старший админ сказал, что компов нет для тебя, иди в нашу помойку и собери себе сам, ну как бы ок) Отработал три дня, не дали трудовой договор, нашёл свою трудовую книжку на полу, естественно, она была без записи. В итоге отработал до конца рабочего дня и свалил от них подальше. Никому не рекомендую данную компанию. Далее →

На собеседовании говорили зп 80 руб/ч, в итоге обманули, и оказалось 60 руб/ч, а я спрашивал 80/ч это с вычетом НДФЛ, мне ответили да. По 14 работу, при этом штрафуют ого-го. Итак, за кутарки работаешь. Самое отвратительное — это обман с ЗП, рабское отношение.. Далее →

Постоянная задержка зарплаты. Зарплата выплачивается наличными. Неблагоприятная атмосфера в коллективе, не грамотный руководитель, не понимающий в производственных процессах. Компания полного цикла по выращиванию и переработке птицы. В компании зарплата никогда не выплачивается вовремя. Трудовые договора с сотрудниками не заключаются. Большая часть работников работает неофициально. Оклады составляют от 15 000 до 17 000 руб. Остальная часть зарплаты выплачивается наличкой. Соответственно, при увольнении вы черную часть зарплаты не получаете. Руководитель данной компании К. [М.] — некомпетентный человек с неуравновешенной психикой, со своими сотрудниками она разговаривает нецензурными словами, унижает и оскорбляет людей. Она не понимает в документообороте и делопроизводстве. Человек, работая на данном предприятии менеджером по качеству и сертификации при ассортименте продукции более 70 видов, может выполнять функции бухгалтера, торгового представителя. Если вы уважаете себя и свой труд, не приходите работать в данную компанию. Далее →

Купил безлимитный тариф за 530 и перестали приходить заявки. Сплошной обман насчёт гарантированного дохода. Вы выполняете целый день заявки по 40−60 рублей, превращаетесь в водителя автобуса, ждёте, что вам доплатят разницу за дешёвые заказы, но не тут то было. После вашего обращения в службу поддержки вам придёт сообщение, что заявки не прошли проверку, и в выплате гарантированного дохода вам отказано без объяснения причин. Это худший агрегатор, где приходилось работать. Категорически не рекомендую. Далее →

Очень недобросовестная конторка! Приготовьтесь, будет большой отзыв! Я работала на позиции администратор зала (хостес) в Казани. Обещанная ставка 130 р в час. Участвовала в подготовке заведения к открытию. Изначально говорили, что заведение откроется 25 января, потом перенесли на 14 февраля, потом на 1 марта, а в итоге открылись мы только 17 марта. То есть я ждала эту ужасную работу почти 2 месяца! До открытия нам организовали обучение, куда нужно было приходить 5 дней в неделю и сидеть по 5 часов. Обещали за это 50 р в час + премия с первой зарплаты (о которой в итоге не было и слова). В итоге, уже в марте, всех в обязательном порядке заставили работать уборщиками-строителями и заниматься тем, чем вообще не обязаны. И вот мы открылись! Работа полностью НА ногах, на хостес месте нет стула, поток людей бешеный и ты тупо с 10 утра до 00:00 стоишь или бегаешь по двум этажам БЕЗ перерывов. В раздевалках нет места, шкафчиков не хватает. Стафф еда просто ужасная, плюс отпроситься пообедать практически невозможно. По сути мы должны обедать два раза, но всегда было так, что первый приём пищи приходился на 4−5 часов дня,... Далее →

Пришла на собеседование на должность менеджера по персоналу. В назначенное время некая Г.[М.] не взяла трубку. Все это время я стояла у здания, так как не знала, куда идти, инструкций никаких, естественно, не скинули. Зачем? Когда эта т. п. перезвонила и я ей сказала, что подошла, она выдала: «Вы врете». Я подумала, что ослышалась, но в дальнейшем поняла, что эту дуру общаться с соискателями не научили. И когда наконец поднялась на нужный этаж, зашла в кабинет, она меня увидела, но продолжала ржать с кем-то из сотрудников. Я спросила, куда на собеседование, и отвечал мне на этот вопрос другой человек, хотя эта т. п. прекрасно его видела и знала, что пришла я к ней. После его ответа она наконец соизволила открыть свою хлеборезку и сказала подождать. В коридоре было слышно, как она продолжает ржать. Я решила, что с этой помойкой работать в любом случае не буду и ушла. Не стоит тратить время на эту хрень. Далее →

Здравствуйте. В компании отработала около полугода в отделе персонала филиал в г. Красноярск, руководители головного офиса в г. Москва. Отрицательные стороны компании: — загруженность и интенсивность сотрудников в регионах 200%, сведения и отчеты (очень много (!)) от всех сотрудников, причем все разноплановые, а сроки выполнения «вчера»; — отсутствие системы иерархии подчиненности (отдел персонала почти номинальный, бухгалтерия отдает приказы на свое усмотрение, порой даже не ставя в известность мое руководство, при невыполнении требует объяснительные)); — ДИ тут не документ, отдел персонала выполняет многое, что не имеет ничего общего с кадровым администрированием и управлением персонала, несет полную ответственность за табель учета рабочего времени, хотя это основной документ для начисления зп бухгалтерии, делает индексацию, премии в 1С, собирает для ФСС документы, выплат премии и т.п., хотя своей работы «голову не поднять» и по итогу получается, бухгалтерия молодцы, качественно и в сроки выполняют свои ДИ (за счет своих коллег), а отдел персонала некомпетентные лодыри; 1С постоянно слетает, многое считаем и делаем в ручную, все нужно перепроверять, автоматизация бизнес процессов на 2, за четыре месяца мне не подгрузили форму приказа для работы (которых я делала более 50 в месяц), в которую нужно... Далее →

Расчетному отделу бухгалтерии остается пожелать лучшего… Начальник отдела сама не знает, как собирается годовой отчет 2-ндфл и 6-ндфл, как отображаются суммы переходящих отпускных и больничных. Что же ожидать от нее? Какую метод.помощь она оказывает своим подчиненным… У гл. бухгалтера, видимо, тоже свои порядки сдачи этих отчетов в ИФНС, помимо законодательства РФ. Далее →

Неадекватная руководитель. Плохой сервис, вечно глючит приложение, будете отрабатывать возражения, негатив клиентов. Постоянный прессинг со стороны начальства, отношение а-ля «Я начальник, ты дурак», хотя при мне ни одного клиента не закрыла на продажу, и вообще мало кто хочет с ней работать. Задержки премий, 0 инструментов для привлечения клиентов, будете начинать с 0 полгода чисто на окладе, и ещё полгода ждать бонусы) но вас не хватит, и уйдёте вы с пустым карманом. Переход на личности, могут отобрать клиента твоего без объяснения причины. Далее →