Калуга: отзывы сотрудников 🔥

Ужас, ужас, ужас. 1. Переработки (принудительные) 2. Ужасное отногение руководства к операторам (работал в группе поддержки)  3. Чек лист контроля качества писали явно шизофреники! Такого бреда я в жизни не видел. Запрещено говорить практически все. 4. Нда (нельзя разглашать ничего о работе даже близким!) 5. Сдельная оплата, стоимость звонка смешная!  6. Доп смены по цене обычной. Полное нарушение ТК РФ. 7. Начальству на вас пофиг, вы для них просто рабочее быдло, готовое работать за спасибо! Одним словом- ужас. Очень жалею, что потратил время на эту шелупонь! Отговаривать устраиваться не стану, если захотите пройти 9 кругов ада как я, велком! Далее →

Человеку не хватает навыков монтажа, это просто видео, без какой-либо обработки… Более новые ролики имеют кое какой монтаж, но явно в приложении на телефоне Я понимаю, что художник может не уметь в монтаж, но если уж делается такой видео продукт, то было бы неплохо освоить, особенно если есть платные уроки и они могли бы окупить дорогие программы по монтажу. Впрочем, снижать балл за это не буду, все равно важна начинка, а не фантик же… Далее →

Директор (лпр) магазина малолетняя тупая шалава. Домогающаяся грузчиков. Крайне неприятный писклявый голос, как у крысы. Всратая внешность. Бессовестное, наглое, хамское поведение. Уверенность, что ей все вокруг должны прислуживать и подчиняться. В магазине всегда срач, грязь, товар не выставляется, персонал работу не исполняет. Ценников нет. Планограммы на витринах никто не соблюдает. Неприятная помойка не то что для работы в зале, но даже для покупок в роли посетителя. Магазин не советую. Коллектив мерзкий, бессовестный, наглый, неадекватный. Ленивый и паразитарно мыслящий. Смело добавляйте его в чёрный список-и не делайте там покупок. (в целом я в пятерочках продукты не покупаю. Вам тоже не советую. На кассах эти лицемерные свиньи будут лживо улыбаться. Но если вам не посчастливиться работать в большинстве магазинов сети-вас будут унижать, [censored] хамить, паразитировать на вас, отнимать вашу зарплату. Просроки кстати в этих магазинов-оплачивает продавец. То есть магазин не выкладывает товар и не способен продать его. А убытки этой паразитичной мрази-обязаны оплачивать холопы. Так же предлагаю всем продавцам, торговым, суперам, мерчам, прочим работникам-составлять ЧС магазинов и дианонимизировать [censored] с личными фото и номерами телефонов. И травить этих выродков и их близких. Ломать им жизни. Ибо [censored] -должна думать прежде... Далее →

Если у тебя есть семья, то забудь как выглядят твои дети. Ты будешь работать 24/7. При этом не один переработанный час тебе не будет оплачен. Задержка зарплаты стабильно больше месяца. Люди которые хорошо работают на своих местах, так на них и останутся. Верх по карьерной лестнице пойдут только ,мазанные, и ж..полизы. Высшее руководство края тщеславны, совершенно не хотят вникать в проблемы комплекса, заказы на нужды комплекса не подтверждаются месяцами из-за этого страдает объём и качество продукции. Далее →

Сплошная нервотрепка. Аня ваще невменоз, вечно орёт с пеной у рта, как ранее отметили, что биполярочка у неё, согласна-иди полечись, а то эпилепсия начнётся. 11 тыщ на руки-серьёзно??? Звонить некому, да и нечего продавать, Коллектив, нечего сказать, т.к его просто нет, все приходят, ожидая результатов и зп в 30 тыщ-как говорит на собеседовании Аня, в итоге убегают, улепетывают можно сказать. Не ходите туда, люди, будете в таком [censored] Мурашки по коже от воспоминаний, от перекошенного ибла [А.] Далее →

Не верьте всему что пишут в вакансиях. Зарплату вы будете видеть крайне редко, так как директор выплачивает ее по своему усмотрению, по настроению. Перед этим вы должны еще пройти унизительную беседу о том, что вы сделали на своей должности за две недели и почему не увеличили продажи (то, что вы бухгалтер — никого не волнует), ни о каких 25−30 тыс речи и быть не может. Обещают что стажировку оплатят — потом выясняется, что вы были «не эффективны» в период обучения и платить за потраченное время вам не надо. Оформляют не сразу, ссылаясь на «занятость руководства», и хорошо если вас оформят на 0,5 ставки, а не на 0,25. Коллектив меняется почти каждый месяц, поэтому рабочей атмосферы нет вообще. Обед? Про него забудьте, вам разрешают в течении 15 минут быстро перекусить дешевыми блюдами из бизнес-ланч меню. Отойти в соседний магазин в свой обеденный час нельзя, нужно отпрашиваться у руководства (что сделать не просто), поэтому в реальности вы работаете без перерыва с 8 до 17. Кстати если вы задержались на 5 минут — вычитают из зарплаты, а если руководство решило вызвать на «ковер» в 16:50 и два часа с вами беседовать — ваши трудности, уйти домой просто так нельзя. Везде стоят камеры и каждый шаг контролируется, нельзя больше 2х минут разговаривать по телефону, нельзя часто... Далее →

Нет обучения и схемы работы, какая-то [М.] и [Я.] которые ничему не учат и не помогают, но знают как орать, так как это отображается на их зп, женщины, обучайте сотрудников и будет и вам и им хорошо, про московское руководство даже слов нет, тоже знают как штрафовать и орать, , в магазине вечно все плохо, товара нет у поставщика, привезли другое, привезли брак, чтобы обменять, если повезёт отдел рекламации работает месяцами …ужасные сотрудники там [Н.] С .особенно, да и вообще все плохо не работайте в тех порте Далее →

Довольно большая текучка (ну, вот, к примеру я). ЗП от рынка очень сильно пляшет в зависимости от скилла — от откровенно низкой до среднерыночной. Зато, как и сказано в плюсах, скиллы можно повышать быстро, это в интересах всех коллег. Периодически бывают различные зависоны в процессе разработки, связанные с тем, что разработка заказная или в режиме «аутстаф». Даже не надейтесь на ДМС, этого нет и едва ли когда будет. Далее →

Абсолютно безразличное отношение к работникам. А от некоторых «» начальников»» откровенное хамство и не заслуженные оскорбления. Далее →

Ооо"Навотех» клининговая компания, обслуживающие «Глобус» на правом берегу. Устроилась туда администратором, отношение к сотрудникам скотское, всё время какие-то штрафы (хотя штрафы в России запрещены по ТК). Ксения, управляющая данной канторы, не плохо зарабатывает на простых рабочих, задержка зп в месяц и даже два, ночные работники получают как дневные. Неуважение к сотрудникам, начальник по пожарной безопасности [А.] [Е.] прямо сказал, что ему плевать на уборщиков, для него они ни кто. Вот такое отношение в этой компании, каждый кто увольняется, минус 5 т с зп. Аферисты! Далее →