Київ 5724 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Київ с приличной зарплатой?
Вы из КИЇВ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5724)
-
✓ ПреимуществаИх нет совсем Далее →✗ НедостаткиВсе якобы позитивные отзывы под копирку пишутся [А.], которая называет себя чр-директором, но на самом деле рекрутер. Это её отдельная должностная обязанность. Иначе её тоже уволят. Не останется совсем [censored], которые изредка начинают работать, чтобы через одну-две-три недели уволиться… Их ещё обсчитают при этом. Компания АБУ — самое днище. Далее →
-
✓ ПреимуществаС положительного только офис Далее →✗ НедостаткиДля понимания что за компания, наведу факты: Их дир. может легко заглянуть в холодильник и сожрать ваш обед. Каждое утро начинается с промывки мозгов, хотя должен сказать, изредка пролетали светлые вещи. А так запомнилось, как наводились инструменты одной Москальской инфоцыганской канторы Бизнес Молодость. Отношения что к клиентам, что к сотрудникам свинское «РОП себя ведет как скот», не беру отношения к старожилам, и тех с кем давно работают. Политика компании — главное бабки, сервис нах.., человеческое отношение нах… Обманывать как по условиям труда, так и по работе с клиентами, в пределах нормы. По началу дают ном цену, а потом за несуществующий сервис, наглеют по наценкам. Для тех, кто планирует работать с данной конторой, рекомендую трижды подумать, взвесить все за и против. Первое впечатление очень обманчиво. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗ/П Приходит во время Выдают две футболки бесплатно, после увольнения можете забрать их себе (это вся форма) Смены: 4, 6, 8 часов. Это максимум. После прохождения испытательного срока работнику дают скидку в 25% на вещи бренда. Качество вещей среднее даже для масс маркета. Берут всех подряд, поэтому если Вам нужен хотя бы минимальный опыт в сфере продаж одежды. Можете использовать эту компанию. В народе это называется «галерой». Полностью подтверждаю это. Галера чистой воды. Много работы — минимальная оплата. Далее →✗ НедостаткиЗарплата: 250$ — 300$ (9 — 11 тысяч). • Ребята, деньги тут не водятся. LPP экономит на всём, включая Ваши деньги и часы. Вы можете получать больше цифр в заголовке, но Вам, как продавцу, банально не дадут часов. Мой максимум — это 140 часов, и то, при учёте отпуска одного сотрудника и увольнения другого. Зато у админов всегда full time часы, а именно 40 часов каждую неделю, продавцы 20−36 часов в неделю (смотря какой сезон). % — процентных продаж тут нет, только почасовая оплата. Штрафы: их нет (хоть где-то их нет, и на том спасибо). Карьерный рост только по связям, за скиллы не получится пробиться (все места уже заняты другими людьми). Компания LPP в своих магазинах ставит по минимуму людей на смены, даже в час пик, из-за чего ты физически не успеваешь сделать весь объём работы. Во время распродаж ещё сложнее. В примерки и на кассу стоят очереди, а вас всего 2−3 человека и вы не можете даже отдохнуть. На Вас и уборка помещения, и мойка стекол, вынос огромного количества мусора, приём курьеров с коробками нового товара, касса, консультация людей, вынос вещей или обуви со склада для проклейки ценников и вынос... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаз нужно обязательно позитивного, тогда есть пожелание -чтобы они деньги которые украли-потратили себе на лекарство для невроза. Далее →✗ НедостаткиЭтим мошенникам, страдающим тревогой и неврозом, обязательно нужно пересмотреть свою систему ценностей, особенно тот акцент, который они делают на обогащении, неважно каким образом достигнутом. Ведь они уверены, что процесс их достижения не так важен. Финансируя свою жизнь мошеннической деятельностью, сознание приходит. А так, чтобы деньги, на которые вы обманываете людей, потратили вы себе на лекарство… Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаДобрий продукт. Далее →✗ НедостаткиМій досвід роботи в компанії ТОВ «Клінгспор». Якщо ви дійсно хочете спробувати побудувати кар'єру у міжнародній компанії, то моя порада — шукайте іншу. А якщо вже хочеш спробувати, то з часом кожне моє слово буде для тебе підтверджено. Для початку дуже уважно підписуй усі документи при оформленні на роботу, і якщо ти пройдеш випробувальний термін (а з урахуванням на останні події в компанії з відтоком працівників, скоріш за все ти його пройдеш), будь дуже і дуже уважним при підписанні контракту, який буде включати твою ЗП та додаткові умови. Бо потім, ти нікому нічого не доведеш, тобі скажуть: «все згідно контракту». «Плюшки», якими тебе заманять і будуть потім маніпулювати: авто та бонуси. Почнемо з «вищих» ланок. Якось останні роки з керівництвом у відділу продажів в компанії не складається. Керівників там попросту немає, бо керівник повинен думати не тільки за свою п'яту точку, а й за своїх підлеглих. І саме цікаве починається на соборах. За правилами компанії вони кожного місяця, але у воєнний час можуть бути зміни. Для тебе це буде нове знайомство з ген. директором, але не з тим Юрієм Резником, з яким ти скоріш за все будеш проводити співбесіду у в. Мостах, а з тим, хто він... Далее →
-
✓ ПреимуществаПропуск з фотографією видали через два роки роботи в компанії. Далее →✗ НедостаткиОх.. ця робота з людини зробить тварину. Робота від «вироботки» (це означає, що треба робити те, за що платять більше, і починається: ти роби те, а я буду робити це. Плюючи на принципи людяності.) Якщо ти новенький, а я старий і хочу хоч би щось [censored], то мені прийдеться мовчати і не розповідати тобі новенькому, як зробити ту «вироботки», за яку ти отримаєш хочa б ту мінімальну ставку. Є система штрафів. Може бути -2000 грн в місяць з однієї особи. На початку повномасштабної війни всі, хто залишилися, стали вовками для новеньких. (Бо їх одразу перевели зі ставки на «вироботки», а роботи стало небагато). Коротше скажу так, якщо ти готовий (а) за день набігати 25 тис. кроків (25 км) і отримати 500 грн, тоді давай, тобі тут будуть єхидно раді. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа даний момент хіба що офіційне працевлаштування, але ж і воно на мінімалку. Далее →✗ НедостаткиТут вистачить на простирадло. Якщо прийшли працювати в Благо — ви вже не людина, а раб. Обов'язків буде на 5 різних посад мінімум, а зарплата як за 0,5. Прибирати, роздавати примусово листівки з фотофіксацією, клеїти їх по стовпах з фото, без дозволу на ту поклейку, у відділенні нав'язувати клієнтам непотрібні послуги, набридати дзвінками з нав'язуванням тих послуг — це все крім основних обов'язків. А основних там ще на 2 томи Війни й миру. За все здеруть шкіру, завжди недостатньо робиш. Зарплата з таким навантаженням смішна просто, і її ще й знижують. Колектив непоганий, якщо не враховувати ТЛ, РД, або якщо хоч ТЛ адекватний. Офіс то мордор, неадекватні нововведення… та все неадекватне. Ставлення до клієнтів таке ж, як до робітників — як до сміття. На багатьох відділеннях немає води, туалету. Якщо стане зле посеред робочого дня, то хоч помри, ніхто не відпустить. Відпусток немає, бо нема кому працювати. Графік не такий, як обіцяють, або вигризаєш його зубами просто, бо підміни вічні — люди звільняються. Клієнтів все менше, бо люди, що радує, розумніші, ніж вважає офіс. Експертів за це закатовують, але в перспективі компанія розвалюється. З приходом нового керівництва почався кінець «благо». Найогидніше місце роботи. Далее →
-
✓ Преимуществаскоріш за все їх немає Далее →✗ НедостаткиВакансії на роботу в «Львівські круасани» висять в інтернеті постійно, графік з 8.00 до 21.00, 2/2, 3/3, з/п 750 — 900 + %. Я там працюю і скажу вам, що то все брехня! По-перше, то будьте готові, що на роботу потрібно буде приходити, НЕ пізніше 7.30, за півгодини до відкриття перевірити стікери, підготувати продукти та інше, а йти з роботи доведеться на півгодини, а то й годину пізніше (якщо будете самі на зміні), поки ви ВСЕ не приберете повністю, всю свою робочу область, вам зміну ніхто не закриє! Потрібно кожен день скидати фотозвіт, що ви все прибрали, так само і на початку зміни, якщо скинете фото відкриття хоча б на 10 пізніше, вас оштрафують! Тепер [censored] скільки годин вам стояти на ногах, без жодних обідів, перекурів, відпочинку, при мінімальній ставці за зміну 750грн, при касі 30 -35 тис. грн! Можливо комусь нормально, але додайте до цього списання з вас за постійні недостачі продуктів, помилки, штрафи, жахливе відношення придуркуватого «керівника» а ще роботу замість прибиральниці (виносити сміття, мити туалети, посуд і т. п. прийдеться вам! клінера там немає!)... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБлизко к метро. Далее →✗ НедостаткиОбман, мошенничество. Работала в академии, основатель Г. наташа. Несколько месяцев, я поняла, что это не академия, а развод людей на деньги. [Г.] продает свои курсы людям за баснословные деньги. А когда у людей начинаются проблемы после этих новых знаний, [Г.] игнорирует все претензии, если не получается, начинает обвинять людей, что они сами виноваты, что-то неправильно делают. Но это не правда, так как её пенные бани реально превращают волосы в паклю. Я сама через это прошла, так как была моделью на мастер-классе. Ещё она придумала схему, как обманывать учеников: она покупает ухаживающие активы для лечения волос, которые реально необходимы, чтобы мастера и их клиенты не сразу поняли, что волосы иссушиваются. Она покупает оптом, разбавляет водой, тем самым увеличивает в объёме активы и зарабатывает в два раза больше. И говорит, что эти тупые мастера — курицы ничего не поймут! Я не хочу быть причастна к этой афере и аферистке Головченко. Потому что нельзя так подло обманывать людей и наносить ещё вред здоровью. Ещё она угрожает, что если кто-то из нас расскажет правду, она за средствами не постоит. Вообще она очень агрессивная, мне кажется, она психически... Далее →
-
✓ ПреимуществаНемає плюсів бо то [censored] Далее →✗ НедостаткиЗаємбали ті розводчики. Без перестанку шукає працівників. К. б не зайшов в work.ua завжди ця компанія шукає працівників. К. надсилаєш резюме не відповідають або кажуть, щоб перезвонив. Банально якась шарашка, яка збирає бази даних, щоб розводити людей. Потім хто зна хто визвонює. А ви роботу через таких не можете знайти, бо вони всякі [censored] [censored] Не ведіться на цих брехунів. Далее →
-
✓ Преимуществаудобное место разполаженния офиса Далее →✗ НедостаткиРебята, это жесть. Ни в коем случае никак не взаимодействуйте с данной компашкой. Это обыкновенные инфо-цыгане, работа построена на запудривании мозгов как сотрудников, так и покупателей. Особенно запомнилось сотрудничество с [О.] руководитель группы. Ох, и скользкий тип, врёт и не краснеет. Хотя так красиво врать — это многолетний опыт. [censored] всех. Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень хотел устроится в эту фирму т.к имел опыт работы в fuzzy на должности кладовщик 8 лет Далее →✗ НедостаткиПытался устроиться в Распределительный центр (склад) Мартусовка Бориспольский район. Отдел кадров в лице И.Л. с первых секунд телефонного общения вела себя как высокомерная [censored] Похабное, мерзкое общение через губу, детские, дурацкие вопросы. Просто убивала своё время и получала удовольствие от того, что она проводит кастинг и решает принять или не принять, даже не видя человека и не читав его трудовой стаж. Из-за таких хабалок потом складывается негативное впечатление о всей фирме. Далее →
-
✓ Преимуществаякщо хтось знайде — повідомте Далее →✗ НедостаткиЧорна ЗП. Офіційно неповна зайнятість. А чорною крутять як хочуть. Можуть і три місяці не давати. Директор і техдир як два царька з короною. Нікого ні за що не рахують. На співбесіді — ми такі класні, все розуміємо, а по факту як два смотрящих. Де в них що проплачено, не знаю. Але гарно б їх перевірити по всіх напрямках. Для людей тих, хто працює ще там, непогано було, якби і правда підтягнути управління на сучасний рівень. А не бюрократичний псевдосовок. Далее →
-
✓ ПреимуществаНемає. Далее →✗ НедостаткиЧеловек, точнее недоженщина, которая держит этот бизнес, абсолютно некомпетентная хабалка, которая позволяет себе во время запар и полной посадки ресторана приходить со своими наглыми подружками и обращаться к официантам не по имени, а криком «ЭЙ ТЫ, ИДИ сюда». Когда услышала в первый раз — была повергнута в шок, субординация здесь только для работников зала и кухни (все должны по скрипту обращаться друг к другу на ВЫ), хотя та самая синьора, придумавшая это правило, плевать на него хотела. Атмосфера среди сотрудников — полный токсик. Твоя задача как нового официанта — выжить среди крыс, которые готовы порвать тебя за любую оплошность. Например, если ты идешь не в том темпе, который удобен им, или по незнанию говоришь что-то не так в первые дни работы (это нормально, если что, ошибки — это НОРМАЛЬНО). На самочувствие сотрудников всем [censored] Резко поплохело? Это ты так отлыниваешь от работы, и никаких поблажек никому не будет. Штрафы да, есть, и их много. Короче, кухня — [censored], персонал — [censored], управляющие — [censored] в квадрате. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожливість працевлаштування для людей без досвіду роботи, молодий колектив, гнучкий графік роботи. Далее →✗ НедостаткиЗанадто низька заробітна плата. Для стажерів — 1000 грн/місяць. Стажування триває 3 місяці. Для повного робочого дня заробітна плата теж дуже низька — 8000 грн/місяць. Роботи й обов'язків багато. Виплата заробітної плати затримується майже на рік! Обіцянка виплатити її в конкретний місяць виявилася порожніми словами. Високий рівень плинності кадрів. Довше, ніж на пів року/рік мало хто затримується. Зазвичай працівники звільняються через місяць роботи, або 3 місяці, коли пройшли стажування. Розчарована роботою, оскільки вкладені в неї зусилля і високі результати не були винагороджені. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиВсі позитивні коментарі на сайтах відгуків про роботу пишуть співробітники компанії, а саме HR [О.]. Постійний плин співробітників, особливо у відділі NOC. Куди беруть зараз із практично відсутніми знаннями по мережам. Керівництво абсолютно не лояльне і з яким важко домовитись або впровадити нові ідеї. Кривий маркетинг і реклама. Не рекомендую для працевлаштування. https://www.vnutri.org/ipnet/c . Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиВсе сис.адм. и нок уволились. Из админов, которые остались, дольше всего работает 1 год. Нок — 1,5 года. Текучка. Не могут набрать новых с соответствующим уровнем. Из нока сделали мальчиков на телефоне, а-ля колл-центр. Отношение руководителей и ген.дира, урезание зарплат, неуважительное отношение к этому привело. Гнилая контора, скатилась на самое дно. Ты должен работать даже во время воздушной тревоги, хоть 60 часов в неделю, зарплату не поднимают. Не советую данную компанию, обходите стороной. Руководитель HR-отдела лицемерная особа, собирающая сплетни и доносящая руководству на тебя, исходя из сплетен https://www.vnutri.org/ipnet/c . Далее →
-
✓ Преимуществаno Далее →✗ НедостаткиЗарплата в конверте. HR [С.] постоянно сказки рассказывает о том, какая дружная компания. Но нет. Руководители смотрят свысока. [Н.] и [Д.] могут нагрубить. Текучка сотрудников. Кол-центр это ад. NOC работает и инженерами доступа, и техподдержкой. Адекватных руководителей практически нет. Старое совдеповское устройство компании. На сотрудниках экономят. Мотивации работать нет. Буду увольняться. Зарплата не руководителя, а обычного сотрудника низкая. Мало кто, мне кажется, предлагает 15−20 тысяч человеку с открытым. Обходите стороной Ipnet. https://www.vnutri.org/ipnet/c . Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиКорпоративов нет. На ДР подарят букет. Шефам скинутся на деньги в конверте. Обычным работникам никто не скидывается. Подарки урезали. На сотрудниках экономят как могут. Никакой стабильности. Постоянно дурацкие изменения. Набирают одних руководителей, а толку ноль. Постоянно вакансии висят. Наихудшая работа в моей жизни https://www.vnutri.org/ipnet/c . Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕ рекомендую! Далее →✗ НедостаткиНЕ рекомендую! 1. Нестабильная компания — постоянная текучка людей. В noc, кол-центр — никогда не могут набрать штат, люди увольняются. 3. Нет внутренних обучающих программ, регламентов. Каждый день какие-то новые правила. Куча липовых директоров, которые не могут наладить процесс. Менеджмент ужасный. Один говорит одно, другой другое. 4. Оплата в конверте, минималка на карту. 5. Вопросы решить невозможно, абсолютно некомпетентные руководители, считают себя большими шишками. 6. В офисе бесплатный чай и ужасный кофе. Уволился из данной компании. Имею теперь адекватное руководство, которое общается на равных, а не делает армейский устав. Где общение на «ты» и дружеское. Зарплата в 3 раза выше при меньшем объёме обязанностей. Предыдущие технические навыки не пригодились, ибо ipnet использует устаревшие технологии. Сплошная деградация. Далее →