Кувандык — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Кувандыке?
Бывшие сотрудники откровенно делятся как положительными, так и отрицательными отзывами, что позволяет вам сделать осознанный выбор работодателя. Мы собрали эти отзывы, чтобы помочь вам получить полное представление о работе в компаниях в Кувандыке
💲 Какая зарплата в Кувандыке?
Сотрудники указывают зарплаты от 19800 до 62919 рублей
Средняя зарплата 47 629 руб. в месяцЭто на 43% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в КУВАНДЫКЕ? Статистика зарплат →
Вы из КУВАНДЫКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (19)
-
Собеседование не было. Сплошное вранье со стороны менеджеров по работе с персоналом. Плюнуть ВАМ в лицо охото за ваш обман и огульное общение с кандидатами. Особенно хочу отметить работу М.М. и С.Т.С. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможно зп Далее →✗ НедостаткиПервая организация, которая не спрашивает при собеседовании образование, возраст! Что за менеджеры по персоналу? Внешний вид менеджера олицетворяет «серьёзность» организации! Обратной связи нет, если вам не ответили в течение 3-х дней, вы не подошли, а по каким критериям вам никто не скажет, потому что сами девочки, наверное, не знают по каким! Как и где можно оценить работу вашего персонала? Далее →
-
✓ Преимуществахороший офис и все Далее →✗ НедостаткиУстроилась на должность менеджера по работе с клиентами, изначально договорились, что входит в спектр моих задач. И все было хорошо первый месяц, а уже на второй начали подкидывать разные задачи по мелочи, которые не входили в мои. Это ладно, можно было бы терпеть и нечего критичного, а вот то, что мне говорили делать с клиентами, которые были ими обмануты. Да, именно были обмануты, я была в шоке от этого. Клиенты предоставляли все данные, которые я с них требовала, а потом мне говорили, чтобы я им просто не отвечала. Естественно, я отказалась это делать, и когда увольнялась, мне сказали, чтобы я молчала, что там происходит. Молчать, естественно, я не буду. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая комната для приема пищи, питание тоже на высоте. Расходников более чем достаточно, уютные кабинеты со всем необходимым оборудованием Далее →✗ НедостаткиОгромная текучка кадров! Принимают на испытательный срок (во время исп. срока зп ниже, чем после), по окончанию исп. срока говорят, что вы не подходите и просят написать заявление по собственному. Если вы устроились работать медсестрой, то вы будете еще и курьером, и уборщицей. В плане курьера необходимо относить некоторый материал через дорогу в лабораторию до начала рабочего времени, дополнительное это время не оплачивается. После работы (после 20.00) нужно намыть полы в своем кабинете и в некоторых кабинетах врачей, плюс раз в неделю генуборка во всех кабинетах, и это тоже не оплачивают дополнительно. Если вы одна медсестра и заменить вас некем, вас попросят работать 6 дней в неделю по 12 часов, и если вдруг вы устанете за месяц такой работы, то все равно придется пахать, премий за такую работу вам никто не даст. При приеме на работу, если вы что-то не умеете делать, пообещают вас всему научить, но по итогу пустят в свободное плавание, а при увольнении скажут, что частная клиника не место, где нужно чему-то учиться. Так же 2 раза в неделю есть собрание, на котором говорят, что пациентам обязательно навязывать дополнительные услуги и не назначать никакого лечения дома, все лечение обязательно должно проходить в клинике,... Далее →
-
Отношение в начале работы было нормальное, устроилась работать 5/2, сказали, что буду получать 1500 р в день. По итогу, когда уволилась, мне сказали, что ты же работала 9 часов в день, а бармены, которые работают 4/4 с 7 утра до 10 вечера, новички как раз и зарабатывают 1500 р в день. По итогу я зарабатывала дай бог рублей 700 в день, думая, что зарабатываю 1500, хотя об этом мне никто не говорил в начале устройства в офисе. Работала я на улице Коммунаров, отношение сотрудников хамское, более-менее нормальные админы, но сменщицы — это отдельные крысы, которые уже привыкли друг к другу, и когда ты новенький, тебя будут гнобить по всякой ерунде, говорить под руку, хамить прямо перед гостями, которые заказывают еду. Ты работаешь, а они [censored] под руку, причём иногда матом. Это ещё ладно, повариха, которая там работает 4/4, кончённая [censored], которая облажила [censored], только за то, что я неправильно выставила блины на витрину, хотя меня никто этому не учил. По факту ты там делаешь всё: ты и бармен, и продавец, и кассир, и если надо — уборщица, а зарплата по итогу 700-800 р в день, если ты работаешь с 9... Далее →
-
✓ ПреимуществаБигарми отзывы сотрудников Далее →✗ НедостаткиНа известном сайте с работой в компании БигАрми висит вакансия «художник-дизайнер». «Открыта вакансия дизайнера для разработки оригинальных макетов рисунков для кружек. Условия работы: постоянная разовая работа, оплата сдельная после каждого ТЗ. Макеты только в формате cdr" Я на эту вакансию откликнулась, и мне пришло приглашение. Я еще удивилась, что пришло приглашение, потому что последние лет 5 90% вакансий липовые. Короче, в приглашении написано: «Вышлите, пожалуйста, на емейл logoprint minsk@mail.ru фото 10 кружек с принтами (картинками), которые вам понравились. Абсолютная свобода выбора! Тема письма: Ф.И.О./дизайнер" Представляете, они не просят портфолио, они просят выслать фото кружек, которые вам нравятся, чтобы они сделали такие же и продавали. То есть они на сайте с работой просто изучают, какие кружки нравятся людям.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиНедостатки можно перечислять до бесконечности. Мотивация непрозрачная, ежемесячные удержания непонятно за что, работа по 13 часов, полнейшее несоблюдение ТК РФ, отсутствие элементарных норм безопасности. Из-за всего этого большая нехватка сотрудников. Головному офису глубоко безразлично, что происходит в регионах: только угрозы и бесконечные штрафы. Сюда идут работать те, кому уж совсем не везёт с работой, потому что работать в РБТ — себя не уважать. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный продукт Входящие заявки Официальное трудоустройство Работа по сменам Коллектив Далее →✗ НедостаткиРабота отдела продаж под чутким контролем гендиректора, будут слушать звонки — если не понравится, как общаешься с клиентами — попадёшь в опалу — обрубят кол-во лидов, например. Постоянные изменения в бизнес-процессах и мотивациях у менеджеров, в этом стабильности нет совсем. Для новичков условия ужасающие, минимальное количество заявок, с которыми невозможно набить базу, при мне ребята уходили пачками после месяца стажировки. Отработав год, я был в твердой середке по всем показателям, т.к. уже имел опыт в этой сфере, с моей базой знаний мне удавалось выходить на план 80%. Не рекомендую. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЯ один из тех, кто проходил программу Digital-стажировок в РСХБ и кому удалось остаться в команде. Я учился на пятом курсе, когда пришел препод и сказал, что есть, мол, возможность постажироваться в россельхозбанке, кто пойдет. Мы тогда еще поржали — типа, ага, предел мечтаний в крестьянском банке батрачить, но потом я подумал, что это хоть и колхозный, но ведь банк. К задачам подключили, я аналитикой занимался. Сильно удивило, что к стажерам относятся как к полноценным коллегам, никто тебя не шпыняет, типа, слышь молодой, за кофем сгоняй, инициативу даже проявлять дают, но тут как с руководителем повезет, мой именно такой был, поощрял даже, ну и зарплату за стажировку платили. В итоге я так увлекся, что решил остаться, «Свое» — большой проект, задач интересных непаханное поле и зарплата приличная особенно для начинающего специалиста. Далее →✗ НедостаткиБывает тяжеловато, особенно на первых этапах. Руководство суетится иногда не к месту. Ну и переработки бывают. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботав в РВТ ремонте не однократно сталкивался с тем что вся работа построена в серую. Заказы выдаются чистыми и белыми, прямо на руки, с договором, с сложными проектами. Работать с такими проектами интересно и увлекательно. Можно развиваться как специалист и повышать уровень мат оплаты. Но не тут то было! Далее →✗ НедостаткиПолучив заказ на ремонт, вас предварительно отведут в полицейский участок. Проверят, нет ли у вас проблем, так сказать, и вы готовы лизать [censored] самому, не knowing кому ради этой не совсем простой, оплачиваемой работы. р.в.т. ремонт беспокоится исключительно за свои проценты, эдакий сводила мастера и заказчика. Сводка происходит за 40% от стоимости заказа. Проводятся ли объекты по кассе, всегда по желанию, но гарантийные случаи они не рассматривают. Все только за счет мастера: роба, файлик, шпатель, перчатки и прочее копеечное имущество. р.в.т. ремонт не самый хороший подрядчик — мастеров не уважают и не ценят наш труд. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПозвонит вам некая [Л.], которая представится сотрудником сети магазинов Априори и скажет, что им на Проспект Ленина 51 нужен сотрудник и пригласит вас на собеседование, на котором красиво будет сочинять, что график два через два, а зарплата вся полностью белая: оклад 25 тыс, а в целом зарплата до 40 тысяч рублей. После собеседования мне написала директор и пригласила на стажировку, но я заболела и написала, что не приду. Тогда [Л.] начала меня обрабатывать, так как в итоге выяснилось, что она не сотрудник компании, а обыкновенный рекрутер, который за каждого устроенного сотрудника получает премию 15 тысяч рублей (так сказали продавцы на стажировке, на которую я пришла через месяц после собеседования; все это время [Л.] мне писала и звала на три часа на стажировку). Ну, ок, приехала я, и как итог, мне говорят, что приедет [С.], директор, и будет проводить со мной еще одно собеседование, и что в 4 часа вечера буду я им что-то там рассказывать, что запомнила, на что я ответила, что мне сказали, что стажировка на 3 часа и это ознакомление. Как итог, девочки приглашают вас, потому что работать некому, никто к ним не идет,... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис находится совсем не далеко от метро, в приятном старом районе Москвы. В офисе сделали ремонт, все чистенькое, новое. Довольно приятно находится на рабочем месте. Коллектив (по больше чести, не весь!) приятный, молодой. Далее →✗ НедостаткиНу во-первых это серая зарплата. Если отпускные ещё расчитывать из всей зп, то вот больничные нет. Это не самое страшное в этой компании. Самый треш это работать с коммерческим директором данной компании Булах Оксаной… человек не адекватный во всех смыслах. Вспоминается сразу старуха из сказки про золотую рыбку. Вот что ее правая пятка на левой ноге захотела, то все должны немедленно исполнить. Руководить не умеет, ставить задачи не умеет, контролировать не умеет. С ней работать невозможно. Помимо этого постоянное униженнее и оскорбление сотрудников. И эта фигура затмевает свои негативом все хорошее что могло бы быть в этой компании. Крайне не рекомендую связываться. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата без задержек Далее →✗ НедостаткиОтработав почти год, решил уволиться и перейти в другую организацию, которая тоже является интегратором СЭД, но, преимущественно, другой системы, хотя сама фирма тоже является партнером Directum. Без задней мысли сказал название организации, в которую перехожу, руководству А. Спустя какое-то время, когда руководство, А узнало, что та организация, куда я ушел, является их конкурентом и тоже выполняет работы по директуму, руководство, А подло решило пожаловаться вендору, который, в том числе, выступает в роли арбитра в спорах внутри партнерской сети, что та фирма, в которую я ушел, меня «переманила». При всей потешности этих действий они могли нанести вред моему текущему работодателю в виде санкций со стороны вендора. Благо в Directum работают люди, понимающие, что если человек ушел в другую организацию, значит, его не устраивали условия труда, а не то, что кто-то бегал за ним и переманивал. Короче говоря, коллеги, если вдруг вздумаете уходить из А. Эксперт, ни в коем случае не говорите руководству А, в какую организацию вы переходите, чтобы не подставить вашего нового работодателя. Далее →
-
Проработала в компании 1 год и 2 месяца. Знаю про все подводные камни. Поэтому скажу все минусы и плюсы. Из «+» было то, что есть обучение, есть руководитель, который подскажет, что и как нужно делать, какие документы нужны и как правильно провести сделку. Так было раньше. Теперь «--». — мне очень жаль новичков. В принципе, вся прибыль от них, т.к. им платят за сделку всего 20%. — тебя готовят к тому, что ты будешь как зазывала = нашла клиента, подписала договор, и отдаешь юристам, они проводят сделку, и это все из твоей зарплаты вычитается! — текучка кадров бешеная! Приходя в офис, не понимаешь, работает этот человек здесь или он клиент, т.к. не успеваешь даже запомнить лица. — если ты провела сделку, принесла деньги в офис, то их надо отдать, потом на следующий день тебе только выдадут з.п., если повезет и если руководитель не забудет это сделать. Получается, что наличку несем, а з.п. потом ждем с протянутой рукой. — постоянная гонка за договорами, если план не выполнил, то тебе снижают % по твоей з.п. — постоянные отчеты, ненужные оперативки, дерганье, до юристов... Далее →💬1 комментарий
-
Работаю водителем на авто компании. Машины слабенькие, но исправные, ТО и бензин за счет заказчика. На своей может и выгоднее, но если учитывать амортизацию, то спорный вопрос. ЗП как в такси примерно, но всегда есть стабильность, плюс бесплатное питание. . Далее →
-
Обратилась в И.М. консалтинг, т.к. процесс поиска работы несколько затянулся. Чтобы сдвинуться с мертвой точки, обратила в И.М. консалтинг. Специалисты агентства ознакомились с моим резюме и предложили дополнить его сопроводительным письмом. Раньше я не задумывалась, что подобные письма имеют какое-то значение, и теперь понимаю, что это была ошибка. Была приятно удивлена вежливым отношением и отзывчивостью специалистов. В результате я получила профессиональное сопроводительное письмо, соответствующее всем современным требованиям. В итоге, уже после первого собеседования я получила желаемую работу! И теперь, поняв собственный опыт, я могу с уверенностью сказать, что в вопросах поиска работы стоит доверять карьерным консультантам. Далее →
-
Всем, кто хочет устроиться водителем в данную компанию, не теряйте времени, проходите мимо. Текучка водителей, з/п вовремя не платят, суточных тоже нет. Логисты меняются каждый месяц, простой не оплачивают, с горячим постоянно проблемы. Водителей за людей не считают, при увольнении расчёт отдают через месяц, и то не то, что заработал. Обманывают, не могут посчитать з/п, потому что нет нормального бухгалтера, нормальный уволился. Далее →
-
Обещают при устройстве намного больше, чем платят по факту. Могут вообще не заплатить, могут оштрафовать. Нужно отмечаться электронными картами, когда приходишь и уходишь с работы. Зарплаты очень низкие, ниже, чем по городу, особенно у тех, кто на голом окладе. Индексации никогда не было. Зарплату урезают под каким-нибудь предлогом, при этом навешивают кучу всего помимо должностных обязанностей. Работники ничем не замотивированы. На вопрос, почему такая низкая зарплата, придумают кучу отмазок, что ты им еще и должен будешь. Работников вообще не ценят. Каким бы ты ни был хорошим специалистом — «все равно плохо работаешь». С сотрудниками прощаются легко, не нравится, найдем другого. Те, кто давно работает, еще держатся на энтузиазме, новые сотрудники долго не задерживаются. Со временем из-за постоянной несправедливости у работников начинается наплевательское отношение к работе. Далее →
-
Отношение к сотрудникам, как к рабам. Должностные обязанности не соблюдаются. Высшее руководство любого сотрудника может отправить заниматься совершенно любой работой. Бухгалтер может убирать трупы собак вдоль дороги, или красить отбойники. Это тут называют субботниками. Количество субботников не регламентируется. Все сотрудники обязаны посещать все выборные мероприятия и поддерживать партию власти. Необходимо посещать политические мероприятия и митинги, участвовать в церковных ходах. Уровень организации труда низкий, автоматизация производства и труда практически отсутствует. Набирают сотрудников по знакомству, отсюда в коллективе полный разлад, многие ненавидят друг друга, но в лицо все улыбаются. По той же причине большинство не соответствуют занимаемой должности, не компетентны и откровенно глупы. Любая инициатива наказуема. Наверное так люди чувствуют себя в Северной Корее. Далее →
-
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ГИМНАЗИЯ №1 КУВАНДЫКСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ"
Нарушения порядка и сроков выплаты заработной платы педагогическим работникам. Подробнее →
