Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74688 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74688)
-
УК «Виктори ПАРК Менеджмент». Организационный бардак и «призраки». Сначала насторожило, что компания прячется под разными названиями. Быстро пробил информацию — юридическое лицо создано недавно, типичная «прокладка» для застройщика. Никакой истории, никаких реальных активов. Цель понятна: собрать деньги с жильцов на этапе заселения и исчезнуть, пока не начались серьезные претензии по качеству. 2. Хамское отношение на собеседовании. Отправил резюме. Ждал звонка почти 2 недели. Когда приехал в ЖК — внешний лоск есть (новый дом, чисто), но атмосфера внутри переговорной убила всё впечатление. · Пока я ждал, из соседнего кабинета доносились крики и дебаты с унижением линейного персонала. Это не «рабочая атмосфера», это дешевый рынок, где менеджмент срывает зло на подчинённых. Сразу стало ясно, что текучка кадров там дикая. 3. «Элитный» внешний вид руководства. Заходят трое. Женщина под 60 (управляющая) — вид, мягко говоря, ужасный: старая застиранная розовая футболка с открытыми плечами, неопрятные седые волосы. Если это лицо УК, представляю, что творится в хозяйственной части. Рядом лысый «генеральный директор» — классический подставной номинал. Полное отсутствие компетенций, ему всё равно, он даже не вникал в суть... Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств не выявлено. Не удалось выделить сильные стороны компании: ни процессы, ни условия, ни коммуникация не производят положительного впечатления о данной организации. Далее →✗ НедостаткиНедостатки — это мягко сказано, скорее для организации слово недостатки звучит как комплимент. Думаю, стоит начать по пунктам. 1. Заработанная плата: Зарплата ниже рынка, хватит на стакан воды и на кусочек хлеба, потому что даже на целый батон вам не хватит. Поэтому, если вы идёте, чтобы разбогатеть, проходите мимо, тут платят, но мало. 2. Коллектив: Отдельная история, которую можно писать на несколько страниц. Каждый суёт свой носик в твою жизнь, завистливые настолько, что от зависти готовы захлебнуться. Не ждите взаимопомощи, её тут нет, а вот облить грязью или разнести сплетни это получается лучше всего. Если вы ищите молодой коллектив, то тут, увы, тоже мимо, основная масса этого «прекрасного» коллектива — люди преклонного возраста, которым осталось доползти до пенсии. Конечно, в коллективе есть и среднего возраста старые девы. 3. Руководство. Есть только слово руководство, на этом всё. Решить проблему — это не к ним, слишком сложная задача для таких «умных», «высококвалифицированных» людей, которые сидят под названием руководство. 5. Ну и вишенка на развалинах этой организации. Ген.директор. Генеральный директор с наивысшим уровнем знания матерного языка. Превосходно владеет раздвоением... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе было, нет и не будет Далее →✗ НедостаткиНачнём с начала. Брехня HR от начала и до конца. Раздевалка — вонючий, грязный, тёмный подвал (к ней я ещё вернусь). На 50 рыл на смене — один! Карл! Сортир, загаженный до непередаваемого состояния, и ещё попробуй в него попасть. Склад с конвейером — бывший цех, горбатый, в ямах и выбоинах, с остатками рельс от вагонеток, о которые постоянно цепляешься ногами, разбитыми в дуплет рохлями. Дикий темп работы, кошмарные физнагрузки, что на металле, что на масле (аккумулятор от грузовика, на минуточку — это масло, по их даунской классификации, ибо содержит в себе [censored]) — таскать их придётся на своём горбу. А баррель с маслом покантовать ручками не желаете? Или 50-ти литровые канистры с автохимией? Никаких вам электророхлей, штабелеров или другой погрузочной техники НЕТ совсем, кроме убитых в понос рохлей, коми вам придётся таскать двухкубометровые деревянные короба, забитые под завязку тяжеленным металлом. Про курение тут люди уже говорили — святая правда, хоть я и курю. Про секту тоже упоминали, и это тоже — святая правда. Владелец этой шараги — саентолог, там повсюду развешаны их лозунги, и сама система статистик и планок в работе — их изобретение. Знаю точно, о чём говорю, ибо имел с ними дело. График рваный, на ваши пожелания плюют... Далее →
-
✓ ПреимуществаМестоположение, ДМС Далее →✗ НедостаткиМестоположение, рабочее место, чай, кофе, ДМС Что можно улучшить Опыт работы в этой компании почти 2 года. Оклад нормальный, но премия прописана как «на усмотрение руководства» (имейте в виду в договоре). На деле это означало, что за 2 года её не выплачивали 3 раза, ссылаясь на это самое усмотрение. В день увольнения тоже недоплатили — разница между ожидаемым и реальным расчетом составила больше 20 тысяч. Компания не нарушает закон, но рассчитывать на обещанный доход не стоит. Если вам важна стабильность — лучше поискать другое место. И это далеко не один человек. За этот год из компании уволилось очень много людей, профессионалов. Это не просто текучка — это системное бегство. Когда из команды уходят десятками, вопрос уже не к сотрудникам. Мне плевать на закон — здесь всё прописано так, что формально они правы. Но по-человечески это отвратительно. Если вам нужна стабильность, а не постоянные сюрпризы в день зарплаты — не связывайтесь. Эта компания умеет ценить только свою прибыль, а не людей, которые её приносят. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ моем случае работа была недалеко от дома. Платят всегда без задержек, но мало Далее →✗ НедостаткиДо Нового года можно было получать по 100к, после Нового года едва ли 80к. Премия меняется по щелчку пальцев и никогда не знаешь, сколько заработаешь за месяц. Это все равно, что играть в лотерею. Если будут нормальные заказы — будут нормальные деньги, а если весь день заказывают крошечные товары, то их нужно 200−350 собрать, чтобы с нормальной зп уйти. Для первой работы может и нормально, когда не нужно платить за жилье или учебу и семью — чисто для своих хотелок — но порой весь день бегаешь, а по бабкам полная ерунда. Не стоит того.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКачественный продукт Далее →✗ НедостаткиНеобходимо улучшить: зарплату, срок периода адаптации для новых сотрудников! Необходимо делать 15 торговых точек и никак иначе! Я на стажировочных днях вместе с опытным сотрудником, работая (именно работая!) в четыре руки, делал 11 торговых точек. Соответственно, это удар по KPI из-за невыполнения одной из поставленных задач! Очень жаль потраченного времени, никому не рекомендую связываться с этой сомнительной организацией, у которой нет офиса, отдел кадров в одном городе, бухгалтерия в другом, руководство в третьем. Кручу-верчу, запутать хочу, и всё это за 76000р при выполнении 100% KPI и минус проездной из этих денег! Отвратительно! Далее →
-
✓ ПреимуществаОтличный сплоченный коллектив, дмс, выплата зп 2 раза в месяц Далее →✗ НедостаткиРуководство компании не ценит самых главных сотрудников в компании — сотрудников торгового зала, зато раздут штат офиса. Однотипные душные и бесполезные еженедельные собрания с региональными директорами. Региональные создают видимость работы, помощи от них особой нет, при визитах в магазины ходят по магазинам ТЦ или чай пьют. Зачем их в таком количестве тоже непонятно?! Были бы еще профессионалами своего дела, а так ничего из себя не представляют, чему-то научить персонал не могут, новых идей для бизнеса нет. Возможно только Оксану можно выделить среди них. Очень жаль компанию, все разваливается! Далее →
-
Друзья! В какой бы ситуации вы ни находились, не соглашайтесь на работу в компании Миралек. Потому что ничего хорошего вы не заработаете, а зарплата, указанная в вакансии, — не правда. Позиция ген дира — за забором очередь из желающих. Поэтому ни индексации, ни толкового ДМС, ни обещанной заработной платы вы ничего этого не увидите. На конференциях красиво представлены. А по факту — змеиное логово. Нормальные люди уходят сами, когда понимают, что и как устроено на самом деле. Текучка очень большая. Менеджеров нанимают на телемаркетинг. Подразумевается, что он сам наработает себе базу. Старые менеджеры сидят на своих клиентах жестко. Дефектура продукции тоже частое явление. В планах, естественно, зашиты продажи, собственные марки и чистая прибыль. Как происходит расчет плана — никто никогда не объяснит. Он просто выдается. И от него зависит часть зарплаты. Так что не тратьте свое время и здоровье на этого работодателя. Далее →
-
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиХочу предупредить о крайне недобросовестном поставщике. Выбрали данную компанию, так как предложили самые низкие цены. После оплаты ждали обозначенные сроки поставки, но дальше начались постоянные переносы и обещания. Сначала сообщили, что якобы нашли машину и доставка задержится всего на 3 дня. Затем ещё неделю кормили обещаниями, каждый раз придумывая новые причины. В итоге представитель просто заявил: «Давайте не будем тратить ни ваше, ни наше время». По факту прошло уже больше месяца с момента заказа. Товар не поставлен, деньги до сих пор не возвращены. Складывается впечатление, что средства просто прокрутили в своих целях. При этом, насколько нам известно, судебных дел и исков против них пока нет, поэтому решил написать здесь, чтобы предупредить других. Будьте осторожны при работе с данной компанией. Если кому-то интересны подробности и подтверждающие документы — могу направить в личные сообщения. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаБуквально никаких плюсов Далее →✗ НедостаткиНикому не рекомендую связываться с Курьеристом. Пешему курьеру заработать указанную зарплату совершенно нереально — на скриншотах в учебном классе показывают небольшие, но недостижимые зарплаты — от 3к за смену. Я поставил первую смену с 10 до 18 часов, мне накидали задач аж до 20 часов, а в ответ на мою претензию сказали, что я должен был предупредить, что не готов перерабатывать сверх графика. Итого я пробегал больше 10 часов без перерывов и обеда и смог заработать лишь 1500±! При этом нет компенсации проезда и оплаты ожидания (мне пообещали доплатить за ожидание 45 минут в дарксторе, но заплатили как за обычный заказ). К сожалению, я не догадался сначала почитать отзывы, среди ненакрученных есть такие же ситуации как у меня. Избегайте Курьериста любой ценой.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧеткая оплата труда ,"после того как вы проконтролируете свою оплату за час при трудоустройстве». Все социальные выплаты проводятся. Питание оговоренное по условиЯм трудового договора и по нормам и по ассортименту соответствует действительности. Качество продукции, сроки годности 100%соблюдаются. Далее →✗ НедостаткиПервый вариант: Может быть в смену очень много сотрудников, и постоянно нужно звать на линию коллег. Премиальный процент от выручки, QPI делится и на коллег в том числе. На линии один работает, все сотрудники получают премию. Второй вариант: Сотрудников вообще не хватает, и на линии один сотрудник, и с 19−00, начало скидок, нагрузка за троих. Тут и звать коллег нет смысла, их вообще нет. В 21−30 можно как-то пойти поужинать поздно, поздно, потому что обеда вообще не было. По увольнению: Уволилась без проблем, офис прозрачен. Желание руководства лавки вывести в неоплачиваемую смену после увольнения было, скрины переписки сохранены, подтверждение вышенаписанного обосновано. Оплата на рынке минимальная, идет компенсация питанием. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата хоть и маленькая хотя я уже работаю почти пол года она так и не прибавляется Далее →✗ НедостаткиМаленькая зарплата, насилие на работе, минусовые баллы, которые прямо зависят от премии. Я её не вывожу, потому что просто так и не за что могут поставить минусовые баллы, и коллеги могут подставлять, сплетни за спиной. Все могут быть против тебя. Коллегу даже не уволили, когда он оставил синяк, знаете что? Они ему поставили просто минусовые баллы, и всё, и он дальше продолжает издеваться надо мной. Я даже говорила, что подам жалобу, но мне просто сказали, что у них уже была проверка и им за это нечего не будет. Так что я скоро пойду на увольнение. Далее →
-
Сотрудники колхозники. Далее →
-
✓ ПреимуществаОни кончились с приходом команды управленцев из вк. Далее →✗ НедостаткиКумовство, появилось куча заместителей из ВК и заместителей-заместителей из ВК. Не удивлюсь, что будут заместители-заместителей-заместителей. Компания «как бы государственная», отменили подарки, отменили корпоративы, отменили индексации (хотя как это государственная компания и не индексирует ЗП, по закону должна ТК РФ Статья 130 и ТК РФ Статья 134). Новая яхта для «тьфу на тебя еще раз» сама себя не купит. . Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное достоинство то что не списывают деньги за сороковые лекарство. Далее →✗ НедостаткиБолее у божественной компании для работы я не знаю. 1) В сеть набирают работать людей, у которых нет не то что бы фарм образования, они берут даже без мед образования. 2) Постоянно орущие РГА (Сафронова), из-за них постоянно орущие заведующие. 3) Нет камер в аптеке. Делают каждые полгода липовые ревизии, после которых не хватает по 100 000, по 200 000 руб., все это списывается с сотрудников. НО если ваша заведующая откажется проворной и житрожопой, то она сможет договориться (догадайтесь сами как) с теми, кто делает ревизию, что списали эту сумму. 4) С ноября-декабрь начали сотрудникам обещать доплачивать больше за выход в дополнительные дни, так как не кому работать, по итогу доплат не было. 5) За год работы так и не обновили мне книжку, хотя я миллион раз говорила об этом. 6) Вся аптека на виду, нет дверей ни на полках, ни дверей, безопасающих фармацевта от психованных покупателей. 7) В отчетах о зарплате никогда не понятно, что за что заплатили. 8) И много чего еще. 9) Поступала учиться в новые знания, так при увольнении «Ригла» подала заявку на исключение меня с колледжа,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНравится, что все процессы выстроены, есть четкое распределение ответственности. Каждый знает свою работу, нет путаницы. Это позволяет стабильно достигать высоких целей. Ну и зарплата здесь всегда достойно отражает твой вклад. Далее →✗ НедостаткиГрафик работы с 8 до 17 был бы удобнее. Далее →
-
Устроился на работу водителем недавно, не советую, работать не дают, супервайзеры и планеры отдают рейсы избранным водителям, а другие просто дежурные и нужны, чтобы подменить, когда элита на выходных. Это всё не скрывается. Зачем людей набирают и работать не дают — не ясно! Потерял 2 недели на устройство и т.д., а всё зря.. Далее →
-
- Коллектив- Руководство- Условия труда. Далее →
-
✓ Преимуществаобещания Далее →✗ НедостаткиТоксичное руководство и управление в целом, отсутствие карьерного роста и перспектив. Финансово компания нестабильна, задержки по зп. Нет структуры, системы, соц. пакета. Здесь всем на все и на всех наплевать. Развито стукачество. Расчёт при увольнении не выплачивают. Положительные отзывы о компании пишут для рейтинга, так как жалоб очень много. . Далее →