Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Позвонил мне номер вчера. Девушка спросила, рассматриваю ли я еще работу и сообщила, что в компанию «СибСервис» нужен сотрудник в отдел рекламы, что компания крупная торговая и т.д. На мой вопрос: называется ли компания «Тяньши», она ответила отрицательно. После завершения звонка прислала смс с адресом: ул. Орджоникидзе, 38, офис 502«а». Я догадывалась, что тут что-то не так, но любопытство победило, и я пошла. В холле бизнес-центра «Партнёр» даже табличка на информационном стенде размещена, однако в 2ГИСе такой информации нет (значит, арендуют офис на короткое время). Я быстро нашла кабинет, но когда открыла дверь, меня ждала обычная картина: гул в помещении от непрерывной болтовни вербовщиков, девочки на входе приветливые и заряженные позитивом, мини-столики круглые, как в кафе (за ним сидит вербовщик и жертва). Я сразу спросила: тяньши? Девочка ответила, что в том числе сотрудничают. Всё, в пустую потраченное время. Заметила, что все присутствующие в помещении очень молодые, чуть за 20 лет.. Далее →

Сибирский гурман, компания большая, но руководству на людей плевать. Отдел персонала, инспектор ок — Д.А., даже не хотят встречаться с людьми, которые желают устроиться к ним работать. Вакансия открыта, через КПП не пропускают, отвечают коротко: «не считаем нужным», хотя в личку писала, приглашала… Остался от этой компании только негатив. Всем удачи.. Далее →

ТД ТВК ОНИ ЖЕ ФР СТРОЙ продолжают набирать людей и не выплачивать им до конца за уже сделанную работу, рассказывая разные истории про то, что застройщик не перевел им оплату и прочие сказки. Исполнителей это мало волнует, это ваши проблемы, работа сделана, оплата за сделанную работу не поступила. Конструктивного диалога нет, связи с ними нет, трубки не берут, да и вообще разговаривают по-хамски в принципе. Работы много, объектов много, только вот платить они не хотят. Поток работников идет нескончаемый, приходят и уходят, ничего не получив, либо получив частично. Судя по отзывам за прошлые годы, это длится давно и управы на них нет, но это все временно, бумеранг никто не отменял. Не устраивайтесь к ним, не видитесь на красивые разговоры и обещания, врут они все, не тратьте свое время и силы. Далее →

Отличная компания, отличное собеседование — если вы хотите работать в токсичном коллективе за 150 рублей в час, втюхивая женщинам средних лет кредиты на курсы рисования, которые обещают заработок от 100 тысяч рублей. (При том что преподаватель получает 150 в час, ага). Приходить надо за полчаса до начала рабочего дня, конечно же, он не оплачивается. Уходить на полчаса позже, потому что надо убраться после урока. Спасибо, что пол мыть не заставляют. Перерывов у вас нет: если нет дел — мы их вам найдем. Еще вот скоро камеры поставим в каждом помещении и будем смотреть в них, а то вдруг вы плохо работаете или сидите лишний раз. Собеседование ведет некая А., видимо так же самая, которая «хозяйка» школы Grafika. Видимо, переименовались просто, уж не знаю почему))) Видать, много хорошего пишут о компании, что приходится менять название, не меняя ни адреса, ни руководителя. Само собеседование проходит в стиле «докажи, что ты не верблюд», так называемый руководитель активно закатывает глаза и томно вздыхает на любой ваш ответ, искренне не понимая, зачем вам эта работа. И рисует карандашиком по вашему распечатанному резюме с хх. Вишенкой на торте идут вопросы — кем вы видите себя через 5 лет? Перечислите... Далее →

Не нужно здесь работать.Условия работы не соответствуют заявленным.В городе нет офиса, оказывается, надо ездить в Академгородок и ещё в Бердск за свой счёт.Обязанностей потихоньку навалили выше оговоренных: и конструктор, и схемотехник, программист, технолог, закупщик.Заработная плата серая и ещё меньше той, что обсуждали, что и послужило причиной ухода. Далее →

Непорядочный работодатель! Отзыв для соискателей вакансии в данном заведении. После собеседования вас пригласят на неоплачиваемую стажировку, имейте ввиду, что вы можете неделю стажироваться (обязательно попросят найти белый верх, если не имеете, придется купить), а потом просто перестанут отвечать на ваши сообщения и звонки о выходе на работу. Только при вашей настойчивости вам ответят, что вакансия закрыта, полное неуважение к соискателям, сразу понятно, что можно ожидать от данного работодателя. Ни о каком дружном коллективе там даже речи нет (сплошные сплетни за спиной друг у друга). Никогда не соглашайтесь на бесплатные стажировки, полное нарушение законодательства, мы сами позволяем им его нарушать. (статья 59 ТК) Так же мною будет составлено обращение в инспекцию по труду. Далее →