Ростов-на-Дону — глазами сотрудников. Что пишут в 5630 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ростове-на-дону?
Вы из РОСТОВА-НА-ДОНУ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5630)
-
У меня было две попытки попасть на собеседование, хотя, видимо, нужно было остановиться на первой. Первый раз со мной связались в мой последний рабочий день на прошлом месте работы и назначили собеседование на понедельник, только пообещали уточнить время утром в день собеседования. Никто со мной не связался, на мои сообщения не ответили. Второй раз они сами мне позвонили через месяц, извинились, предложили прийти. Встреча состоялась, но толку от этого никакого. ЗП серая, оклад минимальный на карту, остальное в конверте. Фирма занимается не только щебёнкой, у них есть также арбитражный управляющий, строительная организация и также такая сфера, как банкротство. И тебя, хоть и устроят в отдел с щебёнкой, но, по факту, ты должен уметь всё, так как сотрудники «взаимозаменяемые», на ЗП это, естественно, не отразится. Потом вам пообещают «завтра утром» дать ответ, и никто вам не перезвонит, и вакансия будет висеть еще три месяца! Далее →
-
Спрашивают личное мнение по вопросу. Когда ответ (напоминаю, мое мнение это субъективно) не совпадает, то начинается агрессия и навязывание «правильного» мнения. Резюме будто никто не читал. По факту ты сидишь и пересказываешь написанное о себе, а они, в свою очередь, от руки все переписывают на распечатанном резюме. Зарплату, которую вам озвучат по резюме, не принимайте всерьез, потому что на собеседовании вам скажут, что «это все индивидуально», а потом предложат на 15к меньше. Также на собеседовании говорят, что нужно разобрать бардак, копившийся годами, и этим будете заниматься вы. «У вас, конечно, нет опыта, но мы научим». Через 5 минут: «У вас, конечно, нет опыта, и нам это не особо подходит». Когда кадровик вам напишет, что готовы вас принять, начнется торг по зарплате, где на ваши зарплатные ожидания всем плевать! Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис организации расположен в БЦ на Северном, удобное расположение, все в шаговой доступности. Офис со свежим ремонтом, оборудован необходимой орг.техникой. Есть зона кухни, оборудованная всем необходимым, хотя в здании есть столовая. Свои собственные туалеты. у кого есть машина, удобно припарковаться. Заработная плата выплачивается стабильно 2 раза в месяц. отпуск. Была на НГ корпоративе с супругом, все сделано для сотрудников, подарки на НГ деткам, что очень приятно. ДМС не очень расширенное, но есть. Не каждая организация оплачивает сотрудникам дмс. У организации есть свой автопарк, склады. Работы много, свободного времени мало. Когда закрытия — офис кипит. Коллектив от 24 до 50, все общительные и готовы помочь, подсказать. Достаточно адекватное руководство, нацеленное на результат, на то, чтоб всегда была работа. Всегда можно подойти и все вопросы обсудить с руководством. Далее →✗ НедостаткиОдин раз была небольшая задержка заработной платы (пару дней). Мало собраний, где могли бы преподносить информацию полезную всем. Далее →💬2 комментария
-
Уважаемые читатели, я стал жертвой произвола и клеветы. Меня взяли на работу врача-лаборанта, обещали платить часть зарплаты в конверте, часть на карточку. Что характерно, платили. Месяц, а потом к нам пришли несколько малолетних спецов, и старший из них за малым семечки не плевал на пол и пальцы не гнул при разговоре. Всё бы ничего, но мне сказали в первый месяц моей работы, что больше в моих услугах не нуждаются, и на требование пояснить за слова и отношение в кадрах стали прямо угрожать увольнением по статье. Пришлось написать. Что вы думаете, со мной случилось дальше? Обо мне распространили в другие ветеринарные клиники всего Ростова-на-Дону откровенную клевету вплоть до замечаний о национальности и фамилии (что я — выродок, и так далее), поэтому меня откровенно не берут в вет. клиники города, даже подставить пытались! Пришлось мстить, написал в налоговую и трудовую. Не имейте дело с этой компанией никогда. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиКрайне недобросовестный работодатель. Зарплату задерживают на месяц, и ту дают частями, и ещё нужно постоянно просить и унижаться. Дают аванс 6000 т., и всё, и то не всем сразу. Крайнего не найдёшь, хотя управляющих всего два: один кивает на другого, платить не хотят. Бардак, антисанитария в цеху: тараканы и мыши. Медкнижек ни у кого нет. Нечем мыть оборудование и руки, ветошь сотрудники приносят из дома. Также сотрудники бегают по магазинам, закупая исходники для работы. При увольнении кидают на деньги, тупо сливаются. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата на уровне рынка или чуть выше, редкие премии. Неплохое и не дорогое питание в столовых Далее →✗ НедостаткиРаботают там (я имею в виду начальники цехов и управленцы выше) сплошные лизожопы, стукачи, а верхушка сплошные родственники. Никто никогда и нигде не поставит своей подписи. Бюрократия на бюрократии. Руководство полный неадекват. Ежемесячно в профсоюз 1% от начисления, потом в газете фотоотчет как отдыхали и ездили туда-сюда. За 2,5 года, что проработал, ни разу не предложили ничего. Хотел на футбол сходить, в профсоюзе — ответ: билетов нет. Написал заявление об исключении из профсоюза, 2 раза вызывали и рассказывали про то, как хорошо жить в профсоюзе и что они отстаивают интересы работников, через 3 месяца исключили. Премии лишают не за что, и об этом узнаете только 15 числа следующего месяца. Не нравится — пиши заявление, никто тебя не держит. Отдельная песня это СБ и ОТ, скучать не дадут никогда, например, за то что не включен свет при движении на авто по заводу, в тихую заблокируют пропуск, за какую-нибудь бумажку на твоей территории (где производишь работы) предписание и штраф. Дебильные планёрки, где все говорят, что мы все делаем одно дело, а задачи накидывают в одну калитку, даже не важно твоё или нет. При увольнении кинут на деньги при расчете это 100%.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работаю в ООО «СК Энерго» уже два года и могу сказать что это отличная компания в плане работы, развития и получения опыта. В компании полный цикл предоставления услуг по электромонтажным работам, поэтому в штате и проектировщики, инженеры пто и электромонтажники. Руководство уважительно относится к сотрудникам, всегда можно высказать свою точку зрения по рабочим вопросам и ее всегда услышат. Повышения заработной платы происходят регулярно, как и повышения в должности. В случае сложной жизненной ситуации сотрудникам выплачивается материальная помощь и довольно существенная. С прошлого года сотрудникам оформлено ДМС и все им пользуются. Оформление сотрудников происходит с первого дня, никаких бесплатных стажировок нет, все оплачивается с первого дня. Также нет и мертвых душ, про которые пишут некоторые не совсем адекватные «бывшие сотрудники». Лучшая характеристика компании — это 10 лет существования на рынке, большой штат сотрудников, отличный офис, хорошие условия труда и большой портфель заказов от клиентов. Далее →✗ НедостаткиНет. Далее →
-
-
✓ Преимущества— Хорошая возможность получить опыт бармена и бариста, если у вас его нет (на этом свой путь в данной компании лучше и ограничить);— Отдельные личности в коллективе — действительно неплохие люди, от других наблюдалась неприятная токсичная атмосфера;— Зачастую вкусная корпоративная еда (спасибо ребятам с кухни);— Лояльность на экзамене (оно и неудивительно — в организации ужасающая текучка кадров с тех позиций, которые действительно работают (повара, бармены, мойщицы/ уборщицы).Ещё какие-либо плюсы не то что нельзя вспомнить, их невозможно даже надумать. Зато весь негатив даже не поместился из-за лимита символов. Об этом дальше. Далее →✗ Недостаткиа теперь то, что не пропустит помойка hh.ru и их же DreamJob (т. е. правду):ЗП 50−55 т. р. абсолютно не соответствует условиям:— Работа по 14 часов, нормальный перерыв — миф, если вы единственный бармен в заведении. Одной парой рук обслуживаете десяток и более столов. Место для отдыха — 1 м² и два стула;— Наплевательское отношение к работе от отдельных представителей административного персонала;— За три месяца не удосужились ни выдать барменский фартук, ни сделать бейдж (но за его отсутствие вам всё равно будут делать замечания).— Уровень оборудования оставляет желать лучшего — ржавая еле регулируемая сантехника, порой только кипяток или ледяная вода в кране, старые и тесные холодильники и т. д.;— Абсурдные требования по чистоте — закрытие бара и уборка всего за 15 минут до закрытия заведения, неадекватные претензии от ревизоров, спешка / задержки; Мед. книжку выбивайте самостоятельно.— Куча доп. ответственности и задач: перетащите то, заполните это, разморозьте морозилку и т. д.,— Выход на больничный — целый квест: замену ищите себе сами из коллег (не найдёте), смену коллеге оплачивайте сами («денег в кассе нет»), вам лишь поставят её в табеле и оплатят в день зп.Вся ответственность только на вас. Далее →
-
Много где работал, но такого беспредела не видел нигде. Цензурных слов нет. Просто беспредельщики, которые пользуются тем, что не оформляют по ТК. Директор С.Н. несерьезный, ведет себя как капризный, вечно недовольный и орущий ребенок, который вместо решения проблем создает поводы для конфликтов. Задержки по оплате. Далее →
-
✓ ПреимуществаРазве что офис чистый и на первый взгляд вроде бы современный. На входе стоит кофе-аппарат, улыбающаяся администраторша и куча плакатов про инновации и агродроны. Сидишь, думаешь — ну, может, и правда серьёзная фирма. Рабочие места обставлены нормально, техника не старая. На этом плюсы заканчиваются. Всё остальное — мыльный пузырь, внутри которого полный бардак. Далее →✗ НедостаткиБыл у них на собеседовании 12 сентября 2024 года. Назначили встречу на 10:00, приехал вовремя, а они сами не знают, кто меня должен принять. Через 20 минут вышел «HR-специалист» — лет тридцати, с выражением скуки на лице, будто я отвлёк её от сериала. Вопросы — шаблонные, прямо из первых ссылок в интернете. «Назовите три ваши слабые стороны», «где вы видите себя через пять лет». Я чуть не рассмеялся. Ни о работе, ни о проекте — ничего конкретного. Видно, что сами не понимают, кого ищут и зачем. Потом дали анкету — и она же полна ошибок, фамилии кандидатов перепутаны, у них десятки открытых вакансий, и, похоже, они уже сами запутались, кого звали. Всё это выглядит как имитация бурной деятельности, а не реальный бизнес. Потратил полдня на поездку, разговор ни о чём и пустое обещание «мы свяжемся». Ни ответа, ни звонка. AGRO-TECH — это не компания, а сборище людей, которые притворяются профессионалами. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыл на собеседовании в AGRO-TECH в мае 2024 года. Офис вроде чистый, техника стоит красивая — дроны сверкают как витрина в торговом центре. Далее →✗ НедостаткиРеальность оказалась другой. Пока доберёшься до них, уже хочется разворачиваться — офис находится в глуши, рядом ни транспорта, ни нормальной парковки. Собеседование длилось почти два часа, и за это время я понял, что им не нужен человек, им нужен какой-то мифический «идеальный продавец дронов». Они не понимают, что продают. Агродроны по три миллиона — это не товар для фермеров, особенно сейчас. Люди еле сводят концы с концами, а им предлагают летающий трактор за цену трактора. К тому же на каждый дрон нужен прицеп, растворный узел, аккумуляторы, зарядки — выходит космос. Когда спросил про спрос, менеджер признался, что продали за год всего пару штук. Всё это больше похоже на стартап, который не знает, куда движется. Ушёл с чувством потраченного впустую времени. Эти дроны — дорогие игрушки, а не бизнес. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в Facecom уже третий год, компанию уважаю, особенно за отношение к клиентам — всегда на уровне, все проекты проходят чётко и с результатом. Руководство в курсе всех процессов, помогают и реально разбираются, что приятно. Что нравится: сильная команда, видно опыт — нет бюрократии, всё по делу -комфортное общение, нет крика и нервов • результативность — реально выше среднего по рынку Далее →✗ Недостатки• Иногда слишком много совещаний, и часть из них можно было бы сократить • Бывает, что задачи меняются уже в процессе, и приходится переделывать • Файлообменник хромает, один раз пропал важный проект из-за ошибки в синхронизации • Иногда не хватает обратной связи по итогам проектов • Бывают споры между отделами, кто должен делать правки • Корпоративные мероприятия нечасто — было бы классно собираться чаще, просто пообщаться • В офисе чай быстро заканчивается, а заказы привозят только на следующий день • От такого количества кофе руки трусятся. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств я не выявил Далее →✗ НедостаткиОтвратительная работа отдела подбора персонала, ежедневно выкладывают неимоверное количество вакансий, отправлял множественные отклики и на hh.ru, и через сайт. Они даже не просматриваются месяцами, не говоря уже о какой-то ОС. С высшим образованием и релевантным опытом… при том, что цифры по зп в разы ниже, чем у сотрудников на складе или в доставке на электровелосипеде, зачастую мигрантов… В том же Т.N., у меня были отличные показатели в каждом отделе, где работал.. Разогнать этих бесполезных ущербных бабенок палкой. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший офис, мебель и оргтехника. Есть кофемашина с кофе и иногда с молоком. Раз в неделю приносили фрукты от шефа. Пока работал там своевременно выплачивали зарплату. Далее →✗ НедостаткиОтношение директора/собственника к сотрудникам, как рабовладельца к рабам. Директор и его жена могут в течение дня уволить сотрудника просто потому, что мнительный директор или его супруга что-то подумали, или стукачи, которых в коллективе оооочень много, что-то нашептали. Контроль тотальный за всеми, прослушка телефонов стационарных и служебных мобильных и запись переговоров, контроль переписки, система стукачества и кумовства. При малейшем подозрении руководства или информации из «достоверных» источников могут отправить проходить полиграф. Отказался — увольняйся сегодняшним числом. Люди для четы Н. — расходный материал. При всем этом на собеседовании вам будут в красках рассказывать, как прекрасно работать в компании и какие планы на ближайшее развитие. За полтора года работы на этом «предприятии» обновилось до 70% сотрудников, текучка страшная. Людей выгоняют по надуманным поводам. При этом работать ты там будешь за троих-четверых, потому что работать там некому. Не поддавайтесь на уговоры рекрутёра и директора по персоналу. При мне одного человека уволили с позиции директора дочерней компании только за то, что он не сообщил на собеседовании, что в период поиска работы подрабатывал в такси. Других увольняли по оговору. Люди бегут из этой компании при первом удобном случае, а работать приходят... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРостсельмаш для меня стал первым местом работы после вуза. Меня сразу включили в работу над важным проектом. В начале было сложно и непонятно, но я быстро адаптировался. Всегда была возможность посоветоваться с более опытными коллегами. И с зарплатой не обидели. Выше, чем мне предлагали в других местах. Приятная атмосфера в коллективе, современный офис, ещё ни разу не пожалел, что выбрал именно это место. Далее →✗ НедостаткиДалеко от дома Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании таксистом уже больше года. Очень доволен — гибкий график позволяет совмещать с личными делами, а оплата всегда приходит вовремя. Машина в хорошем состоянии, техобслуживание за счёт компании. Поддержка 24/7 — всегда помогут, если случилось ЧП. Но в целом — отличная работа. Далее →✗ НедостаткиЕдинственное, хотелось бы больше заказов в ночное время — иногда бывают простои. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала в компании более 3 лет, всегда вспоминаю о компании с теплом. Могу отметить более чем адекватное руководство — до сих пор восхищаюсь этими достойнейшими людьми! Неоднократно наблюдала, как они помогали сотрудникам в самых разных жизненных ситуациях и в работе всегда были справедливы, всегда выполняли договоренности со своей стороны, прислушивались к мнению. Даже, когда работу критиковали не возникало ощущения, что тебя унизили, наоборот появлялось непреодолимое желание становиться лучше. Одно только это давало ощущение, что ты работаешь в прекрасной компании. Также не могу не сказать, что в компании конкурентная заработная плата, что, не смотря на сферу деятельности, которая подразумевает большое кол-во переработок — нормальные графики и компенсации, крутые корпоративы, и, конечно, замечательные люди, многие из которых работают в компании много лет и всегда готовы помочь новичкам. Далее →✗ НедостаткиВ любой компании есть что улучшать, но считаю, что все важное в компании на достойном уровне. Далее →