Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36366)
-
✓ ПреимуществаРечь пойдёт об офисной вакансии hr менеджера Здесь можно получит не то что хороший, но минимальный старт в данной карьере, через год лучше покинуть данное место Спустя 3 месяца будет самый стандартный дмс, больше по плюшкам тут писать нечего, т.к. Бест Бенефист со скидками от 3 процентов до 10 я не считаю плюшками, скорее просто огрызки. Писать про белую зп и трудоустройство нет смысла, т.к. это базовый минимум, а не преимущества компании. В наше время никого не удивишь этим Далее →✗ НедостаткиЕсли вы захотите стартовать в данной должности hr-менеджера в Москве, Питере, удалённо, то будьте готовы к тому, что повышения тут не существует. Здесь можно отсидеть штаны годик и поскорее свалить, т.к. будущего у этой компании нет. Каждый месяц здесь происходят сокращения целых отделов, бешеная текучка в отделе персонала, т.к. микро-менеджмент тут на высочайшем уровне, вас будут %удалено% каждый час за каждую вашу ошибку. А %удалено% вас будут так сильно, что люди тут увольняются за неделю, две. Отдельно хочется отменить руководителя отдела персонала в СПБ, от этой особы люди бегут пачками, данная особа, не имеющая никакого опыта в подборе, руководит целым регионом. Нужно ли говорить чем это черевато? Думаю, 90% проблем всего региона можно избежать, просто убрав эту [censored], у которой вся работа — это [censored] своим языком, а не делать что-то стоящее. Если говорить о кандидатах, которых вы будете набирать на работу, то условия работы у них просто %удалено%, такого не было даже в древнем Риме у рабов, просто почитайте, что пишут люди ниже. Теперь представьте, как вы будете отрабатывать возражения кандидатов на зарплату в 20к рублей в почти 2026 году. Холодного поиска тут будет... Далее →
-
Указанная заработная плата в вакансии (60-75 т.р) по СПб не соответствует действительности. Менеджер по телефону умирающим, еле слышным голосом говорит об окладе 25 тысяч рублей. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиНе платят зарплату, нарушают законодательство ТК. На складе антисанитария. Директор обещает много, а по факту и половину обещаний не выполняет. В отпуск уйти не дает под любым предлогом. Может бросить коллектив и уехать в отпуск, а люди не знают, что им делать с возникающими проблемами. Торгуют старьем, никакого развития нет по причине полного непонимания у директора обстановки на рынке мебельной фурнитуры. В чем можно убедиться лично, посетив сайт организации. Офис в труднодоступном месте. Столовая в БЦ жуткая, есть страшно.При приеме на работу дела никто не передает. Сажают за комп и требуют все делать самому. Директору совершенно безразлично, что делают его сотрудники. Все пущено на самотек. Он думает только, как бы ему отдохнуть.Самая главная причина не идти работать в ТД Веста — гнилая дыра, болото. Директор очень преклонного возраста, если здоровье подведет, всех распустят одним днем и не факт, что выплатят зп. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет преимуществ. Не их заслуга — хороший БЦ. Далее →✗ НедостаткиНепрофессионалы в руководстве СПб офиса. Мобильный не оплачивают, при этом заставляют использовать свой телефон, постоянные переработки по выходным не оплачивают, зато делают недовольные важные лица при опоздании на 5 минут, что просто нелепо, учитывая работу в оперативке практически 24/7. Не выстроены процессы, нет понимания, кто и за что отвечает. Начальнички, не понимая основ и понятий перевозок, лезут в процесс оперативки, тем самым просто мешают этому процессу. Выворачивают все ситуации в свою пользу, выдают твои идеи за свои, позволяют грубый тон и даже могут демонстративно не поздороваться, отвернув от тебя свое недовольное страшное лицо. Прочитали за всю жизнь книгу по управлению и пытаются «управлять». Где таких понабрали и зачем они усиленно портят бизнес владельцу — загадка. Что это за контора вообще, может быть, под прикрытием занимаются запрещенной деятельностью? Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких преимуществ Далее →✗ НедостаткиОбманывают во всем зарплата делится на 3 части, оклад чуть выше МРОТ, все остальное премия и мотивационные выплаты, которые выплачивают через раз и нужно уговаривать коллектив… хуже не встречала, отдел персонала распускает грязные сплетни про всех, такую грязь говорят, что волосы дыбом встают. Никто ничего делать не хочет, и это не исключение, а все коллеги такие. Руководство оторви голова. Главный босс оооочень странный человек. Коммерческий директор — это бла-бла-бла, результатов никаких нет от его действий, только болтовня одна, человек теоретик, без какой-либо практики. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыл хороший коллектив, но все наверно разбежались, насколько понимаю Далее →✗ НедостаткиЭто просто ужас. Задержки зарплаты просто невероятные. Главная отмазка — ну это же стройка. Только вот другие компании почему-то так не поступают. Директор балабол, живущий в своём мире, где ему все должны, а он никому не обязан. Мнит себя стратегом и психологом, на деле дальше своего носа не видит. Постоянная говорильня, не приводящая ни к какому результату. И так бесконечно. Зато про задолженности по зарплате говорить не любят. Другая их компания Артвуд. Можно почитать отзывы — все то же. Денег в компании нет. Не суйтесь туда ни в коем случае. Платить будут максимум первое время, чтобы заткнуть вами дыры. Далее →
-
Не очень адекватное общение с кандидатами и нет полной ясности по условиям и функционалу.Вакансия открыта примерно всегда. Видимо, данной компании просто нравится платить за её размещение. Далее →💬2 комментария
-
✓ Преимуществаотдельное здание с комфортабельными кабинетами, заявленный уровень зп. Далее →✗ НедостаткиДобираться своим ходом туда в промзону неудобно, от остановки автобуса около 3 км пешком, часть пути вдоль трассы без тротуара. Не было предупреждения, что потребуется паспорт, и на проходной вахтер попросил паспорт. На собеседовании дали на заполнение 2 анкеты — в одной ждали паспортные данные, в другой — личную информацию (контакты, о семье и т.д.). Дали тестовое задание на дом — 2 рерайта технической статьи в блоги. После его получения отказали. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКоллектив вроде неплохой. Все Далее →✗ НедостаткиНе верьте положительным отзывам на hh, их пишут действующие сотрудники под дулом пистолета :) Расскажу о своем опыте работы в этой «компании». Как вы понимаете, рыба гниёт с головы. Собственники, они же начальники — супружеская пара, которая вечно выясняет отношения, и из-за этого сил на оптимизацию рабочих процессов не остается. В вакансии часто пишут про то, что за много лет никому не задерживали зп, это смешно :) Если владельцам лень ехать до банкомата, будете ждать день, два, им наплевать, главное их корона, которая посажена на саморезы в голову. CRM — это позорище какое-то, все работает криво, база с клиентами также распределена неравномерно. Отсюда и вытекает то, что заработать много можно только если тебе повезет стать любимчиком и тебе отгрузят нормальную базу. Постоянная текучка, люди меняются как перчатки. Начальники могут наорать на тебя матом, намеренно посчитать зп в меньшую сторону, а потом хлопать глазами и говорить, что не знают, как это произошло, рассказывая про ошибку мифического бухгалтера, которого нет. Лояльности к сотрудникам никакой нет, тебе даже согласованный отпуск могут отменить просто потому, что у начальницы П. или они опять поругались с супругом. Компания косит под... Далее →
-
✓ ПреимуществаРядом с домом Далее →✗ НедостаткиНа чугунной 12 проработал год. Работа я [censored] рабская, денег мало — 42т по 4 разряду, спрос как всегда каждый день. В общем, за такую зп, если кто-то читает из работодателей, работайте накуй сами. За такую зп даже переодеваться [censored]. Теперь смотришь — везде ищут сварных, правильно, что коллеги не идут на такие зп 60-70т. Пусть сами вьебывают, обесценили [censored] такую великую профессию. Одни [censored] айти специалисты востребованы сейчас, и курьеры. Я [censored] в шоке, что [censored] с этим [censored] миром не так. Далее →
-
Первый месяц якобы оформляют по ГПХ. По факту, если не отрабатываешь месяц, не выплачивают ничего, просто кидают. Путинская родина — северная столица, 21 век. Трудовая инспекция заинтересовалась. Руководство — барыги, начальница клиентской службы Л. занимается выяснением того, уважают ее или нет. Не в курсе, кто ее там из руководства юзает. Учредитель — не русский. Вода напоминает по вкусу протухшую. Сомневаюсь, что при таком [censored] и скотском отношении к оборудованию, сотрудникам, у них там в скважинах чистая и полезная вода)) Там скорее все сгнило и поэтому вода тухлятиной отдает. Жулики нищебродские и воры. Надеюсь, что подохнут на колья, посаженные. Аминь. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиМенеджер по продажам новостроек Уважаемый соискатель, прежде чем решиться на двухнедельное обучение в Сетл Групп / Петербургской недвижимости, задумайтесь. Вас ждет двухнедельный марафон без выходных и передышек, где не будет места для личных дел или размышлений о смысле происходящего. Любые попытки связаться с близкими будут невозможны. Такая система создана для того, чтобы вы не успели осознать, что вас просто используют, и не задались вопросом о целесообразности вашего пребывания. Вам будут активно промывать мозги, убеждая в исключительности компании и навязывая обучение сомнительным техникам продаж. Некоторые сотрудники, работающие там годами, искренне верят в свою исключительность, не замечая, что их зарплата на 30% ниже рыночной, и при этом обладают странной манией величия. Окончание обучения — это лишь начало, после которого вам придется работать и учиться еще больше. Заработать там деньги практически невозможно. Высокая текучесть кадров — лучшее подтверждение этому. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли умеешь «подлизываться» руководству — карьерный рост реально возможен. Далее →✗ НедостаткиХочу поделиться опытом «весёлых» корпоративов в Septivit. На одном из них я столкнулась с абсолютно неприемлемым поведением со стороны гендиректора. Он позволял себе приставания: задирал мне юбку, брал мою руку и совал её туда, куда вообще нельзя. При этом рядом стоял коллега и сказал, что это норм, это «мужская природа».Я также слышала от других девчонок, что подобные истории у них повторялись на корпоративах.Девушки, если будете работать здесь — будьте осторожнее при личном контакте с руководством. Далее →
-
Итак, я устроилась в этот «замечательный банк» и проработала полгода в отделении на Московском проспекте в городе Санкт-Петербург. И хочу сказать, что такого свинского отношения никогда не встречала. Могу сказать одним словом про банк ВТБ: «мошенники». Естественно, на собеседованиях обещают космическую премию и рассказывают, как у них все прекрасно. По факту: в офисе на Московском рабочее место в стиле 2000 годов, зимой холодно, сотрудники дерутся за обогреватели, потому что руководство не может обеспечить нормальную температуру в помещении. В отделении на тот момент было 9 персональных менеджеров, и на минуточку, отделение без входящего потока. То есть, тебе дают абсолютно мертвую базу из тех клиентов, с которых твои коллеги не смогли получить никакого толка. Ставят конские планы и не предоставляют необходимые условия для выполнения. Уважаемая л.о.а., которая является территориальным руководителем, абсолютная хамка и непрофессиональный работник, позволяет себе переходить любые границы. Начиная от прямых оскорблений, заканчивая угрозами об увольнении, шантажом, применением мошеннических схем. Если вы устроитесь в этот прекрасный банк, вы можете не рассчитывать на премии, так как по усмотрению Лешиной вас могут лишить до 90% премии. Меня лично лишили, потому что я ушла в законный учебный отпуск, о чем я говорила на собеседованиях.... Далее →
-
-
Встретили на собеседовании гостеприимно. Приехал в БЦ «Соверен» в назначенное время. Заполнил анкету кандидата за 10 мин. Пообщался минут 10 с одним из начальников (а.п.) и вроде даже всех все устроило, и дали зеленый свет на встречу с гл. инженером на непосредственном адресе работы… Предварительно договорившись о встрече с гл. инженером и придя на встречу с ним, я вдруг узнаю, что вакансия уже занята… Сообщив об этом менеджеру, обещали разобраться и перезвонить, но увы, всем плевать на то, что вы ехали через весь город, тратили время, средства для трудоустройства… Будьте внимательны к этому работодателю…Что можно улучшитьЕсли у вас в конторе «мертвые души», не крадите время и средства соискателей…. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет. Далее →✗ НедостаткиДолжностных обязанностей нет. Будете выполнять разнообразную не свою работу. Кому интересно, господин п.а.а. и его компания, д.и.в., у.а.с. профессиональные кидалы. Первая компания «АС инжиниринг» банкрот, денежные средства сотрудникам не выплатили, п.а.а. с судимостью. Вторая контора «Креатив», тот же сценарий, Ген.дир д.и.в. с судимостью. Третья контора «ТехБезопасность», Ген.дир у.а.с. судимость не за горами, многомиллионные долги как по заработной плате сотрудникам, так и контрагентам. Общая задолженность более 100 млн. рублей. Информация в открытых источниках. Далее →
-
✓ ПреимуществаПромолчу Далее →✗ НедостаткиЖуткая организация, генеральный директор выстраивает в каждом отделе разные схемы для личного обогащения. Прибыль и развитие компании его не интересует. Людей унижает и не ценит, мнит из себя царька. На зарплату обманывает, когда перемена погоды, у него начинается агрессивное поведение, и он творит беспредельные вещи. Уровень у человека — не умеет пользоваться Вордом.Если вы думаете, что придёте на маленькую должность и он вас не будет трогать… это не тот случай. Лезет ко всем. . Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик 5/2 с 9 до 18Это все. Далее →✗ Недостатки1. Генеральный директор — не самый хороший человек. Требует выполнять план, который нереально выполнить. Если узнает, что у вас есть долги по кредитам — вас тут же уволят без объяснения причин.2. Главбух — очень много возомнила о себе. Может лично унизить и оскорбить.3. Зарплата оставляет желать лучшего. Оклад мизерный и ниже, чем по городу. Премиальная часть — курам на смех.4. Отношения в коллективе — самый «лучший» серпентарий.5. Находится в центре города на Рубинштейна. Если пригласят туда — обходите стороной эту компанию и поберегите своё время и нервы. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ Недостаткив Этажах три строительных подрядчика не достроили дома клиентам. Сейчас заведены уголовные дела, а толку нет. У подрядчиков пустые счета, кто-то ушёл на своё.Этажи загородная недвижимость и служба безопасности не проверяли подрядчиков, как оказалось, на кого-то уже были заведены судебные дела, фирмы существовали меньше года, директор И. разрешал устраивать конкурсы, чтобы продвигать определённых подрядчиков.Этажи не помогают ни клиентам, ни риелторам, которые теперь судятся.Не советую портить себе репутацию и можно ещё обрести проблемы с законом.. Далее →