Томск — глазами сотрудников. Что пишут в 2235 отзывах?

Совершенно некомпетентное руководство компании. Занимаются воровством и протиранием пятой точки на стуле с постоянными совещаниями «ни о чем». Крайне не советую работать в данной компании! Возьмут, сдерут три шкуры и уволят одним днем. Одним словом, жулье, привыкшее выезжать на плечах других. Отношение к людям просто омерзительное, ген. Дир. Ф. полный неадекват и просто поганый сам по себе человек, мерзость!. Далее →

Проработала в компании около 3 лет на удаленной вакансии. Часть сотрудников-удаленщиков официально не трудоустроены. В том числе так работала и я. Хочу, чтобы вы все заранее знали, что ожидание/реальность работы и сотрудничества с этой компанией сильно разнятся. 1. Собственная добыча камня. Да как бы не так, камень поставляют посредники. 2. Специфика работы. Задачи, описанные в вакансии — капля в море. Будете и жнец, и певец, и на дуде игрец. И не дай бог малейшая ошибка — помимо системы штрафов будет невероятный разнос перед кучей сотрудников от начальства, а вот о начальстве поподробнее ниже. Работа однообразная и часто не несет за собой никакого конструктива, основываясь на мнении руководства «так надо». Все разумные доводы специалистов, которые действительно разбираются в этом вопросе, жестко отсекаются. 3. Начальство 33 начальника начальниками погоняют. Все задачи выдаются только в устном виде, дабы потом снять с себя ответственность за результат. Постановка, как правило, — нужно вчера и сам там разберись, чего от тебя хотят. А еще нужно угодить куче начальников. Панибратское и хамское отношение к сотрудникам, целый документ о том, как можно и нужно общаться с руководством, сколько минут и часов отводится на каждый вздох и чих. Но это... Далее →

Пообщался с ребятами, фирма загибается. Сотрудники уходят из-за низких зарплат. Уволился начальник производства, проработавший в компании более 10 лет. Сменилась куча технологов. В должности технолога и начальника производства — печатники, уже не один месяц и постоянно меняются. Переработки не оплачиваются. Нужны выходы в субботу. В январе в принудительном порядке за счет основного отпуска иди гуляй. Периодически требуют работать в праздники, но без доп. оплаты. Есть система штрафов за брак, при этом требуют использовать в печати просроченные материалы и краски. Один новый автомат, с которым постоянно проблемы, и один большого формата, древний и добитый. Кто хочет треша — может попробовать устроиться поработать.. Далее →

Помойка. Начиная с несерьезного отдела кадров. Им все равно на людей. Берут только своих. Им неинтересно ничего, кроме чая и поспать на работе. Весь состав необходимо менять. . Далее →

Коллектив не всегда попадается хороший, но это уже проблема не их, а самих работников. Могут позвонить и попросить выйти в твой выходной, но тут можно и отказаться, никто не заставляет насильно. ЗП не очень высокая, но на это бессмысленно рассчитывать, устраиваясь линейным персоналом. Могут предложить небольшую доплату за выход, иногда это приятно. Далее →

Ребят, не верьте в сказки про пенсионеров. В этой конторе творится полный бардак. Сам работал сначала в Сбере, потом в СБС. Слава богу, ушел оттуда. Все началось с того, что для начала с графиком работы с 9 до 18 приходилось работать почему-то до 20−21 часа. При этом, успевая делать заявки, приходилось отбивать штрафы. Но последней каплей стал тот момент, когда выполняя беззаявочные поручения начальства (ибо КТП, штрафы, склад и т.д. и т.п.) я недосчитался 50% премиальных. При всем при этом я как бы спрашивал, как я буду себе рейтинг нарабатывать на премию с такой фигнёй? Мне четко отвечали: «Не переживай. Мы тебя из рейтинга исключим». Ну и как итог, прихожу и спрашиваю: «Что за фигня?» А мне: «Ну не получилось. Чего ты париться-то?». Ну я и положил заявление на стол. Вспоминаю мужиков, которых господин П. сожрал. Кто нашел себе лучше работу, уже давно ушли. В большинстве своем работают студенты. И то для первой записи в трудовой. Не идите в это болото. Это дно. Полное. Далее →

Отрицательно всё! Начиная от местоположения, полная шарага, расположенная в *опе среди складских помещений и забегаловок, здание полуразваленное. Ощущения промзоны. Руководство просто полный неадекват, оскорбления и хамство как стиль обычного разговора. Невозможно вести спокойный диалог и предложить идеи. Продукт компании тоже ни о чём, гордятся своими большими «проектами», которые были пару лет назад, сейчас тухляк. Никому не нужный интегратор. Из-за этого часто текучка классных специалистов, что не удивительно. З/п ниже рыночной, чёрная в конверте. Бывают задержки. Нет корпоративной жизни и ДМС. Перспектив развития нет, нет плюшек в виде дополнительного обучения. Благо, сейчас рынок IT очень развит, можно найти компании с лучшими условиями (высокая белая зп, адекватное руководство, дружный коллектив и приятный офис!) Однозначно НЕ рекомендую здесь работать! Любой уважающий себя человек сбежит от таких условий. Далее →

Не выплатили зарплату за последние полтора месяца работы. Позже выяснилось, что это уже стало наработанной схемой компании: 1) У всех сотрудников стабильная задержка зарплаты 2) Тому, кто уходит из компании, зарплату, которую задерживали (в среднем за 1−2 месяца), так и не выплачивают 3) Нанимают новых сотрудников Убедиться в массовости явления можете в отзывах dou: https://jobs.dou.ua/companies/sannacode/reviews/. Далее →

По итогу собеседования. После испытательного срока предлагают оклад в 20 000 рублей. На мой взгляд, это говорит о нестабильности компании. В продажах бывают «жирные» месяцы и неудачные, поскольку не все зависит от менеджера по продажам. В свою очередь, компания не очень заинтересована исправлять ситуацию, поскольку переживет это с минимальными потерями. На вопросах о конкурентных преимуществах сказали точно не стоимость, только общие слова о клиентоориентированности. Также предполагается наличие автомобиля у соискателя, без компенсации ГСМ и амортизации. Не знаю, стоит ли продолжать.. Далее →

Начну с того, что это место испытали на себе (именно испытали) и я, и супруг. Отзыв напишу от двоих. 1. Местоположение Оно оставляет желать лучшего. Вам придется пробираться по грязи весной, осенью и по сугробам зимой. Если у вас есть машина, то вы просто убьете подвеску и будете бесконечно стоять в час пик в пробках. Да и с парковкой тоже есть проблемы. 2. Офис, производство Сам офис грязный, обшарпанный, и тут вопрос возникает даже не к уборщице. Ощущения офиса вообще не возникает. Как будто в гараж заходишь ежедневно. Видимо, после сервиса по обслуживанию авто там никто не запаривался с ремонтом. 3. График работы 5 на 2? Нет, не слышали. Будете ходить и по выходным за бесплатно. И тут уже никто не спросит, хотите вы этого или нет. Приходить нужно не позднее 7.30, хотя рабочий день должен быть с 8.00. И не дай бог, вы уйдете вовремя. Это недопустимо вообще. Обязательно поработайте чуть дольше. Тоже, кстати, за бесплатно. 4. Зарплата Да, задержек не было ни разу, но те копейки, что вы будете получать, просто отобьют все желание работать. Вам обещают, допустим, 25 тр.,... Далее →