Гомель — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Хотите найти работу в Гомеле с приличной зарплатой?
Вы из ГОМЕЛЯ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (570)
-
Директор аферист… Зарплату не выдает… Много обещает, а в итоге ноль… Выдает липовые накладные и оформляет неправильные договора… Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСначала предлагают неплохую зарплату. Для тех, кто не знает, какая там работа, сначала все нормально. Далее за каторжную работу в очень грязных и тяжелых условиях вы получите копейки. Люди не задерживаются, все рассчитано на новых дурачков до первой зарплаты. Далее →
-
✓ ПреимуществаДанная работа, нужна тому кто хочет пересидеть… пока не найдется более подходящая работа из плюсов: -10% от стоимости обеда, рабочий коллектив — простые отзывчивые люди. От завода бывают премии и неплохие пару раз в год + подарки тем у кого есть дети — на новый год Далее →✗ НедостаткиС чего бы начать … 1 — отопления в зимний период не дождетесь, гардероб отапливается градусов на 12 по Цельсию (в лучшем случае). 2 — оплата строго по контракту — за переработку не платят, за выход в выходные дни платят просто за время отработанное, но в виде премии — то есть вы можете и не получить. 3 — иногда просят выходить по 12 часов 5 дней в неделю, за это доплата + 150 р., но тоже зависит от директора. Двойной оплаты, как положено по закону, нет. Работу делаешь помимо своей основной — разную. При трудоустройстве и в вакансии сразу говорят, что ты будешь делать не только свою работу, но и по другим специальностям (куда поставят) — за это не доплачивают. При отказе угрожают не продлением контракта. СИЗ и роба запаздывают постоянно. Профсоюзы не защищают, только говорят, что премии платят благодаря им. Коллектив ИТР, те, что не в цехах — просто просиживают на свои оклады и постоянно косячат. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаРаботаю уже два года менеджером по рекламе в компании «Зачётка», работа нравится, хороший, дружелюбный коллектив. Переработок нет, задерживаться на работе не нужно, есть обеденный перерыв, заработную плату получаем в установленный срок, задержек нет. Компания устраивает для своих сотрудников корпоративы, поздравляют с новым годом, дарят подарки, очень приятно, не все частные компании так относятся к своим сотрудникам. Также очень нравится, что за короткий период можно стать ведущим менеджером, главное не лениться и приложить усилия. Далее →✗ НедостаткиЗа время работы не обнаружила. Далее →
-
Вы можете отработать и ничего не получить. Своих заказов нет, только те, что отдаёт другой собственник. Но это всё мелочь. Текучка огромная. Приходишь и делаешь много не своей работы. Плюс ездишь на основную фирму, и там работаешь бесплатно. Никому не советую. Лучше поищите что-то получше, а то и вам скажут: вы ведь ничего не заработали. Далее →
-
✓ Преимуществаз\п и аванс вовремя Далее →✗ НедостаткиПодписали контракт и сразу в АД. На процессе положено 2−3 чел. ставят одного. За 2 года з/п не повысили, хотя при трудоустройстве обещали поднятие оклада через 6 мес. Уволиться по с/с раньше чем зак. контракт — забудьте. только ПО СТ. 42. Далее →
-
Ребята, обходите стороной! Если хотите заработать, то не к ним, всегда нет денег, слова не держит, з/п не выплачивает, перечисляет копейки. Обман. По трудовой, проработал 5 месяцев, забрал чистую трудовую, без записи. Решайте сами.. Далее →
-
Если хотите получить далеко не всё, при этом поработать своим инструментом и выслушивать нарекания за перерасход материала, половина которого не пригодна для работы, вам точно сюда. Далее →
-
Если хотите получить далеко не всё и поработать при этом своим инструментом, и выслушивать замечания якобы за перерасход материала, то вам точно сюда. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткикомпании. Пришла с опытом работы на холодных звонках (работала на Россию). Но, придя в эту компанию, я поняла, что это полный треш. Нет ни CRM, ни 1С. Звонишь с обычного телефона. Отношение действительно отвратительное. Это просто потраченное время и нервы. Это мой негативный опыт: «Лучше работать на холодных звонках с нормальным отношением начальства, чем с холодными звонками и просто неадекватным начальством». P.S. зарплата одинаково низкая. Далее →
-
-
Обманывают о том, что им нужен сотрудник на постоянное место работы. После того, как берут данные, отправляют запросы и отправляют на медкомиссию, сообщают о том, что работа на время больничного основного сотрудника. Не стесняются выяснять отношения между сотрудниками при новом работнике прямо на собеседовании на повышенных тонах. Далее →
-
Проработал год, директор солевой наркоман и неадекватный практически во всем. Его подружка И. работала там администратором 1. Не трудоустроена официально, 2. Ведёт себя как хамло, потому что приближена к половому органу директора 3. И просто не имеет мозгов, из-за которых у поваров и барменов проблемы по недостаче, в двух словах не может отличить салями от сервелата. Настоящий дурдом, сама точка находится на Студенческий проезд 2, рынок Давыдовский, Гомель. И ещё добавлю, что директор настолько оторванный, что кидается на посетителей и персонал с кулаками, и уже привлекали за это в милицию, были суды, штрафы. Далее →
-
✓ Преимуществане заметил преимуществ за время работы берут всех подряд отсюда и качество работы, в основном пенсионеры и частопьющие) для тех кого где-то выгнали с работы или некуда идти больгше как спасательный островок могут не сразу выгнать за пьянки) дают шанс туалет в цеху вроде ничего) даже теплая вода была возле реки находится можно прямо там рыбу ловить в перерыве) для рыбаков то самое! уходил оттуда нежалея… Далее →✗ НедостаткиИз преимуществ вытекают и недостатки, ходят все грязные в своей робе, ободранные, в цеху холод и темень. Всегда было интересно, неужели так трудно помыть хоть раз в цеху вековую грязь на окнах?! Инструментов не хватает, работают чуть ли не поочереди. Оборудование старое, советское, полувековое. Зарплаты маленькие. Как обычно обещают начать с одной суммы, типа потом посмотрим, как будешь работать, и подымем, по факту зарплата не растет, как ни работай, может только упасть, если совсем плохо. Когда работал, платили нерегулярно (сейчас не знаю) и часто задерживали, и много обещали, только что скоро будет прорыв и заживем… За переработки платят копейки, никого двойного тарифа. Профессионального роста нет, аттестации или разряды не присваивают. Брали слесарем, но работать приходится и за грузчика, уборщика и сварщика, и кого угодно — все носится руками, ни кранбалки, ни погрузчика, только старый автокран. [Д.] нет… Комната для питания в раздевалке, темно, грязно и никак. Это то, что вспомнил по опыту работы там. В общем, за время работы там зарплата моя за примерно три года с 18 по 20 в 600 рэ не выросла никак, и там это считается хорошей зарплатой… Далее →
-
-
✓ Преимущества50% с одного маникюра Далее →✗ Недостатки1. Немолодые ворчливые клиенты 2. Дешманские материалы (за 5-10 руб.) 3. Директор, который обвиняет тебя во всех грехах человечества и не пытается разобраться в проблеме 4. Большая текучка кадров 5. Малюсенькое (зимой очень холодное) помещение 6. Отношение к мастерам как к подачкам, как будто мастера виноваты в сроке службы лампы или же пленки на стол.. Далее →
-
Не контора, а шарага. Большая текучка кадров. Работают алкаши, нормальные через месяц бегут. Инструмент убитый, да ещё качество требуют за копейки. Далее →
-
Аналогично. Предлагают ходить и втюхивать товар. По телефону ничего не разъясняют. Там есть вакансия курьера. На самом деле не совсем так. Иными словами, им нужен менеджер по продажам, и чтобы сам товар разносил и продавал. Техники продаж и все такое. По такой схеме так и на себя работать можно. Далее →
-