Екатеринбург — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Конечно не без этого. Но все по-мелочи. Нет ничего такого, что стало бы камнем преткновения. Все зависит от тебя самого. И в нашей команде есть нытики, которые только и могут, что воздух портить своей токсичностью. Но и ЗП я подозреваю у них значительно ниже, судя по их оборотам и итоговым результатам. Далее →

Работала в компании долго, более 3 лет, по началу было интересно обучиться чему-то новому. В магазинах всегда поддерживала хорошие отношения с заведующими, находила общий язык. Сканировала и считала остатки в магазине качественно и быстро, что важно заведующим (чтобы ты не мешал в магазине долго) ползаешь по магазину, мешаешь покупателям, продавцам. Будьте готовы на искаженные взгляды со стороны заведующих и продавцом, или на то, что вас могут не пустить в магазин Сканируешь товар и считаешь все остатки, не пропуская ни одной, иначе проверка и все… Со временем стали требовать больше от работы, делать разные исследования, но з/п для такого большого кол-ва работы была недостаточной и ты ходил как «дурак» по магазинам и пытался урвать информацию, чтобы тебя не заметили в магазине и не спросили : — Что ты тут забыл. Работали зимой на улице, на холоде, испортила здоровье. Искали новые торговые точки по морозу, не обязательно в ближайшем от тебя районе, но мало кто соглашался на эти сомнительные исследования из заведующих, чтобы давать данные/накладные этой компании. Раньше было не так плохо, были хорошие руководители, всегда помогали, но потом пришла не компетентная в работе женщина, Зайцева [С.] быть начальницей у коллектива было явно не ее. Я давно собиралась уйти, потеряла желание к этой... Далее →

Пашешь как лошадь по 12 часов за копейки, штрафуют за то что по телефону сказала «Алло», постоянная текучка кадров, мало кто задерживается больше пол года, начальство только требуют, хотя сами в своих требованиях не разбираются, повесили кучу дополнительных обязанностей- но даплачивать за это никто не хочет. Максимальная зп которая вышла за мои пол года работы это 14 500, учитывая что работала с переработками. Контингент людей оставляет желать лучшего. Условия труда тоже — все ходят в туалет в ближайшую столовку или макдолналс, поесть можно только в отсутствии клиентов (а если они идут целый день то сиди голодный) Ответственный все, кроме руководство Твой труд никогда и никто тут ценить не будет, тут одна политика — не нравится, увольняйся Далее →

Не стоит тратить время на эту компанию. Все что обещает руководство в начале это только громкие слова. Низкие зарплаты и обещанный пересмотр ничего не меняет. Цели, которые ставят на год очень размытые, по сути их нереально достичь и соответственно расти. Токсичное начальство. Крч берегите нервы и ищите другие места. Далее →

Никогда не идите работать в эту компанию! Сотрудникам задерживают зп, ставят доп.часы без их ведома и не доплачивают за них. Если устраиваешься работать продавцом то становишься и уборщицей и грузчиком и всем кем только можно. Уважения к персоналу нет абсолютно. Одним словом ад Далее →

В данной компании отработал 9 месяцев. Из плюсов можно отметить оплату дороги до дома, а не до базового города. У компании заключен договор на оказание услуг по строительному контролю с дочерним обществом Газпром переработка Благовещенск при ведении строительства на Амурском газоперерабатывающем заводе, то есть работа будущему соискателю предстоит на уникальном объекте. Из минусов: Во-первых, серая зарплата: состоит из части (около 1\3) которая проходит по расчетному листку и соответственно облагается НДФЛ и серой части: компенсация за нахождение в командировке в размере 2250 рублей в сутки. Вторая часть должна в размере 15 000 рублей перечисляться еженедельно, однако решение по перечислению так называемого аванса принимается не совсем адекватным руководителем проекта еженедельно, фактически по надуманным предлогам 50−60 % коллектива получают либо усеченные до 5000−10 000 рублей либо 0 рублей. Итого месячный доход в данной организации будет составлять вместо обещанных 90−100 тысяч рублей около 60−75 тысяч. За данное вознаграждение вы будете обязаны ходить круглосуточно с трекером с помощью которого будут отслеживать ваши передвижения, терпеть нездоровое отношение руководства, работать бесплатно по субботам и воскресеньям (за время работы не один раз не был оплачен выход на работу по выходным дням). Могу рекомендовать данное заведение... Далее →

Не устраивайся сюда ни за что, даже на собеседование не иди. Если хочешь заработать, тебе тут не место. Ужасная система оплаты, выгодная только работодателю, легко получить штраф, как маленький так и большой. Лучше искать либо другой контактный центр с адекватной системой оплаты и соответствующими требованиями. Далее →

Работая тут почти 40 лет, тебя увольняют одним днём без объяснения причин. За 2 дня из персонала более 500 человек уволили (сократили) 34. И это первая волна ещё на закончилась. Их будет 4 шт. Согласно хотелкам директора по персоналу, генерального сократить штат всех (рабочих, итр и руководителей) планирую на 50 %. Т.е каждый второй до конца года. Каждый месяц новая волна. В один день, мне кажется рабочие просто объявят забастовку. Завод превратили в дыру… Далее →

Маленькая з/п, раздача листовок, мытье полов, каждый месяц, в смену каталога, куча ценников. Если уходишь на больничный то ты враг народа, постоянные проверки тайного покупателя, если не прошёл, то ты тоже враг народа, потому что за это лишают премии, так же требуют продавать билеты столото, которые ни кому на фиг не нужны… Врать что кто-то уже выигрывал миллион, смешно. Премию ты с них не получаешь если даже и выполнишь, это нужно только для руководства. З/п продавца, ст. рп и товароведа особо и не отличается, разница в несколько тысяч, так как администраторам за часы не доплачивают. Ставят больше нормы часов, поэтому ты даришь компании свое время. В период отпусков администраторов работаешь 4/2…а если кто-то ушёл на больничный всю неделю.. Поощрений нет, льготных путёвок, обедов нет. Премий нет и не будет, даже в период пандемии ни чего не доплачивали. Не советую сюда устраиваться, наберёт кредитов либо кредитных карт чтобы как-то выжить. Далее →

мне кажется, они спец сливают новеньких им так выгодней по оплате, потому-что меня слили через месяц из-за того что у меня мало продаж, а я вкладывала все силы в эту работу, платят вообще за это копейки. Далее →