Пермь — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Нет в 6 цеху Далее →

Работаю в 6 цехе! Всё верно написано! Начальник жестит по страшному! Сам не работает! Кругом одни стукачи! Женщины в основном, те, которым нужно самоутвердиться за счёт этого начальника! Руководство завода его беспредел прикрывает! Никто не может или не хочет его убирать! С такими как он работать невозможно! Нужна помощь общественности! Поговорите с людьми! Спросите, как им работается с ним! Далее →

свобода Далее →

Всем привет. Короче, у меня, как и у всех, жизнь прижала, начал искать. После множества вариантов остановился на Достависте. Обещают нормальный заработок, решил попробовать. Ничего нормального там нет! Подробно и по порядку. Эти смурфики предлагают работать по двум направлениям — слоты и свободные заказы. Слоты — это когда вы привязаны к какой-то точке и приходите туда строго по графику (от звонка до звонка), при чем между звонками минимум 12 часов, а то и 15. В свободном режиме просто тупо берешь заказы. На слоты меня отправили в YAMI YAMI (интернет-магазин суши, роллы, пицца). Штатные курьеры там в шоколаде, а вот наемные в полной, вы поняли, где. У штатного — выход 100р/час, одна доставка в среднем 300р. У наемного, т. е. у вас, выход 50р/час, одна доставка 220р. Чувствуете разницу? И это еще не всё. Штатным дают сразу 4, а то и больше доставок (где-то рядом), а вам 1−2 (в кукуево). И получается, штатник за час заработал примерно 1200−1300, а вы 500 рубликов. Причем наемникам дают всю дичь, которую никто брать не хочет. В свободном режиме тоже не айс. Кидает из одного конца в другой. А еще у них очень много подводных камней. Например, вы приехали, отдали заказ, смотрите — до следующего... Далее →

Зарплата хоть мало, но платят Далее →

Здесь на производстве работает бригадир [Н.] [А.]. Очень подлая женщина, быдло. Она выживает людей с работы. Любит бегать и жаловаться руководству, говорит всякую клевету и жалобы, мол, вон какой плохой работник, а она сама вон какая бдительная, чтобы выслужиться. За поощрение руководства меня оклеветала, подсидела, мол, вон какая она бригадир, хороший, все бегает, работает. Вообще, коллектив на производстве женский, все друг на друга жалуются, топят перед руководством за поощрение руководства. Низшие слои общества здесь собрались. Далее →

Хорошее обучение, это пожалуй все плюсы Далее →

Обманывают с заработной платой и со всеми начислениями. Заставляют всё время втюхивать продажи, на этом всё и построено. Всё зависит от продаж и какой ты продажник, такое к тебе и будет отношение. В связи с сокращением график работы невыносим 6/1 и с такой маленькой з/п для Москвы и её ценами смешно. Лучше ходить на подработки в Фло, там сразу по факту оплата, а работать можно в другой лаборатории, где хотя бы платят. Далее →

Стабильность, вовремя зарплата, возможность роста и карьеры несложно Далее →

Директор злая, как собака. Выходит с утра, и весь её вид говорит о том, чтобы лучше обойти стороной, и не дай бог не столкнуться. Админы выражаются так, как будто на нарах просидели не один год. Никакой культуры поведения, и директором это, видимо, приветствуется. Стулья у кассиров были сломаны, и начальство не очень-то торопилось купить их. Громадный магазин в центре города, 2 месяца кассиры работали стоя на ногах по 12 часов, им плевать. Сейчас зима, утепленной одежды так и не выдали, в магазине холодно, многие на больничном. Обычная зарплата 33 000, чтобы заработать больше, работники пашут без выходных, выходят в свои выходные подрабатывать. Также их вызывают, когда работать некому, и платят как обычно. Некоторые работают 7 дней через 1, или 10 через 1, иногда 15 дней через 1 по 12 часов. Люди пашут как проклятые без выходных, чтобы заработать побольше денег, и даже в этом случае их не ценят за их трудолюбие. Далее →

Неплохое расположение Далее →

История «Теплоинжстроя» — это история шариковых и швондеров, случайно пришедших к власти. Люди талантливые, умеющие работать и созидать, производственники не ценятся и не приживаются в этой компании. Предпочтение отдается прихлебателям, [censored] и стукачам. Для такой небольшой организации огромная текучка кадров. [П.] не хватит, чтобы пересчитать, сколько было строителей (прорабов, нач. участков), механиков, айтишников, офисных служащих и т. д. Среди них были талантливые люди, главная вина которых — не желание прогибаться под бездарность. Что такое держать свое слово, хозяин этой конторы не знает и не умеет. Условия меняются постоянно в зависимости от того, как моча ударит в голову. Вывод: Если вы цените себя как человека и как специалиста, у вас есть чувство собственного достоинства, вы не способны к подлости и совершению низких поступков, то обходите стороной эту гнилую контору под руководством шариковых. Далее →

Компания основана в 1990 году, современный банк. Далее →

Прежде чем пройти собеседование на должность: специалист по дистанционной работе с клиентами, необходимо заполнить анкету, в которой вы указываете все свои персональные данные, в том числе и у родителей, а также ждёте рассмотрение анкеты до 5 рабочих дней. Если все ок, проходите онлайн-собеседование 2−3 часа, в котором сотрудники говорят, что сейчас мы вас всех трудоустроим и начнём обучение, но по окончанию вас просто удаляют из чата без объяснения причин. Отличное отношение к своим клиентам банка. Трудоустройство по совместительству, в котором оклад за месяц равен 140−170 р (оплата за 1 час), остальное премия (вся зп премия). Исходя из собеседования, никакого соцпакета нет, набирают 700 сотрудников, так как хотят свой контакт-центр, а не из АКЦ (консультационный центр), говорят, что есть карьерный рост. Если успешно пройдёте собеседование, будет обучение 5−7 дней, материала минимум на 40 часов, параллельно встречи с тренерами на 2−4 часа, предэкзаменационная встреча 7 часов, и если все успешно, то вас ждёт денежный бонус. Далее →

Веселый и мягкий руководитель Далее →

Если вы мечтали стать менеджером по подбору персонала или ищете для себя удаленную работу — никогда не идите в Самокат! Я работала в регионе Черноземье. Подруга работала в регионе Поволжье, везде одно и то же. То, что говорят на собеседовании и обучение, в корне не соответствует действительности. Начну с самого главного обмана — это графики и планы. На собеседовании будут лить вам в уши про свободную занятость и отсутствие планов. Как только приступаешь к работе, сразу в таблице видишь и то, и другое. Графики давят ставить полные, хотя изначально обговаривали подработку. У меня вопросы к руководству компании: вы в курсе, что оформляете людей по самозанятости?! И требуете с них выполнение космического плана?! И если он не выполнит его, отключаете горячий поток откликов?! Не хотите поговорить с трудовой?! Видимо, хотите. Так же требуют искать людей в холод, хотя опять же по законодательству не имеют права. Про зп тут и не мечтайте, деньгами не пахнет, 20 000 максимум за месяц того, что вам будут ежедневно ездить по мозгам и не будут вас качественно обеспечивать потоком входящих заявок, будут вам говорить, что их нет, иди ищи нам людей. Нашла стабильную компанию с окладом, для которой хочется искать в тот же холод, а не где с тебя требуют, угрожая. Для сбережения... Далее →

Нет Далее →

Читайте внимательно трудовой договор и запрашивайте его ДО прохождения медицинской комиссии, потому что потом у вас заберут и результат медицинской комиссии, и деньги не вернут! В трудовом договоре зарплата указывается без учета 13%! Кадровичка сетует, что есть премия, которая «платится всем сотрудникам ни за что», но по факту никому не платится полный её процент! Это обман! Вакансия в департамент по связям с общественностью обновляется так часто, что закрадываются сомнения, почему же так происходит! А ответ простой — с деньгами сплошной обман! Копейки! Описала выше ситуацию в северо-западном филиале. Далее →

Белая зп, что-то по типу соцпакета (дмс, скидка сотрудника) Далее →

низкая з/п, ужасный график, огромная те кучка, физически тяжелая работа. График — человеконенавистнический, сами посудите — при работе в ночь получается что-то по типу 3/1/3 (три ночи пишешь, одну спишь и по новой) и раз в месяц в лучшем случае 2 спаренных выходных. Это полный финиш, месяц в таком режиме — и прощай здоровье. А магазину плевать, еще рабы найдутся. Огромный минус — отсутствие частичной занятости. Работать в этом шапито можно, но не более 20 часов в неделю. Если вы работаете днем — вас за 10 минут до конца смены выцепляют и накидывают работы на 2 часа. Далее →