Ростов-на-Дону — глазами сотрудников. Что пишут в 5301 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ростове-на-дону?
Вы из РОСТОВА-НА-ДОНУ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5301)
-
✓ Преимущества1. Официальное оформление 2. Красивый офис в центре 3. Компания работает давно, поэтому нормальный входящий поток лидов 4. Начисление ЗП всегда в срок Далее →✗ Недостаткиу собственника действительно есть любимчики в коллективе, поэтому условия для всех разные. Меня как р.о.п. не устраивало, что решения по сотрудникам в моем подчинении принимались без моего участия, мне диктовали, как работать и что делать. Менеджера, который регулярно опаздывал и в целом нарушал дисциплину, повысили до старшего менеджера в обход моего мнения, потому что он не забывал лебезить и бегать для собственницы за сигаретами (это при том, что у нас в разгаре работа).Работа по праздникам и выходным без дополнительной оплаты тоже правда, менеджеров заставляли по очереди дежурить по субботам.Текучка была просто бешеной, менеджеры менялись регулярно, потому что уровень требований и зарплата не соответствовали друг другу.Сам продукт тоже вызывает вопросы: для тех, кому нужна корочка — да. Те, кто реально хотел обучиться, писали негативные комментарии, потому что обучение было слабым.Получала всегда только оклад, в первый месяц еще получила премию 3000 рублей, все остальные бонусы остались только в договоре.Проработала там 4 месяца, решила уволиться, потому что быстро выгорела сама, в первую очередь из-за собственника, доработать спокойно не дала, повышала голос, запрещала ходить на обед, если не успела выйти ровно в 12... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет положительного. Далее →✗ НедостаткиАэродинамическая зерноочистительная машина КЛАСС — отвратительное качество производства и изготовления. Примитивный плагиат на зерноочистительные машины АЛМАЗ и сад. Прицепной опрыскиватель Атамас. Гаражное кустарное производство отвратительного качества, по сверхзавышенной цене. Отвратительное качество производства и изготовления. Самые дешёвые материалы. Примитивный плагиат на немецкий опрыскиватель Амазон. Собственно, это гам..но вам и предстоит продавать. С завода они уже выходят неисправные и ржавые. Качество покраски отвратительнейшее, качество материалов самое дешёвое. Отвратительное качество сварки. Ломаться начинает с первых минут эксплуатации. Колхозники звонят и скандалят. Да, это гам..но уже и не покупают, вся страна об этих недоплагиаторах знает. Куча хозяйств пострадала от их впариваний гамнотехники. Обстановка в коллективе истерическая. Устроился туда в октябре. Обещали зп в районе 50 тыс. По факту максимум получил 34 и то один раз. Престиж компании отлично подчёркивает сартир на улице. Да, вы не ослышались, это тот самый [censored] сельский сартир, сбитый из досок. Вонища в нём страшная, тем более туда ходят все, включая работяг из цеха. Техника у них интересная, даже патенты есть, только колхозники (клиенты) воспринимают её вштыки. Работа заключается в холодных звонках. Покупает один из 200 и то месяца через 3, если в голову стукнет. Генеральный... Далее →
-
✓ Преимущества- Официальное трудоустройство по ТК рф- Своевременная заработная плата без задержек- Оформление и увольнение довольно-таки быстро, расчет мгновенный. - Маленький и хороший коллектив, кроме управляющего. Далее →✗ НедостаткиЕсли вы не умеете доносить на сотрудников, не хотите прогибаться под руководство, то вам тут делать нечего. Уволят сразу! Именно так: сразу, без раздумий! Будьте к этому готовы. Хозяин сервиса в Москве, т.ч. документы все туда отправят и оттуда обратно пришлют, если прекратите трудовые отношения. Меня уволили как раз только за то, что я отказался подписывать донос на коллегу, которого увольняли. Мне говорили: «Просто подпиши и работай, а иначе за нелояльность к компании сам уходи за ним». Я понял, что это гадюшник еще тот. В первый же день курьеры, которые привозили технику, рассказали, что тут текучка и бардак, что никто долго не работает. За 7 месяцев я стал 12 сотрудником, кого уволили! При этом ко мне не было претензий по работе, а только за то, что не подписал бумагу против коллеги. Впервые в жизни в такой ситуации оказался. А поскольку я на испытательном сроке, то мне после разговора тут же прислали шаблон на заявление об увольнении. Управляющий там интриган и улыбается всем, а за спиной творит дичь. Из 4 работников сервиса, а это, на минуту, авторизованный сервисный центр Сяоми, который обслуживает Юг России, включая Крым, ДНР и ЛНР, уволили троих сразу. Мастера, а также меня и моего... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, полное оформление по ТК, плотная запись Далее →✗ НедостаткиЕсли придёте сюда, готовьтесь быть рабом. Это значит, что вы будете работать по полной столько, сколько нужно руководству. Ибо кресла не должны пустовать — ведь директорам нужны деньги, чтобы жить свою лучшую жизнь))) Никаких праздников — работаем, даже 31.12, с отпусками печально: 7−7-14, вот такой расклад, но ещё при этом упрекнут, что ходили в отпуск вообще-то, теперь работайте за тех, кто ушёл отдыхать после вас. Начальству на вас и ваши проблемы абсолютно наплевать, помощь никто не предложит в случае чего! График 12−13 часов в день. Время на приёмы сокращают, есть ограничения, ДМС это вообще днище)) Лечение за копейки. По каждой первичке вызывают на ковёр и допрашивают, почему ничего не сделали пациенту. Также неподъёмные планы и конверсии. Место выматывает физически и морально. Подумайте 100 раз, прежде чем идти сюда. В каждый филиал нанимают абсолютно бесчеловечных «убежищ» управляек, старые нормальные ушли. А убрали потому, что они хоть как-то защищали врачей, а это невыгодно вышестоящим. И самое интересное — это рекламации)))) Мое любимое. В случае косяка с вас спишут полную сумму за то лечение, которое требуется пациенту. К примеру: полечили... Далее →
-
Добрый день. Очень часто тут натыкалась на посты про знаменитую наркосеть Ростова-на-Дону — Юг аптеку. Посты были скомканные, а в комментариях в основном собирались те самые продавщицы лирики и кричали о том, как все прекрасно и все это ложь и клевета. Так вот, хочу поделиться историей. Проработала я в этой сети всего несколько месяцев и убежала оттуда, сверкая пятками. То, что там творится — это полнейшая безнаказанность и беспредел. При трудоустройстве мне ни слова не было сказано про то, что нужно делать. ПКУ препараты дробят по пластинкам и продают с наценкой 400%. Рецепты заведующие аптек заставляют писать самим. Сотрудники — просто пушечное мясо и раздаточный материал. Большинство моих коллег, которых успокаивали тем, что у нас хорошая крыша, под следствием. Когда начались проблемы, которые руководство тщательно пыталось скрыть, сотрудникам дали выбор — остаться в аптеках, где торгуют лирикой или перевестись туда, где исключительно «терапия». Конечно же, мы с коллегой выбрали второй вариант, и все, казалось бы, было прекрасно, пока через неделю правила снова не поменялись, и к нам в аптеку не завезли больше сотни упаковок. Руководству абсолютно плевать, им лишь бы найти, за что оштрафовать. Пропал препарат? Нет, камеры... Далее →
-
Яндекс доставка грузовой. Если есть выбор, никогда не работайте в Яндекс водителем. Система настроена на минимальные выплаты и штрафы. Ваш заработок зависит от приоритета, который получаете при выполнении заказов и рейтинга (звёзды), что ставят клиенты. 1. При первой возможности Яндекс снижает приоритет, чтобы вы меньше получали заказов. Даже если от вас не зависит проблема с заказом, виноваты вы, поддержка не работает, вам отвечает бот, пишет скриптами (заготовленными ответами). 2. Гараж только берёт комиссию и ничем помочь не может. 3. Рейтинг. 33 оценки — 5 звёзд и 1 оценка — 1 звезда, людей неадекватных хватает, сразу понижение рейтинга и, как следствие, «приоритета» В Яндексе можно работать от безысходности. Проехал 300 км, межгород, стоимость заказа 5242 руб. обратного заказа нет, комиссий отобрали, 1309,62 топливо 1759,2 остаток 2173,18 Добавьте амортизацию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет достоинств. Далее →✗ НедостаткиЗП намного ниже, чем оговаривалось на собеседовании; норму выполнить сложно, даже работая без перерывов и с коротким обедом. За ночные смены не доплачивают. Всегда требуются люди, потому что многие уходят, поэтому объявление висит постоянно. На собеседовании не сообщили всю информацию: не упомянули, что график день/ночь, а не отдельные дневные и ночные смены. За стажировочный день не заплатили. В итоге минус половина дня, потраченная впустую, и обожжённые пальцы от горячих металлических форм. К тому же занятость частичная. Работы может не быть и по две, и по три недели. Обманывают по зарплате, ЗП намного меньше. В объявлении пишут максимальную ЗП, которую невозможно заработать, так как выполнить такие объёмы нельзя, да и нет столько работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабочая одежда и ручной инструмент выдают. Соцпакет. Далее →✗ НедостаткиПолный бардак на всех уровнях. Находятся в плену своих идей с CRM системой и электронными приложениями, которые очень непонятны и сложны для восприятия. Очень большая нагрузка на выездных специалистов. Постоянные угрозы урезания премии. Обязательное выполнение ежедневного плана, даже если выполнить работы невозможно за один день. Таймслоты в 1,5 часа, за которые надо и успеть приехать к клиенту, и всё узнать, и всё смонтировать, и всё настроить — это порой просто нереально. Требуют, чтобы была личная машина. Руководство думает только о себе, на работников им плевать. Отсутствие коммуникации между отделами. Работа в одиночку на сложных объектах. Дежурства в выходные дни. Отпуск разбит на три части. Обязательное обучение, которое нельзя не проходить, приходится проходить в личное время, так как рабочего не хватает. Постоянный контроль геолокации. [censored] диспетчеры и кураторы. Постоянно дёргают с одного адреса на другой. Работа в разных районах города, постоянная езда. Весь инструмент, ноутбук, перфоратор и лестницу надо таскать на себе. Несчастные случаи, связанные с падением с лестницы с высоты. Далее →
-
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиПолно, начиная от некомпетентных сотрудников магазина и заканчивая условиями труда. Есть маленькая подсобка метр на метр, в которой нет ни микроволновки, ни чайника, ни света)))) Воняет в ней жутко, грязно и пыльно, есть там тоже нельзя, идите на фуд-корт. Соглашаюсь с отзывом ниже о том, что приглашают на стажировку кучу людей как бесплатную рабсилу. Девочки ходят, намывают им полки, перебирают товар и клеят ценники, а потом ждите ответ, если не напишем — значит, нет. Прийдя туда, можно было сразу понять, что сотрудники занимаются не пойми чем, только не своими обязанностями. Везде грязь, пыль, неразобранный товар, куча невыставленного товара. Если не жалко своего времени — приходите на два дня бесплатной стажировки, наведите им там порядок и останьтесь в тишине, потому что вас не выбрали)) Судя по тому, что видно, там всегда только одного продавца и админа, можно сделать вывод, что работать в графике 2/2 вы там не будете. За мизерный оклад и такое отношение к людям никому не посоветую туда идти. Да, товар легкий, с ним нормально работать, но на этом всё. Админа постоянно нет в магазине, чем занимается — непонятно. Продавец только делает вид, что чем-то занимается и, конечно, раздает вам задания,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Пускают пыль в глаза Далее →✗ НедостаткиКак бывший сотрудник, хочу предупредить людей, что это не лучшее место для работы. Руководитель и бухгалтер пускают пыль в глаза, обещали зарплату 3500 рублей. В трудовом договоре указали 1800 рублей за смену, остальное типо черная зп. После пары месяцев работы обвинили сотрудников в недостаче 200 000. В магазине имеются камеры, но факт пропажи не могут установить, найти, кто был виноват. В итоге удержали почти все зп сотрудников. И такое происходит не в первый раз, меня предупреждали, но я не поверила, мне руководитель изначально показался хорошим человеком, но оказалось ложное мнение. В конце они с бухгалтером пытались всячески от нас избавиться и не отвечали на смс. За 1,5 месяца работы получила 10 000 рублей. Далее →
-
Во время собеседования сложилось впечатление, что руководитель отдела кадрового делопроизводства им не нужен, а собеседование проводят для галочки. Возможно, от количества проведенных собеседований зависит мотивация менеджера по подбору персонала, который проводил собеседование. Потом сослались на то, что руководитель будет рассматривать других кандидатов, а сами опять вакансию обновили, до сих пор висит на сайте. Далее →
-
Заказ был выполнен полностью, результатом остались довольны, но в итоге не заплатили за проделанную работу. Обещают каждый раз ожидать оплату, но так и не заплатили на протяжении месяца! Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществаза вовремя Далее →✗ НедостаткиСпустя год с увольнения решила всё-таки написать отзыв. Проработала месяц, но пишу для своих сверстников-зумеров, ищущих какую-нибудь удалёнку на время учёбы/первую работу без опыта и прочие плюшки, помогающие влиться в рабочую атмосферу. У меня есть среднее профессиональное образование по коммерции с профессией менеджера по продажам и квалификация агента коммерческого, выпустилась из колледжа с красным дипломом (ни разу не положив никому на руку), пошла на вышку менеджером и осенью после выпуска решила, что пора нарабатывать опыт, чтобы после вышки можно было с багажом знаний идти в настоящую взрослую жизнь. Нашла вакансию на хх.ру, когда поняла, что сложно сочетать очную работу с очно-заочной учёбой и перебирала варианты удалёнки. Откликнулась, и практически сразу мне ответили на отклик. Предложили онлайн-собеседование с руководительницей дивизиона, которое прошло хорошо, и меня позвали на трёхдневную стажировку, во время которой первые два дня мы изучали теорию, а на третий практиковались. На теоретических «занятиях» рассказывалось о том, как работают продажи, из чего состоит система мотивации и о целях и методах компании. Всё это приподносилось как что-то сказачно-невероятное и нужное каждому, но только потом я поняла, что нужное скорее купонщикам, чем тем, кто оказывает услуги (хотя работа подразумевает взаимодействие со вторыми). После... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив Далее →✗ НедостаткиРабота оставила отрицательное впечатление. Проблемы в операционной системе решаются крайне медленно — иногда по несколько дней, из-за чего страдает рабочий процесс. При приёмке товара система может долго не прогружаться, а вместо помощи можно услышать фразу «если бы продавцы не косячили». Новая мотивация, которую обещали как улучшение, на деле загнала сотрудников в минус. Обещания и реальность здесь, к сожалению, сильно расходятся. Далее →
-
Ваши пожелания мне не нужны! Все, что искала, давно найдено. На сайте hh.ru пребываю, поскольку сотрудник отдела персонала. А вам бы поумнеть, чтобы не приходилось все время пребывать на этом сайте и отписываться здесь ото всех. Не задавалась целью отслеживать вакансии вашей компании, они также часто появляются на hh.ru, как и вакансии других компаний, где сотрудники работают от нескольких дней до нескольких месяцев. Такое соотношение не было указано изначально 80% КДП, 20-офис-менеджер. Вы так часто размещаете эту вакансию и пудрите мозги соискателям, что уже и сами запутались. Про то, что у вас не платят обещанное, никто не утверждал. Был приведен пример того, какие компании так часто размещают вакансии, и представители каких компаний так ведут себя на собеседованиях. На хорошие вакансии приходит не по сто откликов, а более 300, и те, кто занимался подбором персонала, это знают. Ростов-на-Дону — город миллионник. Нашли чем похвастаться. Но для вашей компании, наверное, и это «достижение». Средний стаж по этой вакансии у вас 3 месяца. Уже не берусь обсуждать, кто эти сто откликнувшихся, и о том, что эти 100 профессионалов с хорошим опытом работы тоже сомневаюсь. Вам,... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная ЗП Далее →✗ НедостаткиКонторка так себе, работал сутки-двое, а по договору 5/2 (уже нарушение). Ночные, выходные, праздничные не оплачивают, закрывают премией непонятной, полное нарушение ТК РФ. Руководитель Д.И. не общается с сотрудниками, вопросы не решает, что скажет руководство выше, то и выполняет, не отстаивает права своих подчиненных! Менеджер И.Г. (Ж.) вообще не на своем месте сидит (он на этой должности только потому, что все отказались), спит в рабочее время, обещает вновь прибывшим сотрудникам золотые горы и зарплаты от 100к, а по факту 50−60 и то надо работать без вынимания. Позор руководителям ростовского подразделения! Сюда приходить работать только если нет других вариантов. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюс один, но огромный: доступ к закрытым экспериментальным данным и работа под началом учёных с мировым именем в своей узкой области. Это бесценный опыт. Однако вести по-настоящему научную работу в таких условиях невозможно. Далее →✗ НедостаткиВести по-настоящему научную работу в таких условиях невозможно. Фундаментальные исследования не финансируются, всё заточено под сиюминутные «прикладные задачи» заказчика. Литература в библиотеке не обновлялась с 2000-х, подписки на международные журналы нет, участие в конференциях — только по особому разрешению и за свой счёт. Руководство отделом настолько консервативно, что даже обсуждение современных зарубежных статей считается «непатриотичным». Молодому учёному здесь не вырасти — можно лишь тихо ассистировать, пока не испарится вся мотивация. Я не стал дожидаться этого момента и нашёл место, где наука — это живой процесс, а не музейный экспонат. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство с первого дня. Офис расположен в центре города в элитном БЦ. Далее →✗ НедостаткиНедостатки начались, когда я пришла на собеседование к непосредственному начальнику в офисе г. Ростова-на-Дону на должность помощника менеджера по продажам. Евгений, так он представился, достаточно странный человек. На все вопросы отвечал вопросами. Конструктивного собеседования я так и не заметила. За 40 тыс на руки вы будете не просто помощником менеджера, а выполнять самую тяжелую работу — ведение документооборота по сделкам и коммуникация со всеми отделами, пока товар не примет покупатель. Также на собеседовании с вас будут спрашивать знание электротехнического оборудования с вопросами по типу «Что делает двигатель?». Это на минуточку, в вакансии написано, что есть обучение, опыт не требуется, как и техническое образование. На все вопросы Евгений отвечал вопросами. Если наглядно: — Какие обязанности входят в задачи помощника, с какого момента клиент переходит от менеджера к помощнику? — А вы вообще понимаете, что в каждой федеральной фирме система обязанностей ведется по-разному? — Да, именно поэтому я спрашиваю, на прошлом месте работы у нас только менеджеры имели связь с клиентом, а помощники вели общение только с менеджерами. — А вы понимаете, чем конкретно занимается помощник? Вы же пришли на собеседование и должны понимать. В общем, если вы хотите начать именно быть продажником, то это место для вас. Если вы рассматриваете работу с документами, то вас... Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможен переход на удаленку или гибрид. Далее →✗ НедостаткиПришла на собеседование и встретилась с некорректным поведением со стороны руководства. HR и рекрутера у них нет от слова совсем, собес проводился гендиректором и еще каким-то мужиком, вероятно владельцем компании или еще каким-то управленцем. Перед собесом мне скинули файлы для «тестового задания», нужно было продать их «проект», но это были не те файлы, из-за чего я эти файлы читала и знакомилась с ними в самом офисе. В итоге я ждала само собеседование в этой конторе час, после чего оно началось, и мне просто начали промывать кости касательно моего первоначального образования, нелестно отзываясь о нем, а в конце зачем-то еще и спросили про мое семейное положение, хотя никакое отношение оно не имеет к моей работе совершенно, и это вообще верх некомпетентности. Для тех, кто идет на вакансию менеджера по продажам, хочу предупредить сразу: за оклад в 40к вы будете работать за троих, т.к. все документы вы будете составлять сами (ни бухгалтеров, ни юристов у них нет), учитывайте это. Меня конечно уверяли, что это все типовые договоры, но людям на слова я просто так не доверяю. Инфраструктура рядом с местом работы тоже так себе, продуктовых нет, все находится рядом со складами и какими-то заводами, рядом только мак да столовка. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа западном. Рядом с остановкой. Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора, где не платят и нет порядка. Часто переработки. Всё существует на автопилоте… Постоянно брак и недоделки. Приходится выходить в выходные и перерабатывать. Бардак везде и скандальная обстановка. Стрессоустойчивость не проста в этой компании! Серая зарплата, в отпуск и на больничный не сходишь, при увольнении получаешь копейки. Низкая оплата труда. Огромная текучка, на всех сайтах по 30 вакансий годами висит. Поднять зарплату остальным «рабочим лошадкам», которые тащат всю компанию за сущие копейки. Приходится приходить и в субботу, и в воскресенье, чтобы доделать огромные объёмы работы. Обещанную зп в 40 000 р. выплачивают частями по 5000 раз в три недели, и то если деньги есть у фирмы. А фирме надо металл купить, а то работы не будет! Короче, замкнутый круг: работаешь в депозит хозяина, и долг перед работником растёт. При увольнении этих денег не увидишь, так как договор заключается на МРОТ. И что-либо доказать надо провести спецоперацию, а это никому не надо! Работа есть всегда, но денег нет никогда, потому что металл закончился, и опять надо заказывать! На карту официалка бывает приходит, а бывает и нет! На усмотрение директора в самой глубине территории двора. Если не хотите испортить свою нервную систему, занимать деньги на проезд... Далее →