Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36429)
-
✓ ПреимуществаИз плюсов: +Хороший коллектив (на момент моей работы в студии). +Адекватная клиентская база, да и вообще для клиентов, на мой взгляд, место хорошее. Мастера хорошо оказывают свои услуги. +Уютное место. +Доступное расположение студии. Далее →✗ НедостаткиИз минусов: - Несоответствие описания вакансии на сайте с тем, что происходит в студии на самом деле. - Сильное приукрашивание заработной платы. - Ненормированный график работы. Нагрузка дополнительными поручениями, не относящимися к основной работе. - А самое главное, неуважительное отношение руководителя к своим сотрудникам. Начну свой рассказ о данном месте работы с того, что, как только я пришла в студию, задалась вопросом: «Почему так часто меняются мастера?» Буквально раз в 2−3 месяца имена мастеров в бумажном журнале, в котором ведётся вся отчётность, сменялись другими. Но, поработав там чуть больше месяца, всё встало на свои места, и я разгадала эту закономерность. Начнём по порядку: Работала в студии чуть больше месяца (на более длительный срок меня не хватило). Работа неофициальная, соответственно, все обговаривается на словах, условия постоянно меняются. В вакансии на hh написано, что соискателю гарантируют зарплату 40 тысяч рублей. По факту, приходя на собеседование, руководитель говорит о том, что вообще-то работ не так уж и много (что не является правдой), и зарплата, скорее всего, будет 30 тысяч (что также далеко от реальной суммы). По факту за месяц можно заработать 10−15, максимум 20 тысяч, даже с учётом... Далее →
-
✓ ПреимуществаПришла в компанию на позицию Джуна (R&D департамент) и проработала почти 1.5 года. Из плюсов: 1. Суппорт со стороны руководителя отдела и непосредственно от моего руководителя направления. На начальных этапах, это помощь в погружении во внутренние процессы, помощь в решении вопросов и тп. Учитывая, что для меня это была новая сфера, то важным выделяю, что у меня было понимание к кому можно обратиться за помощью и я всегда её получала. 2. Лояльность РТН и Руководителя департамента, а именно Моральная поддержка в трудных ситуациях, люди понимающие, всегда старались идти на встречу и помочь/подсказать что-то. 3. В Целом корпоративная культура, выездные мероприятия, корпоративы, дружелюбный коллектив в офисе, микроклимат внутри компании НЕ токсичный, ребята все хорошие, особенно в RD и дизайне 4. Близость к метро+дизайн офиса, комфортно и уютно (не считая периодов, когда жара, тк в офисе нет кондиционеров) 5. Возможность согласовать какие-то индивидуальные условия работы. 6. Структурированность документов / папок на компьютере и на портале Битрикс (к сожалению, есть с чем сравнить), поэтому это большой плюс. Всегда есть понимание, что и где ты можешь найти, минимизируется пустая трата времени на поиск информации/регламентов и тп. Мой приход (первые дни) сопровождался не приятными сюрпризами по условиям работы, с которыми я столкнулась уже после... Далее →✗ Недостатки1. Зарплата — низкий уровень, не соответствует рынку. Раньше было сложно высчитывать премии и оклад, но (Ура) ввели расчётные листы, которые высылаются на почту каждый месяц, и стало проще. + Бухгалтерия или руководитель открыты к тому, чтобы убедиться и в целом проверить корректность данных. 2. В компании предусмотрена грейдовая система, однако нужно напоминать, чтобы тебе провели аттестацию, и держать руку на пульсе. Желательно самостоятельно отслеживать сроки проведения. До последней ступени я так и не дошла (должны были провести в начале лета, а в итоге до сентября ничего не было проведено). 3. Нет ощущения финансовой безопасности: — Квартальные премии за выполнение плана — сказка, не стоит рассчитывать на его выполнение, так как много внешних факторов, + из-за бюрократии внутри компании в случае каких-то изменений, некоторые этапы необходимо пересогласовывать и проходить заново, что занимает очень много времени, так как могут привлекаться коллеги из других отделов, у которых и своих задач много. — При мне было сокращение з/п — 1 раз. НО тут стоит выделить, что, несмотря на трудности, компания ввела ежемесячное премирование за продажи, что хоть что-то приносило. 4. Принцип разработки... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, кормят на участках, тринадцатая зарплата. Далее →✗ НедостаткиБыдловатые начальники, которые из грязи в князи, не все, но много, которые ценят не профессионализм сотрудников, а шершавый язык и умение подставлять коллег и доносить на них. Если вы хотите, чтобы об вас вытирали ноги, то вперёд в «вад», где каждый мало-мальски считающий себя начальником будет тебе указывать на твоё место. Даже комендант в общежитии может вломиться в 2 часа ночи в комнату и заселить нескольких человек, и ему плевать, что тебе в 6 утра на работу. Постельное бельё в некоторых общежитиях выдают такое, как будто им несколько месяцев полы мыли, кормить стали так, что изжога замучает. Жаль, что руководству предприятия наплевать, как к сотрудникам относятся эти горе-начальники, по некоторым из которых прокуратура плачет, и те, кто работает, знают, о ком речь.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПозвонили и позвали на собеседование. Я сказала, что в определённый день не смогу прийти и предложила набрать их на следующий день. На что мне ответили «хорошо» и прислали отказ на Head Hunter. Рекрутер [Ш.] [К.] специалист, видимо, очень хороший) ахах) вот из-за таких рекрутеров люди и сидят без работы, а компании — с открытыми вакансиями.. Далее →
-
Пришла на собеседование, обещали трудоустроить, просили уволиться с работы, после чего просто не перезвонили. Когда я к ним приехала и заговорила о гражданской совести, т. к. потеряла работу и была уже не востребована, отправили проходить стажировку на Выборгскую набережную 45. Коллектив оказался недружелюбным, агрессивным, где я отработала 2 недели без официального оформления, после чего мне сообщили, что мой труд их не удовлетворяет и попросили оставить рабочее место. Сколько и чего в каких количествах и какая рабочая норма выработки — мне узнать не удалось, отработанное время мне не оплатили. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив был (за три месяца работы все уволились). Была возможность удалённой работы. Далее →✗ НедостаткиСогласна со всеми отрицательными отзывами, написанными ранее. Изначально на собеседовании договаривались на зарплату больше, в итоге на 10 000 было меньше. Вовремя выплатили только первую зарплату, остальное задерживали сильно (до двух месяцев). После расторжения договора не выплатили з.п. за два месяца до сих пор. Генеральный директор отмалчивается, бухгалтер отвечает самыми глупыми и неквалифицированными оправданиями. Задерживают оплату не только сотрудникам, но и подрядчикам. Помимо неполадок с выплатой денег — неравномерная нагрузка. То совершенно нет работы, то сидишь безвылазно за работой.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет просто нет Далее →✗ НедостаткиДрузья, это чистый развод! Вы будете проходить обучение 5 дней, и вам будут втирать дичь. При том, когда вы будете проходить обучение, вам будут предлагать по заплатить 8 т. Выйдешь сразу на нормальную ставку, а через три месяца тебе вернут. Это [censored] полный! Работа заключается в том, что приезжаешь на заказ любой, и все, открыл, посмотрел, развел человека и все. Много нюансов в этой работе. Ну тут вас не научат ничему! Вы только потеряете время, а еще и деньги! В офисе бардак, все матом общаются, говорят, что с одного заказа не меньше 10 т. Так что, друзья, будьте бдительными и внимательными, а не как я. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХорошего качества товар, востребованный, не стыдно такой продавать и советовать людям. Собственник человек настроения, но, в общем то добрый и отзывчивый человек. Локация нахождения офиса неплохая, всегда есть парковочное место, сокращенный рабочий день позволяет не стоять в пробках вечером. Далее →✗ НедостаткиСоц. пакета нет. Серая зарплата. 80% коллектива ужас, все ходят задрав нос, ну прям звезды, как будто работают в суперконторе типа Гугла. Финансовый директор все время кого-то гнобит и кусает. Когда уходит в отпуск/отгулы/на больничный, у офиса праздник. Карьерного роста не будет. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиНачнём с самого начала, обещанный уровень заработной платы, который обещали на собеседовании и который платят, это небо и земля. Было 100к зп юриста для СПб нормально, а вот 50 к — это вообще отстой, проще пойти в доставку, получать там 60-80к, никакой ответственности. Тут же будут постоянные штрафы, переработки, адекватность руководителей желает лучшего, про адекватность требований вообще промолчу. Постоянная текучка кадров, зп вся черная. Для меня является секретом, почему до них до сих пор не приехала налоговая.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗП всегда вовремя, всё честно, к этому не придраться Далее →✗ НедостаткиПишу про Санкт-Петербург. Про офис. Про персонал. Нечестное распределение заказов. Общаясь с другими курьерами, стало ясно, что максимальное количество заказов достаётся либо «своим», либо каким-то любимчикам. Предполагаю, что это как раз мужья, друзья, сватовья логистов. Остальные в пролёте, увы. Многие из знакомых ребят ушли из Курьериста по этой причине, потому что в Санкт-Петербурге творится эта несправедливость. Не советую никому эту компанию. Напишу ещё о работе логистов, если их можно так назвать. В этом маршруте логика не всегда присутствует. Если вы поставили рабочий день до 17, то вам в лёгкую могут дать доставки после 19. Кто-то из клиентов идёт на встречу и принимает раньше, но не все. Писать долго, но скажу одно: не теряйте своё время и ищите нормальную подработку, где не придётся унижаться и выпрашивать заказы. Мотаться с одного конца города на другой. Я на 1 000 000% уверена, что эта шарашкина контора загнётся к концу лета… Далее →
-
✓ ПреимуществаСоциальный пакет не плохой, на этом плюсы заканчиваются Далее →✗ НедостаткиКомпанию следовало бы назвать «Дом 2», так как отношения здесь процветают, но это то Босх с ним, слишком утрировано развита русофобия. Вероятно, это связано с украинским руководством, а это значит фразочки на митингах типа: «в вашей России ничего нет» — вполне нормальное явление. Недвусмысленно всех пытаются убедить, что Россия не очень. Еще все говорят друг с другом заискивающими фразами типа: «катечка мой лапушка», «мариночка моя фея» и т.п. В общем, либезят и 0 субординация. Крайне не советую эту токсичную компанию. Ах да, есть вечеринки — это скорее +, но там обсуждают, кто кого имел, это, конечно, —. В общем, ничего высокоинтеллектуального вы здесь не увидите, а деградировать сможете вполне, так что выбор за вами. Далее →
-
Не знаю, как там в центральном офисе в Питере, но на площадках бардак. Зарплаты низкие, жилье в самых отвратных дешёвых общагах или в бытовках, больше похожих на сарай. Внутри ничего для жизни, живи и спи как животное. Отношение у руководства такое же к нам, работягам. Мы бы и раньше срока уехали из этих адских условий, но они даже билеты купить не могут. Говорят, что главный в компании кукукнутый, жалкий и жадный, отсюда все и идет. Ни условий нормальных, ни зарплат. Посмотрел их сайт недавно, пишут то, что они лучше, но похоже, что лучшие с конца. Работал в других компаниях — совсем другие условия и оплаты, и отношение человеческое. Тут и текучка, и плевки в спину. Отвратная компашка, никому не посоветую. Даже на Новый год ничего не подарили и не подкинули деньги, ну вообще — то ли нищая организация, то ли жадность, а грузят работой, как верблюдов. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив и операторы которые помогали решать большую часть вопросов. Далее →✗ НедостаткиОтвратительные проекты, где тебя могут сократить без твоего ведома, а также неожиданно срезать тебе часы, что в итоге отразится на твоей итоговой выплате. Синдром испорченного телефона у С.В., где у каждого абсолютно разная информация. Выкидывают сотрудников в линию раньше времени, когда по условиям обучение длится 5−6 дней. Лапшу вешают на уши довольно умело. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая компания, если повезет то хороший коллектив. Далее →✗ НедостаткиКогда начинал работать, все устраивало: большие продажи, хороший % с продаж, а также премии с выполнения плана, з/п выходила от 80, что выше рынка. Но, к сожалению, с декабря месяца поменялась мотивация, и з/п стала мизерной. Маленькие % с продаж: меньше 0.7% на товар со скидкой и на новую 1.5. Таких % мизерных нигде нет, при этом маленький оклад; при тех же продажах получать стали в 2−3 раза меньше. Объем работы огромный, много товара, постоянные поставки по 1000 единиц в пн и чт, все принимают поставки, а также собирают товар для отгрузки, постоянные переклейки, которые тоже делают продавцы, а помимо этого еще нужно успевать продавать! И вот, сделав 2.5 млн за месяц, ты получаешь з/п в 40 тыс. Это смешно за такую работу, советую искать другие варианты.. Далее →
-
Проработала целый месяц в отделе маркетинга в качестве PR-менеджера (поверьте, это много для этой компании). В битриксе на меня сразу поставили 60 задач и дали задачи в формате — концептуализируйте нас на площадке ImMyRoom, но только, чтобы это было бесплатно. Пресс-релизы, по его мнению, СМИ тоже должны с руками у компании отрываться без денег — просто потому, что Морошка — классный питерский бренд, жаль только, никому неизвестный. Позже поймете, почему. Руководитель отдела маркетинга с зашкаливающим ЧСВ проводит многочасовые бесполезные совещания, много разглагольствует и говорит умными, ничего не значащими фразами, но по факту не отвечает ни на один конкретный вопрос от сотрудников. После месяца работы мне дали обратную связь в воскресенье по Telegram, где написали, что я все сделала не так, но ни одного ценного комментария, что именно от меня ждали, не дали. Таким образом, меня уволили. Я перекрестилась. Работать с Б. невозможно — он наседает, критикует, без зазрения совести называет предыдущих работников идиотами и при этом не говорит, что конкретно он хочет. Очевидно, чтобы всю работу делали за него, но он при этом делать ничего не хочет, даже помочь/наставить. Не знаю, куда смотрит директор компании, но [К.] — дыра, из-за которой отдел будет течь всё... Далее →
-
-
Ужасные условия труда и бытовые условия! При увольнении удерживают за форму в размере 22 300, теряется часть отработанных смен. Неадекватное руководство. Обходите стороной эту помойку! Не тратьте своё драгоценное время и нервы. Начальник охраны в лице [Ш.] Ю. В. конченый мошенник. Далее →
-
✓ Преимущества. Далее →✗ НедостаткиДорогой друг, для тебя есть единственное условие: ты получил высшее юридическое образование, то никогда не смей сюда устраиваться, тут ты будешь грузчиком, делопроизводителем, всем, кем прикажут быть. По факту ты никогда не сможешь получить все деньги, компания очень жадная, экономит вообще на всем, на тебе будут экономить в первую очередь. Если ты вообще начнешь заикаться про заработную плату, то скорее всего тебя попросят выйти. На резонный вопрос, почему? тебе ответят, что ты увольняйся сам или мы тебя по статье уволим. Когда уволился, меня кинули на все деньги, которые должны были. Сейчас жду ответа от трудовой инспекции и прокуратуры. Не советую. Далее →
-
✓ Преимущества- удобное время работы с 11 до 20:00 — спокойный торговый комплекс рыночного типа Далее →✗ Недостатки- не отапливаемый комплекс — неудобные расположения складов — масса обязанностей не оплачиваются — никаких премий — зарплата у кассира в среднем всегда 30-35 т — графика 2/2 нет — нормального обеда нет — штрафы нигде не прописаны — праздничные дни не оплачиваются по двойным ставкам — карьерного роста нет, как и повышения — кидают на деньги, обходя законы. Далее →
-
✓ Преимуществаприятный коллектив Далее →✗ НедостаткиНеудобные кресла и клавиатура в офисе, которым по ощущениям лет 10. Обучения как такового нет, только в виде пересланных сообщений в Телеграме. Первый месяц стажировочный и оплачивается из расчета 25 тыс за 15 смен. Про руководство можете узнать из предыдущих отзывов. Надолго там не задержалась и вам не стану советовать. Далее →