Тула 1505 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Туле с приличной зарплатой?
Вы из ТУЛЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1505)
-
✓ ПреимуществаНикаких достоинств Далее →✗ НедостаткиАбсолютно неадекватное руководство! Директор [Н.] прячется за юбку жёнушки, которая неизвестно как относится к этой организации. Она, в свою очередь, позволяет себе [censored] сотрудников непечатной лексикой, обвинять в несуществующем мошенничестве, угрожать. Все сотрудники не оформлены официально, соответственно, начальство уклоняется от уплаты налогов. Очень надеюсь, что до них доберутся нужные государственные органы, и «Грузовичкоф» ответит по всей строгости закона. Далее →
-
💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаИз всего хорошего что может предложить данный работодатель это более менее нормальная зарплата (и то не постоянно) при условии наличия заказов Далее →✗ НедостаткиЭта работа подходит Вам если: 1. Вы готовы подрываться после рабочего дня, оформляя накладные; 2. Вы готовы вместо лица, за это отвечающего, разгружать прибывший транспорт с 21:00 до 23:30 и при этом ничего в ответ Вы не получите (Сверхурочные? Какие сверхурочные) 3. Вы готовы путешествовать с одного рабочего места на другое просто потому что так сказал товарищ Г.Д. [Б.] 4. Вы готовы получать в свой адрес массу «комплиментов» за неорганизованность производства; 5. Хотите поработать тихо и спокойно в выходной день? Не-не, денег нет. У нас не принято платить больше. Только меньше; 6. Депремирование за срыв графика безответственным подрядчиком? Легко. И никому нет дела, что все знали ещё на стадии подписания договора, что подрядчик не отгрузит необходимый объём в соответствии с подписанным графиком. Но виноваты все равно Вы; 7. Нет заказов — добро пожаловать в неоплачиваемый отпуск по семейным обстоятельствам. 2/3? Об этом там не знают; 8. В производстве текучка кадров. Приходят организованные ответственные люди и надолго там не задерживаются; 9. В крайний раз задержали зарплату. На 1 день. Да, не критично,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНорм график, белая своевременная зп, официальное оформление, корпоративные скидки Далее →✗ НедостаткиВ Туле перекресток на Лейтезена считается одним из адекватных вариантов работы в торговле. Плюшки здесь определённые есть, я не спорю. Но какой сюда иногда народ приходит, это жесть. По ночам пьянь всякая ошивается, мне порой страшно становится. Был случай, я парню молодому объяснить пытался, что алкоголь после 10 мы не продаём. Так он с кулаками хотел наброситься. Хорошо, что рядом охранник стоял, выпер его за шкирку. Я перевёлся на приемку, там физически труднее работать, но нервы мотать больше не хочу, спасибо. Далее →
-
✓ Преимуществаработала менеджером по работе с клиентами интернет-магазина компании 585 Золотой, которые ещё именуют себя эсанс. Единственное, что было нормального это коллектив Далее →✗ НедостаткиВсе эти радужные комментарии, которые пишут сотрудники, которые пригрелись на этом месте и так сильно боятся его потерять — полная муть. Начну по порядку: когда вы приходите на собеседование, никто не сообщает вам всей правды, рисуя идеальную картинку работы в этой компании «мечты». На деле же вы попадаете в обычный колл-центр, с продажами (было сказано «не хотите продавать, идите на улицу»), прослушками, планами, работой под камерой в режиме онлайн, пишущей все ваши разговоры, унизительной проверкой на детекторе (уже после устройства на работу, спустя несколько недель, не проходишь — увольнение). Место, где нет никакого адекватного обучения, где все меняется по пять раз на дню, где вас будут заваливать постоянными изменениями и информацией в чатах даже в ваши выходные дни (особенно в выходные, я бы сказала). У самой компании и ее руководителей нет никакого понимания, как в этой самой «идеальной» компании работать. Их много, а толку нет (на каждого работника по 5 начальников). Как нет ни нормального сайта, ни нормальных доставок, ни нормального возврата средств клиентам (по три месяца возвращаются деньги, люди орут матом, жалуются на оператора, а ты все, что можешь сказать — «технические трудности», больше ничего говорить вам не разрешается). Отношение к самим же клиентам здесь... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОтвратительная организация, точнее шарашкина контора, где без оснований лишают премии. Работы вагон и маленькая тележка, при этом вы всегда будете плохо работать, что бы вы ни делали. Бухгалтер по расчёту зарплаты — неадекватная хабалка, отвратительное руководство и коллектив. Не ходите туда, потеряете зря время. Далее →
-
✓ Преимуществаколлектив Далее →✗ НедостаткиНачну по порядку: когда вы приходите на собеседование, никто не сообщает вам всей правды, рисуя идеальную картинку работы в этой компании «мечты». На деле же вы попадаете в обычный колл-центр, с продажами (было сказано: «не хотите продавать, идите на улицу»), прослушками, планами, работой под камерой в режиме онлайн, пишущей все ваши разговоры, унизительной проверкой на детекторе (уже после устройства на работу, спустя несколько недель, не проходишь — увольнение). Место, где нет никакого адекватного обучения, где все меняется по пять раз на дню, где вас будут заваливать постоянными изменениями и информацией в чатах, даже в ваши выходные дни (особенно в выходные, я бы сказала). У самой компании и ее руководителей нет никакого понимания, как в этой самой «идеальной» компании работать. Их много, а толку нет (на каждого работника по 5 начальников). Как нет ни нормального сайта, ни нормальных доставок, ни нормального возврата средств клиентам (по три месяца возвращаются деньги, люди орут матом, жалуются на оператора, а ты все, что можешь сказать: «технические трудности», больше ничего говорить вам не разрешается). Отношение к самим же клиентам здесь наплевательское, как и к сотрудникам. Объемы работы огромные, работая в этой компании, чувствуешь себя рабом, на которого свалили все обязанности, которые не хочет... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЕсли собираетесь там работать, будьте готовы к тому, что вас обманут с зарплатой. Всё, что свыше мизерного оклада, там называется премией, и эту премию вам могут просто не заплатить без каких-либо объективных причин, просто потому что начальству так захотелось, и вы уже ничего не докажете. Хотя при приёме на работу называется максимально теоретически возможная сумма, не соответствующая действительности. Если премия всё-таки выплачивается, то через два месяца после отработанного и в непредсказуемом объёме. К этому добавляется хамское отношение и общение исключительно криком неуравновешенной и невоспитанной дамы заместителя гендиректора по фамилии ф.ф. Далее →
-
✓ ПреимуществаТрудоустройство по ТК РФ. Своевременные выплаты ЗП и больничных (за отпуск порой опаздывала выплата на 2−3 дня) Далее →✗ НедостаткиПроработал там 1.5 года, на большее не хватило сил и нервов. За время работы от бригады в 10−15 человек оставалось 5, и те планируют уходить. Трудовой распорядок очень плохой, а именно при графике 5/2 8-часовым рабочим днем необходимо приехать не к 08:00, а к 07:34 не позже, иначе минус премия, а уходить с территории предприятия не раньше 17:10−17:15, иначе так же штраф. Зарплата почасовая на должности электромонтера 4 разряда 151 руб./час + 80% премия. Переработки оплачиваются без премии по ставке 1.5, а в выходные переработка по голому двойному окладу. Мастера либо подмазаные, либо по приглашению, по большей части либо не хотят исполнять свои обязанности, либо не грамотны (наряды на работы повышенной опасности не грамотно составляются и требования нарядов не соблюдаются, могут потерять документы или вообще подставить, а именно забыли отдать документы на оплату больничного и вместо стажа 7 лет работы поставили в листе 7 месяцев, человеку пришлось все самому восстанавливать и разбираться. Так же документы на день за свой счет не передали, и человек лишился премии полностью). СИЗы выдаются в год... Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботодатель под именем [С.] (сайт: master-shtukatur71.ru механизированная штукатурка стен в квартирах и домах в Туле номер телефона: 8(915)782−34-33) нанимает рабочих в штат без оформления с ним трудовых отношений. Говорит, что график работы с 9:00 до 18:00, по факту приходится задерживаться до 20:30. Обещает заплатить после сдачи объекта. По факту не платит ничего. По телефону посылает матом. Ссылается на то, что не получил денег от заказчика. Размещает объявление на Авито о найме славян. Будьте осторожны. Это мошенник! Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких нет, ужасная компания, никогда не работала в такой ужасной организации. Далее →✗ НедостаткиОчень много. Если думаете пойти туда работать, то не советую. Ваша зарплата напрямую будет зависеть от количества заказов, если вы пойдете на маленький магазин работать, то на большую зарплату не рассчитывайте, потому что заказов там бывает крайне мало. Один заказ 60 р и позиции 6 р (а их может быть 10 за день), у курьеров 180 р, вот и считайте… И бывает, что заказы падают в один интервал, из-за этого неудобно их собирать. За опоздания еут, за оценку еут. Клиенты не всегда адекватные попадаются, могут прибаться на пустом месте. Один раз прибались из-за того, что рис после варки не вкусный. Такое чувство, что люди не понимают, что мы только собираем заказ, но МЫ ЕГО НЕ ставляем И НЕ производим, и когда товар в магазине отсутствует, это НЕ НАША ВИНА, А ВИНА ритейлеров и что мы за это не отвечаем. И таких клиентов много, уж поверьте. К вам просто не относятся как к людям. Клиенты хй на вас кладут, либо добываются до мелочей, супервайзер только добываться может. Обучения у меня не было. В первый же день меня отправили на Зельгрос, ничего не объяснили, я сразу собирала заказы. А в свой первый рабочий день я вышла на смену одна, потому что супервайзеры не знают, кто у них на смену должен выходить. Такое... Далее →
-
✓ ПреимуществаПоложительного мало- только Столовая Бесплатная Далее →✗ НедостаткиКонтакт-центр Комус в г. Тула (ул. Войкова, д. 4) Не вздумайте устраиваться сюда. Зарплата нищенская, отношение свинское, оплата только за время разговора, нет звонка — нет оплаты. Здесь бесконечный набор персонала и приём новых [Л.] собеседований вешают на уши лапшу. Все хорошие отзывы сочиняют сами сотрудники Комуса — не верьте! Не идите сюда. Тула, ул. Войкова, д. 4, обходить стороной. Я ушла отсюда давно и не жалею. Далее →
-
✓ ПреимуществаПочти никаких, только Столовая для сотрудников Далее →✗ НедостаткиКонтакт-центр Комус в г. Тула — развод и [censored]. На собеседовании вешают на уши лапшу, обещают зарплату до 30 тыс., на деле зарплата нищенская (часто меньше 20 тыс.). Здесь бесконечный набор персонала и прием новых [censored] только за время разговора в линии. Если нет звонков — нет и оплаты. Сама давно ушла отсюда. Не тратьте время, в этой забегаловке поработало пол-Тулы. Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько Бесплатная Столовая Далее →✗ НедостаткиРечь пойдёт о Контакт-центре Комус в г. Тула (ул. Войкова, д. 4). Не вздумайте сюда устраиваться. Зарплата нищенская, отношение свинское, оплата только за время разговора. Нет звонка — нет оплаты, развод полный. Не тратьте время на эту помойку, сама отсюда давно ушла. Набор персонала бесконечный. Далее →
-
✓ ПреимуществаОформления по трудовому законодательству на работу нет. На горничных списывают все недостачи. Администраторы не принимают номера после выезда клиентов. К дате выдачи зарплаты горничная остается должна больше чем ее заработная плата и она выставляется воровкой. Работа очень тяжелая. Каждый день вы должны убрать 11 номеров. Текучка постоянная. При устройстве на работу будьте готовы к тому, что денег вы не получите. Далее →✗ НедостаткиОформления по трудовому законодательству на работу нет. На горничных списывают все недостачи. Администраторы не принимают номера после выезда клиентов. К дате выдачи зарплаты горничная остаётся должна больше чем её заработная плата, и она выставляется воровкой. Работа очень тяжёлая. Каждый день вы должны убрать 11 номеров. Текучка постоянная. При устройстве на работу будьте готовы к тому, что денег вы не получите.. Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОфис комфортный. Уютно и современно. Есть возможность развития. Лично знаю не одного сотрудника, кто работал там и всем доволен. Далее →✗ НедостаткиЯ проработала там месяц. Очень важно понимать вообще, твоё ли это. Именно эта сфера. Она очень своеобразная. Я начала обучаться и поняла, что мне это не очень всё любопытно. Во время обучения уже оказывали давление. Меня это дико напрягало. Прямой руководитель отличная. Ведущий неприятная дама. Высокомерная. Вообще таких там много. То, что пишут, что там зайки всё пушистые, не так. Зарплата преимущественно серая. Бешеный рабочий ритм. Очень важно, в какой отдел ты попадёшь. Всё заточено на продажи, даже если ты не продаёшь. Итог, рекомендую молодёжи, которая хочет работать именно в этой сфере деятельности. Я не из таких. Плюс не люблю высокомерных людей на понтах. Ушла оттуда с негативом. З/п в конвертах тоже мне не понравилась. Далее →
-
✓ ПреимуществаТушат пожары пивом на солодовне, потому что штатное пожаротушение не работает. А потом много лет не могут разобраться, кто кому бабла на заводе за это должен. Расплачиваются воровством энергоресурсов. Блатная порука. Далее →✗ НедостаткиВ разворовывание втягивают обычных сотрудников, что приводит к скандалам. А раньше К. боялись. Теперь вообще до беспредела и полного тупизма опустились. Руководство апатичное и бестолковое, пенсионное, а некоторые вообще бывшие футболисты с уголовной судимостью. Техпроцессы держатся на самоуправстве начальников и технологов, которые от смены к смене готовы друг другу е..ло расколотить. Не советую там работать, потеряете время, поверьте. Решение за вами, можете проверить и убедиться. Я проверил и убедился.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно работать удалённо. Плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиРазмер заработной платы зависит от наглости руководства. Платят, сколько захотят, трудовое законодательство не соблюдают. И самое главное — официально оформят вас вряд ли. Либо с минимальным окладом на 12−15 тысяч и обещанием выплаты премии. Но на премию особо можно не рассчитывать. Либо предложат оформить самозанятость на бОльшую зарплату. Но в этом случае гарантий вообще никаких. Далее →