ООО Типография "Вовремя": Нарушения прав и плохое отношение в типографии "Вовремя"
1. Директор без моего разрешения дал мой личный номер телефона клиенту типографии «Вовремя», что является нарушением «Трудового Кодекса» РФ.
2. Трудовой договор был выдан в день увольнения, позднее на 12 рабочих дней положенного срока, что является нарушением «ТК РФ». С должностной инструкцией я так и не была ознакомлена. Инструктаж не проводился.
3. Работодатель в лице типографии «Вовремя» без моего согласия и письменного заявления оформил на меня карту в банке «Хлынов», что является нарушением «ТК РФ».
4. Работодатель не поинтересовался, на какой счёт я хочу получать заработную плату; директор типографии «Вовремя», повышая голос, эмоционально давил и вводил в заблуждение, что кроме как получать зарплату на карту банка «Хлынов» прав у меня нет, что является нарушением «ТК РФ».
5. Директор типографии «Вовремя», не объяснив причину в грубом тоне, сообщил, что я не справилась с испытательным сроком. На моё желание в вежливой, спокойной и конструктивной беседе выяснить причину происходящего ответил отказом и не захотел об этом со мной говорить. На меня было оказано давление, чтобы я уволилась этим же днём, что является нарушением «ТК РФ».
6. Директор типографии «Вовремя» не способен на взрослый диалог, склонен перебивать, не выслушивает аргументацию и не даёт в ответ свою. Как было сказано выше, склонен оказывать давление.
7. Отдельного внимания заслуживает оформление документации в типографии «Вовремя». Как уже известно на примере трудового договора, вовремя она не выдается. Даты в документах стоят неверные, некоторые поля незаполнены; в справке СТД-Р указана неправильная дата приёма и отсутствует строка об увольнении. Работодатель не знает, какие документы выдаются при увольнении. Бухгалтер не знает, что такое расчётный лист и спрашивает об этом меня. В электронную трудовую книжку занесли неверную дату приёма на работу.
8. Двери в туалет типографии «Вовремя» не оснащены замком, пару раз отсутствовал свет и приходилось находиться в туалете с открытой дверцей.
9. Директор часто находится в одном помещении с тобой и иногда сильно отвлекает от работы без весомой причины. Отдельно хочется сказать про свою должность дизайнера. Очень мало заказов дизайна, в основном была только подготовка к печати и последующая печать.
Вывод: директор и бухгалтер типографии «Вовремя» некомпетентны в своих должностях; берегите свои нервы и своё здоровье, не связывайтесь с типографией «Вовремя»; здесь будут нарушены ваши права, как работника организации.
- 👉IT: отзывы о работе в Кирове (6 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Кирове (82 отзыва) →
- 👨🎨 Отзывы о работе дизайнером в Кирове (4 отзыва) →
- 🇷🇺 Работа в Кирове (1268 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать всю правду про компанию «Моди». Товар, который там продается, есть в таких магазинах, как: Фикс прайс, Галамарт, мпр.А также на всех существующих маркетплейсах.Если вам напишут, что товар у них другой, лучше качеством, то это не так.Составы одинаковые, единственное, что отличается, это упаковка.Но в мною перечисленных магазинах все гораздо дешевле. Если в потоке людей украли товар, сотрудники виноваты.Никаких сигнализаций, никакой охраны у магазина нет. За это все должны отвечать сотрудники, которые там работают. Что насчет работы в магазине. Ни за что хотели уволить любого сотрудника. Постоянные задержки зарплаты.У покупателей нужно клянчить наличку, чтобы выплатили зарплату (говорить, что терминалы не работают).Так же и по карте, не сразу приходят. Если люди ходят, сидеть нельзя, нужно ходить по кругу и поправлять товар. Когда большой поток людей, не разрешают отойти на 5 минут посидеть в кабинете отдохнуть. Отдохнуть можно только на обеде. Если на смене остается один сотрудник, в туалет выйти нельзя, магазин закрыть нельзя, оставить открытым соответственно тоже.Тогда будете ходить в туалет в ведро.Так же если большой поток людей, и вы не один на смене, вас тоже могут не отпускать в туалет. Терпите) И к вам будут... Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществадотация на питание, развозка по городу Далее →✗ НедостаткиРаботал в 5-м цехе и остался крайне разочарован. Руководство совершенно некомпетентное — от начальника цеха до мастеров. У многих отсутствует техническое образование, из-за чего возникают постоянные проблемы в организации работы. Доходит до того, что руководство, мастера не умеют нормально читать чертежи. Cчитаю, что руководящему составу и мастерам необходимо пройти аттестацию на соответствие занимаемым должностям. Это позволит объективно оценить их квалификацию и повысить эффективность управления. Каждую смену — новое рабочее место и новые задачи: зачистка деталей, исправление брака, работа на токарном станке, прессе и станках с ЧПУ. При этом отсутствует стабильность и чёткое распределение обязанностей. Зарплата без переработок оставляет желать лучшего. При трудоустройстве обещали оклад 75 тыс. руб., но по факту он составляет 55–60 тыс. руб. В цехе действует бригадная система оплаты труда, и даже в бригаде без переработок максимум выходит около 60 тыс. руб. График — 2/2 по 12 часов, включая ночные смены, что при таком уровне оплаты выглядит несоразмерно нагрузке. В самом цехе крайне грязно — хуже условий я ещё не встречал. Оборудование в основном старое, ещё советских времен, и находится в изношенном состоянии, что напрямую влияет на качество работы... Далее →

