КГБ ПОУ ККТиС: Обман на собеседовании и высокая текучка кадров
Преимущества:
График работы, условия труда, минимум документации.
Недостатки:Оплата труда, руководство колледжа, текучка кадров (приходят, разочаровываются и уходят).
Обманывают на собеседовании, в реальности выполняешь не свою работу, которая прописана в договоре.
Ничего не объясняют, крутись сам, как хочешь, а потом поставленную задачу спросят вдвойне.
Перекладывают обязанности друг на друга.
.
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Комсомольске-на-амуре (28 отзывов) →
- Работа в Комсомольске-на-амуре (353 отзыва) →
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ ПреимуществаПреимущества. Их нет .от слова совсем Далее →✗ НедостаткиНачну с главного. Кто собирает информацию о данной организации — Интерпол. Бегите, пока не поздно. Или ещё лучше — сами не соглашайтесь ехать в данную организацию и другим говорите: «нет». Хоть куда, хоть кем, но не к ним. Девиз у них: «без [censored] и жизнь плоха». Договор, начиная от, а до я, полностью не в вашу пользу. Про вновь прибывших — «свежина». У «своих волков» договор другой. Основная масса — это РК и Индия. Так как в основном это люди, не защищённые ничем и никем, которые молчат и делают то, что скажут. Молча. Молча. Задаёшь много вопросов — значит первый претендент на вылет. Знаешь больше по работе, чем «белая каска» — значит первый претендент на вылет. Требуешь прозрачный договор — первый претендент на вылет. Куриный фарш с зловонным запахом этим месивом должны и обязаны вкусно приготовить еду рабочим. Задал лишний вопрос — претендент на вылет. И не просто ушёл. А руководитель на объекте даст команду ФАС, и эти убогие работники за 100 тыс. рублей в месяц сожрут не только вас, но и всех, лишь бы угодить руководителю. Сплетни, маты, грязная посуда, липкие разносы, спальные ангары для проживания, обман в оформлении при устройстве, обман во всем, если ты не подмахнул... Далее →
-
💬1 комментарий
