KITSUNE: Не платят за смены

21.07.2025 Санкт-ПетербургАдрес: Шведский переулок 2
🚀 Должность

🧑‍💼менеджер

Преимущества:

Удобное месторасположение

Недостатки:

Не платят. Не оплатили смены.

Начну с начала:

В вакансии указали зарплату от 80 тысяч. Но на собеседовании сказали, что 60 тысяч — пока не сдадите экзамен (примерно через месяц). Потом меня пригласили на бесплатную стажировку на один день (6 часов). После этого объяснили: если трудоустраиваюсь, то со следующего дня работа оплачивается.

Я вышла на смену (12 часов), но после неё решила не продолжать сотрудничество и написала директору Дарье о своём решении. Однако она попросила выйти ещё на 2 смены (с оплатой), потому что некому было подменить. Я согласилась.

Когда пришло время выплаты, договорились, что я подъеду в 16:40. Я выехала, но в 16:50 уже на месте) Дарья сказала: «Я же вам писала не приезжать — оплата через неделю!» Я проверила сообщения — оказалось, мне написали в 16:50, как раз когда я уже входила в помещение.

Потом я спросила, за сколько смен заплатят. Мне ответили — за одну! Я возмутилась: «Как за одну? Вы же обещали за две!»В ответ — «Вы неправильно поняли».

При этом в день моего отказа от работы мой муж тоже слышал этот разговор и был в шоке от их «выкрутасов», когда они начали свое «неправильно поняли».

Я спросила: «Как это понимать? Я отказалась от работы, а потом по-вашему вышла на день бесплатно?» В ответ: «Это правила компании, у вас был стажировочный день».

Но какой стажировочный день, если я уже отказалась у них работать? Снова сухой ответ: «Вы неправильно поняли».

Итог:

- 3 дня работы по 12 часов→ платят за один (да и то не факт, ведь дату выплаты уже перенесли!).

- 1 день— стажировка (бесплатно), 2 и 3 дни— по их просьбе с обещанием оплаты.

Вообще должно было быть!

Супер подход! Неудивительно, что менеджеры уходят пачками. Из нашей группы из трёх человек остался один.

Очень низкое поведение руководства. Дно.

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

3

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Частично неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 06.04.2025 Санкт-Петербург
    В сентябре 2024 пробовала устроиться в кафе в качестве бариста. Собеседование прошло хорошо, меня встретили довольно приятные девушки, всё объяснили и рассказали. У меня на тот момент почти не было опыта, поэтому, судя по этому, меня не взяли. И вот в марте 2025, набравшись опыта, я решаю еще раз попробовать туда устроиться. Но сразу же пошли какие-то непонятки. У них была открыта вакансия бариста, я на неё откликнулась, прикрепила свой релевантный опыт работы и т.д. Так вот кто бы не просматривал эти отклики, работал он очень странно. Заходил он несколько раз в день, видимо просматривая отклики в порядке живой очереди, в связи с чем почти каждый день приходилось проверять чат со словами «ну ответьте мне уже». Я помнила, что и в первый раз на отклик ответили спустя 3−4 дня, поэтому дала поблажку. Но в итоге на отклике появилась отметка «просмотрено» только через две недели, и там еще он провисел неделю без ответа, даже без отказа. Не знаю, как для вас, но по мне это неуважение к соискателям. В итоге вакансия закрылась. Ладно, видно не судьба. Но тут же после этого открылась вакансия повара. Я подумала, почему бы не попробовать, раз уж берут без опыта. Откликнулась на вакансию, и почти спустя двадцать минут мне... Далее →
  • 22.03.2024 Санкт-ПетербургМенеджер школы
    ✓ Преимущества
    ЗП не задерживают, не обманывают с размером, коллектив хороший (но тут как повезет). С преподавателями работать было приятно, график 2/2 лично для меня был удобным Далее →
    ✗ Недостатки
    Накипело ужасно, давно тут не работаю, но впечатления остались. Самая большая проблема — это руководство. Они стараются развивать компанию, забивая на старые ветки, в итоге отдаляются от них все больше, накидывают новых задач на прежнее количество сотрудников (потому что я так вижу и хочу, чтоб так было, а вы выкручивайтесь сами). К сотрудникам понимания нет, все, что тут раньше писалось про сплетни, — верно. Можно еще сверху докинуть, что каждый маленький косяк будет рассмотрен под лупой, и вместо профессионального и корректного замечания и предложения решить ситуацию будет разбор полетов в стиле «КТО ЭТО сделал?», за которым последует что-то вроде «Ты ваще понимаешь, что ты творишь?». А из проблем там был какой-нибудь неотвеченный комментарий или неправильно подобранное слово, которое якобы унижает школу. С одной стороны, атмосфера и отношения в коллективе позиционируются как дружеские, мы тут все на «ты», с другой — нет баланса совершенно, и вместо проф. сеттинга получаешь то, что получаешь. Просто грубость в свой адрес. Хотелось бы сказать, что это у меня были розовые очки, т.к. это мое первое место работы, но нет. Не первое и не последнее, работала и в более крупных компаниях, но НИГДЕ ко мне не было такого... Далее →