МТС: Опыт
Белая зп, дмс, удалённая работа
Недостатки:Начать стоит с графика: у сотрудников чата он ночной. При этом, когда ты нужен руководству — на доп. часы (оверы, так называемые), тебе могут позвонить в любое время суток, а когда у тебя в жизни что-то случается и ты не можешь вывезти больше график 3 к 1 или ночные смены — справляйся сам, как хочешь, ищи замену, смену, график. Всем всё равно. Программы, которые считают твоё отработанное время, лагают по-страшному. Ты вечно недорабатываешь, хотя сидишь в линии и принимаешь чаты или звонки… Потом, естественно, отрабатываешь в своё свободное время. Сломался удалённый доступ, никто не может выйти в линию — будьте добры, согласуйте это с руководителем, чтобы вам, возможно, разрешили не отрабатывать. Зарплата… просто песня. 2025 год на подходе… оклад 31 000, премия — не заработаешь, со всеми депремиями, вычетами, наказаниями, ну до 7 000 рублей, может быть, получите… и самый цимус — заболел ребёнок, больничный, тебе звонит руководитель и говорит: «Давай я подстрою график под тебя, например, оставлю только ночные смены? Только не ходи на больничный!» То есть ты днём сиди с маленьким, лечи, ну ночью-то он всё равно не болеет! Такого отношения не заслуживают люди, правда. Это не говоря о вечных придирках к тебе: не так построил фразу ответа, не отправил смс клиенту два раза, хотя на ошибки системы, которые ты прям показываешь руководству, они плюют, не исправляют, хотя эти ошибки напрямую влияют на работу и зарплату сотрудников. Не верьте сладким речам HR менеджеров на собеседовании, на деле в этой компании мало что оказывается правдой.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в МТС в Нижнем новгороде (40 отзывов) →
Работа ночные смены: отзывы о работе в Нижнем новгороде (8 отзывов) →
Работа в Нижнем новгороде (4180 отзывов) →
[С.] коммунальная 53.Ужастное обращение. Сегодня 27 февраля 2021 года, мы пришли с мужем оформить рассрочку на телефон, выбрали модель, нас все устроило, девушка не знаю как звать, надо было бейджик посмотреть, начала в компьютере заносить все данные И тут она нам даёт бумажку на подписание, без объяснения что это, благо мы заметили что это договор на сим карту. Когда мы спросили зачем нам сим кар...
Звонит МТС-ная HR и говорит, что они очень сильно заинтересовались вашей анкетой на hh.ru. И приглашает на собеседование в офис. У меня высшее образования, всю жизнь проработал инженером, о чём указано в анкете. Я отпрашиваюсь с работы (надо отработать вечером или в выходные), радостно иду, трачу время. И что же вы думаете ? Это собеседование на... монтажника - лазить по столбам, на лестницах, ну ...
Зарплата целиком зависит от заявок, которые создаются на клиента. Просто тупо просиживаешь 4 часа минимум, выполняешь какие то нормы, которые вообще ни на что не влияют. Если заявок нет - это равнозначно тому что нет зарплаты. Даже оклада фиксированного нет. Плюс система подбора персонала не очень. Лично мне неточно рассказали про условия труда, а также оферта была непонятно написана, то есть расц...
В черный список! Компания МТС! Как работодатели!знакомый пригласил сына на подработку , в свободное от учёбы время, на 2, 4 часа в день для раздачи рекламных листов на подключение к домашнему интернету. Сын как порядочный и ответственный , бегал целый месяц! И в конце месяца ему говорят , что он ничего не заработал! Так как изменили план на конец месяца! И внесли изменения в личный кабинет! Руко...
Работала в подборе персонала в этой шарашкиной конторе . Никому не рекомендую приходить сюда работать. Начальница Нигар самодурством занимается, сама ничего не делает, созвала свою диаспору армян и сидят крышуют мтс. Каждый день новые правила, меня постоянно отчитывала вообще за все. В офисе в телефоном нельзя, как церберы. Просто должен как раб ха бесплатно работать. Праздничные выходным должны о...
Услугами МТС пользуюсь давно, было время активного пользования, все устраивало: и связь, и люди (быстрые консультации при необходимости), но сейчас пользуюсь услугами другого оператора -связано это с работой. МТС остался, хотя и на 2-ом плане: осталась симка на случай необходимой связи и бюджетный тариф. Очень неприятно обнаружила для себя, что МТС больше не ценит людей: ни клиентов, ни свой персо...
Работа в МТС: 20 вопросов от сотрудников
