Форколл: задержки зарплаты. Кидалово. Разводят [censored] на бесплатно поработать.

29.06.2025 МоскваАдрес: ул Большая Полянка, д. 51А/9, помещ. 1/1/8
Преимущества:

Легкая работа с входящими обращениями на ремонт техники. Высокая стоимость успешной заявки. Удобный график.

Недостатки:

На самом деле заплатят гораздо меньше, чем обещано. Сначала на новичка навешивают кучу штрафов. Если в заявке, за которую тебе положена плата в 70 рублей, допустишь малейшую ошибку, то штрафанут на 2500. Грубость, хамство и маты от «наставников». Штрафов много разных, долго описывать все — от 500 до 5000 рублей. Но самое худшее, что и то, что осталось после штрафов, выплачивают с задержкой, а самое-самое худшее, что не полностью. По закону положено 2 раза в месяц. А эти платят раз в 2 месяца и где-то половину от того, что насчитали. В первый месяц мне насчитали 30 тысяч и выплачивали их 7, потом 13 тысяч. То, что у вас висит неоплаченная зарплата за 3 месяца по 40 тысяч, это вовсе не радует, когда по факту придет только 15 тысяч в мае в счет февраля. А если кто-то начинает возмущаться и права качать, то тут тебя и уволят, напоследок оштрафовав за нарушение дисциплины, «Гуляние в рабочее время» и нарушение субординации. Но эти штрафы уже не имеют значения, потому что тебя просто тупо кинут на всю зарплату, которую тебе задолжали. Удивляюсь на тех, кто там пытается заработать, а больше всего на себя, как можно быть таким [censored]. Мне это напоминает игры в Фруктовые фермы всякие, вот Золотые Птицы. Когда на балансе у тебя там нарисован миллион денег, но вывести ты можешь только небольшую сумму, сколько правила игры позволяют. Одно отличие, что не вкладываешь свои деньги. Но я же потратил три месяца своей работы, и в итоге меня кинули на 120к денег по их собственным подсчетам. Обязательно еще обращусь в Роструд, скрины переписки сделал. Им тварям мало не покажется.

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

< 1 года

⌛ Занятость

Удаленная/на дому

❓Какие вопросы задавали на собеседовании в Форколл? Как оно проходит?

Собеседование то нормальное обещают золотые горы

❓Существует ли система штрафов в Форколл? Какие бывают?

да. от 500 до 5000 рублей

❓Повышают ли зарплату в Форколл? С какой регулярностью?

повышают. но не платят

❓В каких числах платят ЗП в Форколл?

20 начинают обещать по факту в начале слеующего месяца

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

❓Бывают ли задержки зарплаты

постоянно задерживают

❓Условия испытательного срока

15 дней

❓Какие у вас были должностные обязанности?

отвечать на входящие звонки

❓Есть ли обучение

да неделя

❓Есть ли дресс-код

нет

❓Есть ли корпоративный отдых

нет

❓Бывают ли ночные смены в Форколл?

да

❓Какой график работы в Форколл?

можно индивидуально подобарать 8 или 12 часов

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 03.07.2025 МоскваАналитик
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Интересная и разнообразная работа у меня, каждый день что-то новое. Компания предоставляет все необходимые условия для комфортного выполнения обязанностей, офис современный и хорошо оборудован. Зарплата конкурентоспособная, выплачивается вовремя, о премиях не забывают, за просто так не лишают их. Коллектив у нас дружный и позитивный, считаю, что мне с коллегами повезло, потому что на прошлом месте просто вешалась от склок, сплетем и напряженности. Руководство адекватное, ценит инициативность и ответственность. Далее →
    ✗ Недостатки
    Минусов нет Далее →
  • 03.07.2025 Москва
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    мошенники — зарплаты ТУТ НЕТ-НЕТ-НЕТ. Хотел устроиться менеджером по продаже автозапчастей. Не делайте моей ошибки—не ходите на собеседование к директору, а сначала идите в отдел кадров и изучайте документы, тут и кроется обман. Согласно ч.3 ст. 68 ТК РФ до подписания трудового договора вас обязаны ознакомить с нормативно правовыми документами, связанными с трудовой деятельностью, а потом все остальные собеседования. Требуйте их, ведите переговоры с кадровичкой, по поводу их изменения на сдельную заработную плату, а потом уже идите к директору. Сначала говорили по телефону--Ирина кадровичка очень большая фантазерка, выдумывала все, как ей вздумается, пыталась подстроится под соискателя. Говорила, что оклад установит директор по факту собеседования и называла какие-то выдуманные цифры. Но по факту в трудовом договоре запишут оклад 30 000 руб. Зарплата повременная — это значит, что вторая часть выплат выведена на премию, а премия, согласно ст. 22 ТК РФ выплата не обязательная к выплате. Что имеем по факту к выплате будет положен только оклад в виде 30 тыс. руб и все, так составлен трудовой договор. Вот так здесь обманывают народ. Будет просто потерянное время на очередной фейк. Да также поясню, что в продажах не может быть повременной оплаты труда, а только сдельная. Сдельная оплата--- идет с дополнительным договором к основному... Далее →