Zolla: Недостаток оплаты, игнорирование проблем, нехватка сотрудников.
Работала там недолго, но запомнила надолго. Отработала стажировку, которая не платилась, а также в первый же день была на интеграции, и никто не сказал, что я буду работать 15 часов, и мне оплатят только 11. Р.Д. игнорировала все проблемы, также обещала меня повысить, но тут же взяла другого администратора. Сотрудников не хватает от слова совсем, будешь работать там за всех. Управляющая ушла в отпуск и оставила меня одну с консультантом, на звонки не отвечала ни У.М., ни Р.Д., пришлось делать две недели всё самой — и переброска, и приемка товара, переоформление. После выхода из отпуска У.М. была недовольна, что мы не всё успели сделать, хотя мы даже не знали, как это всё делать. У.М. приходит и уходит — не понять, во сколько.
👉 Работа в ZOLLA в Перми (2 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в ZOLLA администратором? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Перми (171 отзыв) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Перми (248 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Перми (203 отзыва) →
- 👨💼 Отзывы о работе администратором в Перми (24 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Перми (3528 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаЗачастую хороший коллектив и руководство, стабильная работа, на которой не скучно, т.к. всегда есть что делать. Далее →✗ НедостаткиНизкая зарплата, если не выходить на работу в выходные. Плохие условия труда — кассиры и продавцы весь день на ногах без возможности присесть, кладовщики находятся на пыльном складе (самим убраться не дают — рабочее время для работы, а не для уборки, уборщиц на склад не нанимают). Я поработала на этих двух должностях и даже в двух городах (Пермь и Москва). И если в Перми труд ещё как-то технологически облегчён, то в Москве ты как будто в каменном веке: всё в 1С и нужно делать вручную, никаких штрих-кодов на полках для более быстрой работы, никаких прямых полок, с которых не скатываются вещи со временем. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ НедостаткиВпервые пишу отзыв о работе, но даже если вам срочно нужна работа, не рекомендую устраиваться в Золлу, такого негативного опыта у меня не было никогда в жизни Начну с момента трудоустройства: 1. Приходя на стажировку, она около 4−6 часов вас заставят выполнять обязанности, как будто вы сотрудник, и, естественно, вам за это не заплатят. Мне повезло, что отпустили через полчаса. 2. По ТК вы работаете 37 рублей/час. 3. Огромное количество обязанностей, о которых вам не скажут: обслуживать покупателей, разносить примерочную, собирать подсорт, поднимать количество товаров в чеке, при условии, что человек пришёл за одной лишь футболкой, навязывать оплату по СБП, собирать подсорт (те товары, что покупали ранее), разбирать поставку, а она обычно от 20 до 120 коробов, делать переоценки, которые тоже немаленькие (от 200 до 600 единиц). При этом вас будут подгонять, и вы будете выслушивать недовольство, почему так медленно все делаете. 4. Праздничные не оплачиваются в двойном размере, что нарушает трудовой кодекс. 5. Нет воды в помещении для сотрудников, что тоже нарушает трудовой кодекс. 6. Если вы попадёте на инвентаризацию, то вы будете работать... Далее →
