ТВОЯ ПОЛКА: Токсичное руководство и бесплатный труд

17.01.2026 Санкт-ПетербургАдрес: Невский проспект, 13
💸 Средняя зарплата

52 000

Преимущества:

Интересный ассортимент в магазине, коллектив коллег-администраторов.

Недостатки:

Никому не советую устраиваться работать в эту контору (особенно в магазин на Невском), и вот почему. Начнём с зарплаты. На собеседовании и при устройстве на работу мне обещали зарплату не меньше 55 000, это если что, не в сезон, не в праздники. По факту зарплата была 50 000 — 52 000, при условии 15 смен в месяц по 11 часов. Зарплата зависит от выполнения плана, который берётся буквально с потолка. Приток покупателей в магазин в будний день может зависеть от совершенно рандомных факторов, от погоды, от чего угодно. Нас дрючили с тем, чтобы мы разговаривали с покупателями, предлагали им товар, но это особо не влияло на продажи, покупатель мог час ходить по магазину и ничего не купить, а виноваты были в этом мы, что не выполняем план. По факту, ты работаешь в этом магазине ещё и уборщиком, SMM-менеджером. Убираем пыль, весь магазин, моем полы мы, админы. За это, конечно, никто вам доплачивать не будет. Далее, съемка контента в группу магазина. В графике смен у вас прописано, в какие дни вы делаете видео и фото, это обязательно. Также есть негласное требование, за невыполнение которого к вам будут большие вопросы, это обязанность сниматься и показывать лицо в видеороликах и контенте в группе ВК. Немножко про саму тяжесть работы: обязанностей достаточно много, вы должны быть администратором, работать с документами в 1С, плюс вы должны стоять в зале, следить за воришками, быть уборщицей. Самый смак — это начальство. В магазине на Невском проспекте, 13, работает совершенно хабалистая директриса М., которая сперва может вам показаться милашкой, но если вдруг вы станете для неё неудобным, она будет придираться к вам по любому малейшему поводу, вызывать вас на ковёр, говорить, что вы слабое звено и, цитата: «может быть, стоит задуматься, в том ли ты месте работаешь?». После этой работы и взаимодействия с директрисой вам будет уже ничего не страшно, потому что тут вы хлебнёте плохого отношения по полной!

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

2

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

< 1 года

📄 Оформление

Частично неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Комментарии (3) ↓

Поделиться:

👁️ 283086
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (3)

Во-первых, вам платили? Что значит "бесплатный труд"? Бесплатный - это, когда "работаешь за еду" и нету заработной платы.
Дальше, мы видим, что вам всё-таки платили, вы уж определитесь)
Что значит "обещали"? Вы разве не подписывали трудовой дороговор, или же какой-либо документ о найме? Вы внимательно его читали?
Следующее: ух ты, разговаривать с покупателями... Это ваша основная работа в розничных продажах и если вы так пишете, значит правильно дрючили.
Дальше смысла нет разбирать, итак уже всё понятно.
Тут посыл "меня должны были любить за красивые глаза и платить мне за это", вернитесь в реальность! Жизнь такова, что сопли вам никто всю жизнь подтирать не будет.

Никто никакого трудового договора в глаза не видел и ничего не подписывал! Это тянет на, как минимум, нарушение. Все делается на словах. Вау, да, все знают, что в продажах надо разговаривать с покупателями, но когда ставятся нереалистичные планы и после из-за этого страдает зарплата, это не очень круто. А вы бы хотели, чтобы вас нагружали доп. обязанностями, которые никак не будут оплачиваться?

Ну и бред ваш комментарий

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 18.03.2026 Санкт-Петербургпродавец администратор
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Работаю администратором в магазине " Твоя полка» на Невском с ноября 2025 года и могу советовать это место для трудоустройства.На первичном брифинге мне доходчиво рассказали о цели компании, позиционировании и обо всех рабочих моментах. До этого не было опыта работы с программой 1С — было волнение, что не освою, но все оказалось довольно легко — все шаги контролировались опытными сотрудниками, даже после испытательного срока, если сталкивался с какими-то проблемами, команда всегда подсказывала и выручала.В целом, стоит отметить, что коллектив очень приятный и отзывчивый. Здесь нет такого, как например, полное игнорирование и недоброжелательное отношение как со стороны команды, так и со стороны директора магазина. Рабочие обязанности подразумевают собой работу с покупателями в зале, работу на кассе, есть контент-план для сообщества ВК и, разумеется, утренняя уборка зала.Последние два пункта имеют дежурный характер-в определенный день этим занимается один определенный человек. Но это не значит что ты все делаешь один — иногда, когда муза ну совсем не выходит на связь, можно спросить совета у коллег и они подкинут идею. Также для видео их можно попросить сняться, если вдруг есть такая необходимость. Отдельным пунктом можно выделить такой аспект работы,... Далее →
    ✗ Недостатки
    Из существенных недостатков ничего особо выделить не получается — для таких должностей обязанности всегда схожи, поэтому каких-то сюрпризов не предполагается. Опять же, тот же контент для сообщества может ощущаться как что-то новое. Первое время это было для меня серьёзным испытанием, но со временем и это становится интересным занятием, в которое можно добавить что-то своё — главное не стесняться, советоваться с коллегами, если есть неуверенность — тогда всё будет в порядке). Далее →
  • 15.03.2026 Красноярск собеседованиепродавец администратор
    Общая оценка:
    3
    Решила оставить отзыв, чтобы другие соискатели были внимательнее. Опыт получился неприятный, и это при том, что компания позиционирует себя как пространство для творческих людей. Сначала я отправила резюме. Потом мне прислали ссылку на их собственную анкету. Вопросы там были, мягко говоря, необычные: какой жанр музыки вы предпочитаете;чем занимаетесь из ручного творчества;курите ли вы и так далее, вопросов было много К профессиональным качествам это не имеет никакого отношения. Создаётся впечатление, что анкету составляли для галочки, а не для реальной оценки кандидата. Самое обидное: когда началось собеседование, выяснилось, что мою анкету и резюме не смотрели. Меня спрашивали про возраст и опыт работы — то, что было подробно написано в обоих документах. Получается, я потратила время на заполнение их длинной формы просто впустую. Им было всё равно. Пригласили на видеозвонок, но перед встречей HR не написала, не подтвердила. Мне пришлось самой уточнять: «А созвон вообще будет?» Для компании, которая хочет нанимать людей, такое отношение к кандидатам — неуважение. Если они не могут организовать простую коммуникацию на этапе найма — в работе будет хаос. На собеседовании HR читала описание вакансии с экрана, буквально водя глазами по тексту. То есть она... Далее →