РОССЕТИ: Негативный опыт: плохое руководство и текучка кадров
Преимущества:
Рядом с домом
Недостатки:К сожалению, к вашему мнению никто не прислушается, даже если окажетесь правы.
Плохая взаимосвязь с коллегами.
Плохое руководство в плане ИТ не имеют никакого отношения.
Сильная текучка (работая 3 года в этой компании, поменялось 5−6 напарников).
Карьерного роста не ждите, его не будет.
Есть 2 главных клоуна — Оченаш и Ларионов, если услышите эти фамилии, бегите из этой организации.
.
👉 Работа в РОССЕТИ в Москве (8 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в РОССЕТИ ведущим инженером? →
- 👷♂️ Отзывы о работе ведущим инженером в Москве (42 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (74115 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиСобеседование проводили крайне неприятные особы — кадровичка Юлия и начальница отдела, некто Анна, фамилию её не запомнила — слишком много чести. Дамочки просили направить портфолио, которое было отправлено, не дождавшись обратной связи, которую обещали они дать. Спустя несколько дней я написала этой Юлии, дескать, принято ли какое-то решение о дальнейшем взаимодействии, в том числе на основании предоставленного мной документа (портфолио, более 10 страниц текста, на минуточку). Эта Юлия ответила, что они пока собеседуют кандидатов. Позже, спустя пару недель (хотя Анной было заявлено, что этапов собеседования будет много и они длительные), я увидела на сайте Хэдхантер, что вакансию закрыли. Вопрос: нужен ли был сотрудник или же его наработки? Советую обходить стороной данную контору. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис не далеко от метро Далее →✗ НедостаткиСобеседование было по телефону с рекрутером, который через 5 мин задал вопрос о моем возрасте, что нарушило мои права по закону об ограничении трудовых прав в связи с возрастом, что запрещено законом. Это говорит о непрофессиональном подходе самого молодого человека и компании. Вам что, не будет больше 45 лет? Или вы считаете, что в 46, 47, 50 и т.д. это уже не дееспособные сотрудники? Мы не уйдем в декрет, не амбициозные и не строим карьеру, не идеи по головам и не строим козни. У нас большой и профессиональный опыт, где нас не надо учить. Когда-нибудь и вам будет 46−50 лет. Главное оставаться и быть людьми, несмотря на возраст и должности. Грустно, но не удивительно такое от этой компании. Учтите, что 60% в компании работают старше 50 лет. Далее →💬1 комментарий
