Промпоставка: Hr кретин и идиот.
https://promtehpostavka.ru/ — это сайт компании, чтобы не было недоразумений.
Свежая вакансия (нет откликов, ни одного, только опубликовали) — ведущий менеджер отдела снабжения.
Откликаюсь. Опыт профильный, профильнее быть не может.
Тут же звоню по указанному номеру (а номер без подписи, просто Hr менеджер), никто не отвечает и включается автоответчик.
Кладу трубку, вижу отказ. Между началом — откликом и финальным действием — отбоем звонка прошло 5−10 секунд.
Каким образом Hr успел прочитать все мое резюме? Учитывая, что там много информации.
Звоню на общий номер, не Hr-у, а куда-то в офис. Звоню раз, звоню два, трубку не берут.
Вывод:
- тупо настроенная ats;
- Hr — зумер, у которого цель — найти резюме тютилька в тютильку по вакансии, если хоть одно слово расходится, значит отказ;
- компания тратит деньги на hh.ru, и не малые, а [censored] даже не удосуживается нормально отобрать кандидатов.
- поиском, очень может быть, занимается какой-нибудь офис-менеджер, т.к. взаимосвязь между отказом, звонком Hr-у и звонком на общий номер на лицо.
Это обида не на отказ, это злость на тупизм!
Невозможно за 5 секунд оценить соискателя. Молчу уже про то, что опыт у меня профильный, и они рассматривают с опытом, в том числе.
- 🧑💼 Отзывы о собеседованиях
- 👉 Работа в ПРОМПОСТАВКА в Москве (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ПРОМПОСТАВКА ведущим менеджером отдела снабжения? →
- 🏠 Удаленная работа: отзывы о работе в Москве (982 отзыва) →
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Москве (1128 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе ведущим менеджером отдела снабжения в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74849 отзывов) →
- 🏠 Отзывы об удаленной работе из дома →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько график и то что возят. Далее →✗ НедостаткиПолный расклад махинаций на ООО «Завод ВКО», он же «Шафт». Хочу предать максимальной огласке циничную схему обмана, с которой я столкнулся лично за 2 года работы на ООО «Завод ВКО» (ИНН 3 316 004 166). По моему глубокому убеждению, главный бухгалтер этой конторы, И. К., совместно с руководством умышленно обкрадывала меня ради красивых отчетов и экономии фонда оплаты труда. Когда я работал в цеху, нам принципиально не выдавали на руки расчетные листки (квитки). Руководство создавало полный информационный вакуум, чтобы работяги не знали, сколько им реально начисляют. Вся гнилая правда вскрылась только после моего увольнения, когда я зашел на Госуслуги и заказал официальные справки 2-НДФЛ от налоговой. То, что я там увидел — это документально подтвержденные махинации с нашими деньгами. Хронология того, как меня обсчитывали, строго по цифрам ФНС: Приманка (конец 2021 г.): В декабре, когда я только устроился, мне честно начислили премию по коду 2002 в размере 10 764 руб. при окладе 23 000 руб. (почти 47% сверху). Поначалу всё казалось честным. Скрытый грабеж (январь — май 2022 г.): Как только я закрепился на рабочем месте, И. К. полностью обнулила мою премию. Пять месяцев... Далее →
