Работа в АРОМАТНЫЙ МИР: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в АРОМАТНЫЙ МИР и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 174 отзыва бывших сотрудников про АРОМАТНЫЙ МИР с рейтингом 2.8 из 5 . Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Вы можете рассказать о карьере в АРОМАТНЫЙ МИР — это поможет другим кандидатам сделать правильный выбор и избежать необдуманных решений.
Работали в АРОМАТНЫЙ МИР? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про АРОМАТНЫЙ МИР?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт".
Отзывы (174)
-
✓ ПреимуществаНе ощутил Далее →✗ НедостаткиПобывал на собеседовании на вакансию Спецалист видеонаблюдения на Минеральной ул. сложилось впечатление, что моё резюме было прочитано при мне заранее его прочитать и решить подходит кандидат или нет компания и отдел кадров видимо не в состоянии. В ходе беседы с начальницей выяснилось, что у камер нет звука и они показывают в плохом качестве. Один оператор на все магазины компании, который должен успевать всё и сразу. Особенно иронично звучал её вопрос: У вас опыта нету на видеонаблюдении? Совершенно непонятно зачем приглашать на собеседование, чтобы узнать что нет опыта что-ли? Прочитать резюме перед тем как приглашать на собеседование не вариант видимо. Зря потраченное время и абсолютная некомпетентность компании. Категорически не рекомендую! Далее →
-
✓ ПреимуществаДо 5 декабря 2022 года им было море, после ухода супервайзера который отработал 10 лет в данной компании Плюсов нет Далее →✗ НедостаткиЧислюсь сотрудником ароматного мира по сей день, но низенко виктория абульфатовна по личной неприязни решила меня отстранить от должности и вовсе от работы. Приказов генерального директора нет. Я не устраиваю [Н.] и Дубицкую как сотрудник)))) А это самое смешное 1. В магазине проводилась незаконная инвентаризация, тк были приглашены сотрудники с других юр лиц 2. Общая сумма инвенты составила около 44т.р. из этого 5000т.р. акцизный алкоголь, 11т.р. еда и 26000т.р.- это просроченный товар за несколько месяцев случайно проговаривалась сотрудница КРО 3. До 22:00 заставляли подписывать инвентаризационные листы и приказы, а после 22 сказали: ну раз подписывать не будете покиньте магазин, при этом у кассы подготовив несколько пустых коробок 4. Самое вкусное в понедельник 17 апреля стало плохо на работе, стала неметь вся левая часть. До СВ как к Путину звонок, позвонила низенко и услышала: скорую на работу вызвать не нужно, иди домой и вызывай врача на дом, но при этом найди себе замену на этот день Я передала эту информацию своим знакомым чтобы за мной приехали на машине и довезли как минимум до поликлиники и оттуда мне врачи вызвали реанимацию. В чем суть? Мне дали больничный 1.[Н] вызвала меня на работу. 2. Отдел КРО обязывал подписать непонятные для меня бумаги, при том, что я нахожусь на больничном Сейчас пытаются найти управу на нас... Далее →
-
✓ ПреимуществаБыли до 5 декабря 2022 года, до ухода супервайзера Далее →✗ НедостаткиКогда просила уволить меня по соглашению обеих сторон — мне отказали, сказали еще и по статье уволят ну или же в ТК будет указано: проблемный сотрудник. Все те кто остались работать на кусте с этим прекрасным руководителем это лишь удобные для нее ребята смотрящие ей в рот. А я очень даже отличилась перед всеми и на собрании никого и ничего не стесняясь задавала неудобненькие вопросики после чего меня конечно же выгнали, а то вдруг нахватаются заразы от меня. А вопросы были: на каком основании вы имеете право на меня повышать голос и в принципе унижать сотрудников, на что последовал ответ «ИМЕЮ НА ЭТО право» При этом на собрании нас унижали, что мы вовсе недостойны такой работы И многие менеджеры которые остались звонят мне и считают, что я буду выслушивать их сопельки о том, как их достала низенко В Ароматном мире ты работаешь за всех: Поломойка Уборщица Менеджером по клинингу продавец! Мерчандайзер Супервайзер склада Специалист ОПП Бухгалтерия Кадровик менеджер магазнина! Вот она работа в брендированный компании с 25летней историей От уборщицы до управляющей маг. При этом не забывай о регламентах: 1. Обувь должна быть белого или черного цвета, но тут дело не в обуви. НОСКИ — пришел в горошек, а не в белых штраф! Интересно, а штраф будет составлять цену носков с рынка за 100 рублёв или же бренда Томми за 1000 рублей. А еще чуть чуть и до нижнего белья доберемся. 2. Ты сегодня в штанах не по бренд-буку — я тебя отстраняю, едь и покупай,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиОтработала в компании АМ ровно пол года. При трудоустройстве, конечно они стелят мягко, только жестковато спать придется! График обещанный 2/2 не соблюдается, т.к. в магазинах не комплект, [censored] вы будете не по дески и за грузчика и за мерча и за уборщицу и снег придется зимой кидать и мусор выносить и клинером в магазине! [П.] на обед нет! перекуры только два раза в день! в 13:00 и 17:00 по 5 минут и то при условии, что в магазине нет людей, а это невозможно, они там всегда есть. А еще еслм вы не понравитесь менеджеру или старшему, вас любыми способами выживут от туда! Например накануне смены в 21:30 вам напишут, что завтра нужно выйти к 9 утра, хотя по графику, который состовляется в начале месяца, вы работаете с 10! И если вы опоздаете на 15 минут в первый раз за пол года работы, заблаговременно предупредив об опоздании, это никого не калышит! Приедет Злая тетя [Н.] и будет с вами разговаривать так, как будто вы [censored] на палочке! Угрожая, что оставит вас без премии, а когда вы напишете под давлением заявление по собственному, так она пригрозит еще, что 20% от оклада у вас удержит! Который 230 рублей в час и минус 13% ндфл. Ну да ладно, с этим разберется трудовая инспекция! Приходить на работу кстати вы обязаны в 9:45, а уходите не ранее 22:20 и за это... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли нет личной жизни и не жалко здоровья, то можно что-нибудь да и заработать. Далее →✗ НедостаткиЗнакомство с компанией начинается с обмана. Когда я устраивался на продавца- консультанта — писали «чистыми 50 000 + % с продаж». По факту, чтобы заработать 50 000, нужно выходить на подработки, иметь нормальный коэффициент и конечно нужно выполнить план продаж. Но план выполняют далеко не всегда и не все. Так что, то что пишут в вакансии вы вряд ли получите работая 2/2. Ну может быть пару — тройку раз за год. Конечно можно работать почти без выходных, на 3 — 4 день войти в астрал и на этой волне проработать столько, сколько получиться. Тогда да, можно более менее заработать. Но в таком состоянии нужно уметь не попасть «в очко», короче нужен опыт и сноровка)) Если вы киборг-экстримал, то эта работа вам подойдет. С вас спишут просрочку, кражу, можете попасть на малолеток, которые маскируются под взрослых (а это штраф 15 — 30 тр или суд и статья+ штраф), также вас могут штрафануть за какой — нибудь внутренний косяк. Короче чтобы заработать 50 000 (или сколько они там сейчас пишут в вакансии? 70 наверное уже))) нужно сильно постараться. Работа сама по себе мягко говоря не легкая: постоянно на ногах 12−13 часов, воры, малолетки, неадекватная публика, руководство — управляющие (промолчу), комната отдыха —... Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств могу отметить, что зп полностью белая и приходила на моей памяти без задержек. Возможность влиять на свой заработок подработками (как правило оплачиваются больше чем смена в своём магазине). За исключением момента когда зп поделили на три части. Но молодцы, исправились. Если повезёт будете работать в своём районе и на своей станции метро. Также если повезёт — то будете работать в своём районе, на своей ст.метро и в хорошем коллективе. Здесь немало хороших и приятных ребят. Однако «волков в овечьей шкуре» преобладает. Повезло с управляющей и супервайзером. Далее →✗ НедостаткиОхх. Надеюсь мне хватит написать что можно было бы улучшить. Да практически всё)!Я в данной компании проработала на двух должностях — младший продавец и старший продавец. Ну чтож, погнали. Начнём с коммуникации между сотрудниками. Это относится не только к штату магазина, но и к управляющему (-ей) и супервайзеру. Как я уже выше написала, что иногда встречается хороший коллектив. 1−2 магазина по моим скромным наблюдениям из района в котором вы будете работать. Если не повезёт, как мне — то будете работать за двоих, а то и за троих, потому что у менеджера «другие обязанности». Под другими обязанности подразумеваться — сидеть за компом и расставлять иногда ценники. В то время когда я работала старшей, мне не стыдно было взять в руки тряпку и швабру, если мой сотрудник (-ца) была в запаре в зале. Вам будут сношать мозги аттестацией (доплатила к основной зп около 1000, не более), убираются тут только так называемые «младшие»продавцы, у старших продавцов и менеджеров корона с головы упадёт, если возьмут в руки швабру :) Почему я об этом пишу с такой язвительностью? Потому что есть доплата за уборку. Хоть и не большая, но она есть. 2200 на штат. Ну хоть что-то. Только мне не совсем понятно, почему если убираются «младшие», получают надбавку весь штат, а не только младшие — ведь... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРабочий день начинается не с 10 и не заканчивается в 22:00, если вам скажут прийти и в 9 и в 8, вы обязаны будете прийти. А когда закрываете магазин, вы должны уйму дел сделать, например вылизать весь магазин, заполнить полки и т.д. чтоб если управ придет с утра, все было чисто и заполнено. Максимально скотское отношение к сотрудникам со стороны руководства, нет штата? работаешь один? Создавай сам анкету на авито, и ищи себе сотрудников-прямой ответ от отдела кадров и руководства. Зарплата это вообще %удалено%, что захотят-удержат, просят выходить на другие магазины, помочь, так и тут могут обьебать с зарплатой, специально не внести в зп лист, и ты считай бесплатно поработал на чужое благо, поэтому люди сразу говорят, выйду только за наличку. Думайте сами. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиХочу начать с того, что я работала в ам-спб в Калининском районе (о чем сразу же пожалела). Менеджер взяла с улицы старшего продавца, который ничего не умел толком делать и поэтому бОльшую часть работы я (как младший продавец) делала сама, за что я получала нагоняй от менеджера. Сам же менеджер толком не выполнял свою работу, только и делала, что жаловалась на то, что «устала». Однажды мне резко стало плохо на работе, отчего даже падала в обморок и написала менеджеру, что работать не могу из-за ужасного состояния (с каждым может такое произойти), на что в ответ я услышала: «посиди на складе до конца смены, сейчас замену найти тебе не смогу». Тогда зачем мне сидеть на складе с ужасным состоянием, если я могу поехать в больницу и быстрее вылечиться? В итоге меня забрала оттуда скорая и только после того как я пришла в себя, мне тут же пришло сообщение, мол, когда ты уже выйдешь на смену, ибо заменить тебя некем. У них есть еще одна сотрудница — тоже младший продавец, но она отказывалась вообще выходить за меня. (Я бы вышла на все её смены, после того как выписалась из больницы). В итоге меня просто напросто заменили другим сотрудником, ничего мне не сказав. Коллектив... Далее →
-
-
✓ Преимуществазарплата вовремя. Коллектив был позитивный Далее →✗ НедостаткиВ отделе персонала вам назовут одну сумму з/платы, а фактически вы получите другую, естественно значительно-меньше. И это из-за того, что необходимо «заткнуть дыру», которая образуется из-за нехватки персонала. Штрафы могут прилететь от куда угодно и за всё, узнаете о них когда получите зарплату и она вас приятно удивит))) выяснять за что штраф в бухгалтерии бесполезно отправят к вашему руководителю, то есть оспорить штраф нельзя! Далее →
-
✓ Преимуществабелая зарплата Далее →✗ НедостаткиНачнем по порядку Обещанный график два через два. Его просто нет. В свои выходные дни приходится выходить за сотрудников которые болееют которые в отпуске которые просто отсутствуют по штату. Рабочий день 14 часов с 9−30 до 22−30 Приход на работу в 9−00 часов утра уход с работы в 23−00 часа вечера. За одну часовую ставку совмещение 10 должностей Продавец Консультант Кассир Товаровед Приемщик Грузчик [Д.] Уборщик Охранник контролер торгового зала оператор виденаблюдения, А совмещение должностей согласно КЗОТу должно оплачиваться. Не кому не советую идти работать в данную федеральную сеть номер 1. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ компании предусмотрен карьерный рост, опять же обманчивый. Вас могут назначить менкджером магазина сразу без какого-либо обучения. Потом спрашивать за все, чему не научили. Контора сама по себе сеть как сеть.интересно узнавать новое об алкоголе. Далее →✗ НедостаткиНедостаток данной конторы это [Н.] В. Управляющий сети. Выезжает за счёт наивных сотрудников, которые покупают за свой счет бутылки сивухи, зарабатывают ей на премию. Самооценка данной женщины где-то в облаках, хотя совсем ничего человеческого нет. К людям относится как к рабам, никаких поощрений за успехи, продажи. При увольнении с вас вы чтут все что возможно, вас просто кинут. Не ждите денег. Возможно, при человеческом подходе, смене данной управляющей можно там работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший магазин Далее →✗ НедостаткиУуужастный коллектив! По адресу мкр Опалиха [С.] бр дом 4.Проработала всего 2, 3 дня., после чего мне дали понять, что, , мне тяжело и надо увольняться, старший продавец[В] и [М.] решили принудить меня к увольнению, раз сама не хочу.тк лишние дни им оплачиваются! Оккупировали втроём [В.] [М.] и бука [А].этот магазин! тк там очень хорошие клиенты и хорошая проходимость! а это премии., мы лучше втроём будем, говорят они, тк все остальные кто приходят нам не подходют, ,! Никому не дают работать в этом магазине! Супервайзер там ничего не решает, а всё решает кассирша [В.] и её вышыбала [М]!Бука [А.] ни с кем не здоровается и вечно недовольная! Если убрать этих людей, то будет неплохой магазинчик! К самой компании претензий нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУжастный коллектив в Опалихе, [С.] бр, была всего 3 дня, Старший продавец [В.] и [М.] сразу начали подталкивать меня к увольнению, говоря, лучше сразу волиться, тк тяжело у нас, я ответила, , нет, но [В.] меня просто выгнала, увольняйся, мы здесь и втроём поработаем, [В.] и [М.], [А.] оккупировали магазин и никого туда работать не пускают, Мы не собираемся здесь неделю кого-то обучать, но я новый специалист и работаю всего 2 дня!, [В.] ушлая кассирша, которой нужны доп дни, и ещё одну ставку она никому не отдаёт! Супервайзер здесь ничего не решает, всю информацию через эту [В.] которая всех отправляет в другие магазины работать! Если убрать этих не порядочных людей…то в этом магазине можно работать! К самой компании, , Ароматный мир, претензий нет! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУжастный коллектив в Опалихе, [С.] бр, была всего 3 дня, Старший продавец [В.] и [М.] сразу начали подталкивать меня к увольнению, говоря, лучше сразу волиться, тк тяжело у нас, я ответила, , нет, но [В.] меня просто выгнала, увольняйся, мы здесь и втроём поработаем, .Лишнюю ставку разделят на троих.[В] и [М.], [А.] оккупировали магазин и никого туда работать не пускают. К компании и начальству претензий нет. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работал с потрясающими людьми: честными, ответственными, добрыми и отзывчивыми. Простые русские (и нерусские) люди, которые просто хотят заработать немного на жизнь, которые приехали в Москву за приличными по их понятиям деньгам, начитавшись новостей о средней зарплате в Москве в 80 000 р. (Какая лукавая цифра!) И как же страдали коллеги из соседних магазинов, когда к ним приходил какой-нибудь тип, отказывавшийся убираться, общаться с покупателями, выпивающий, приворовывавший на кассе и т.д. Т.е. здесь, как повезёт. Огромный плюс сети АМ в том, что все зп абсолютно белые! И сама фирма полностью белая, насколько я могу знать с позиции продавца. Берут в АМ практически всех. Это может, конечно, быть и минусом. Но меня взяли быстро, не морочили голову. В других фирмах проводят бесконечные собеседования, тесты, а потом ещё и не говорят результат. В АМ всё просто: позвонил, пришёл, заполнил анкету, переговорил с кадрами, на другой день уже вышел на стажировку, оплачиваемую также по отработанным часам. А медкнижку получаешь уже после обследования в хорошем медцентре. Совершенно бесплатно АМ учит работников технике продаж, а также знакомит со сферой виноделия. Правда, на лекции и дегустации надо ходить в свои выходные. И к 10.00. Стоит отметить профессионализм, глубокие знания тренинг-менеджеров [С.] и П.Конюхова. Оба, к сожалению, уже не работают в АМ. Мне посчастливилось побывать у них... Далее →✗ Недостатки1. Работал в магазине АМ в Москве в 2017−2018 гг. Сначала расскажу о негативных моментах со стороны продавца, потом остановлюсь на несомненных плюсах работы в сети и покупках алкоголя. Всё нижеследующее моё личное мнение, сложившееся за время работы в магазине. 2. Все >160 магазинов АМ в Москве разделены на четыре категории в зависимости от месячной выручки, кол-ва чеков, поставляемого ассортимента, местоположения, площади, контингента покупателей. Магазинов первой категории немного: 20 — 25. Сразу скажу, что зарплата продавца (и всего персонала) зависит от общей месячной выручки магазина, т.е. от его категории. Понятно, что лучше всего в плане денег работать в магазинах первой категории, но там все сидят плотно, держатся за свои места, работают по несколько лет. Именно к этим магазинам у начальства особое внимание, так как в первую очередь от них зависит общая выручка сети. Персоналом именно этих магазинов, как считаю, руководство дорожит, а вот персоналом других магазинов не очень. Я работал в магазине далеко не первой категории. С точки зрения выручки сети руководство, конечно, поступает логично. Но мне, продавцу, от этой логичности совсем не сладко. Как узнать, какой категории магазин. В поиске на сайте или приложении АМ вбиваете дорогой алкоголь (от 20−30 т.р.) и смотрите, в каких магазинах есть данный напиток. С большой вероятностью... Далее →
-
-
✓ Преимущества1. белая з/п 2. возможность работать рядом с домом 3. кушать просроченный товар, который с тебя же и списывают Далее →✗ Недостатки1. ненормированный график 2. невозможность просчитать свою з/п 3. штрафы, берущиеся из ниоткуда 4. произвол руководства 5. условия труда 6. сотрудники КРО, [О.] П. привет тебе. Когда научишься отвечать за свои слова?! 7. управы такие, как Владислав М., которые разваливают коллектив. Из-за тебя ушли хорошие сотрудники. 8. текучка кадров среди сотрудников магазина 9. хитрая мотивация на просрок, чтобы большую часть платили сотрудники магазинов 10. расчётные листы не соответствуют по факту отработанным часам 11. компания делает всё, чтобы не платить деньги своим сотрудникам, прикрываясь хитроумными мотивациями 12. и многое-многое другое… Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПоработала в этом гадюшнике 10 месяцев. Хочу, чтобы все знали- это полный отстой. Ты просто раб, а не сотрудник, свинское отношение со стороны руководства, находишься в магазине по 14 часов, за копейки, выполняешь работу кассира, охранника, товароведа, уборщицы, и это всё в одном лице. Руководят компанией мерзкие твари, в бухгалтерие сидят тупоголовые, высокомерные дуры, которые [censored] не стоят, а строят из себя важных персон. Если кто-либо хочет устроиться в эту конченную компанию, подумайте хорошо, читайте комментарии и даже не суйтесь туда. Самое мерзкое место. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУжасное неуважение со стороны начальства, штрафы за невыполнение задач берущихся из неоткуда и никакого поощрения при их выполнении. Частые депремирования и вычеты за то что неправильно дышишь Никакого обещанного графика 2/2, будешь работать 3/1, 4/1 и никого это волновать не будет. Невыносимые условия труда. За огромный объём работы, платят копейки. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиСамый главный недостаток — это руководство компании. Отношение к сотрудникам, как к рабам. Тебе говорят на собеседовании, что график 2/2, но по факту, ты можешь работать полмесяца без выходных, не дай Боже, если ты откажешься от обязательной подработки, то тебя депремируют. Пытаются депремировать за все, что угодно, а когда отвечаешь им, то говорят ИМЕЮТ ПРАВО делать с премией все, что угодно. Молчу уже о том, что за 11 часов работы у тебя нет твоего законного 1ч обеда, НЕ прописано, а значит если хочешь есть, то у тебя есть 5 минут. Постоянно задерживают зарплату, недоплачивают и самое интересное, что разделили зп в неск этапов: теперь переработки и премию за прошлый мес тебе выплачивают в конце следующего месяца. Вообще порой не понимаешь правильно ли тебе выплатили твои деньги. НЕ ИДИТЕ ТУДА Далее →