ПОЛИКЛИНИКА.РУ: отзывы сотрудников в Москве

Работаю тут уже больше двух лет. Что скажу? Нравится все! Адекватное место работы и хорошее отношение в коллективе. Отдельно хочется отметить грамотность работы руководителя — всегда за повышение уровня нашей компетентности. Тут ощущаешь, что растешь как специалист. И условия труда хороштие — новая техника, платят хорошо. Все для людей. Поверьте, мне есть с чем сравнить. Далее →

Я не вижу явных недостатков Далее →

Современное оборудование, загрузка хорошая Далее →

Работала на Фрунзенской. Отвратительное отношение глав врача [Д.] О.Н., с сотрудниками общается ужасно, не умеет разговаривать и находить общий язык ни с врачами, ни с администраторами. Никакого гибкого графика нет, решает за всех всё она. Непонятно как подбираются руководители, и это при том, что куча обучений по общению с коллегами и пациентами. Она, видимо, прогуливала эти тренинги. Далее →

0 достоинств Далее →

+100500 недостатков я медицинская сестра. Даже не знаю с чего начать. Начну с того, что у нас нет сетринской. Стерильный материал, заполнение журналов, подписание гинекологических стекол, все это происходит либо в коридоре на коленях, либо на кухне) Врачи постоянно закрываются в кабинетах, а тебе нужно забрать анализы. Расписание докторов конечно же тоже невозможно посмотреть за отсутствием сестринской (компьютера нет). рабочий день с 8 до 22 возможность задержок до 23-расплюнуть. это никто не оплачивает как переработка зарплата ужасно маленькая по тк рф, после 9 часовой рабочей смены, должны оплачиваться в двойном размере (ахах) работаем плюо графику 2/2, естественно, когда рабочий выпадает на праздничный, никто не оплачивает х2 в маленькую клинику набирают кучу врачей, что они уже на голове друг у друга сидят. Коллеги-отстой. все неудовлетворенные жизнью гадюки. хорошее место, кому не хватает экстрима Далее →

нет Далее →

Оформление полулегальное. Доктора оформлены на 0.5−0.25 ставки, работают на 1,0 или больше. Белая зарплата минимальная, проценты — на усмотрение главврача, наличными. Расчет неизвестен. Моральное давление огромное — от принудительных посещений бесполезных занятий за свой счёт в учебном центре до бесплатного ведения пациентов в дневном стационаре параллельно приему. Любые обращения к главврачу, а тем более, возражения чреваты отсутствием зарплаты, перекрытым временем приема и, соответственно, отсутствием записанных пациентов, засыланием подставных пациентов с целью вытрепать доктору нервную систему и написать негативный отзыв на все врачебные сайты. Все нештатные ситуации врач решает как может самостоятельно — администрации на связи не бывает и звонки чреваты неприятностями. При увольнении расчет минимальный, только белый. Отношение к докторам как к рабам, текучка огромная Далее →

1.Соц пакет есть. (Тебя прикрепляют по ОМС к поликлинике, и входит очень многое и массажи и физио и сложные анализы на кровь) 2.Карьерный рост это и плюс и минус. У тебя есть 3 ступени, и после тебя могут повысить до управляющего, но нужно отработать лет 10 примерно и засверкаться у руководства.) 3. Ща серая, (но стараются всех перевести на белую, но вот когда это будет…) но за месяц в 17 смен свои 54 я получаю.  4. Коллектив хороший, среднее звено особенно, твои старшие коллеги управляющие, старшие мед сестры и замы в основе своей просто супер люди. Никогда не оставят в трудной ситуации помогут по максимуму. Многие врачи и коллеги хорошие грамотные люди, знающие свою работу. Я с удовольствием хожу на работу, и приобрела хороших друзей и коллег. 5. Постоянно чему то учишся, очень много коммуникации с людьми, доктора за обедом могу рассказать много случаев с практики!)) (Если вы способны кушать под обсуждение кишок, рака переломов и ТД это ваш коллектив, потому что над всем этим посмеиваются и подробно разбирают человеческие ошибки и суть. Да ты быстро начнёшь пользоваться своей страховкой Далее →

Я администратор со стажем в 2 года. 1. Форма. Эти ужасные банты и просто отвратительного качества и цвета накидки… Они рваные, старые, грязные и не отстирываются уже второй год жду свой заказ, новенькую, но его просто не делают ((туфли должны быть на каблуке не менее 5 см, и вообще никого не интересует что по состоянию здоровья ты не можешь на таких долго ходить. 2. Старое оборудование, все висит в поликлинике на 1905 г и соколе работать просто невозможно, нет условий никаких, все (компьютеры, терминалы оплаты, принтеры, телефоны, стулья) ломается, виснут, пищат, сигналят о поломке и ТД. (идите только В НОВЫЕ филиалы! Полянка, Фрунзенская! Хороший филиал на Смоленской, хоть и маленький.) 3. Неадыкватный коллектив… Одна четверть людей, которых ты ненавидишь всем сердцем, обсолютно безграмотные и хамские врачи с ЧСВ до Севастополя и их покрывают глав врачи и ТД. Супер неоценимые кадры которые поганят тебе весь рабочий процесс, своими закидонами, они пол часа будут орать и возмущаются тебе в трубку. После чего ещё и твоему руководителю подадут жалобу на твою работу.  4. Неадекватные посетители. У каждого пятого человека будет юридическое образование, он не будет предоставлять свои документы, подписывать согласие на прием, будет орать на тебя за некомпетентность и смеяться в лицо… Уже не говоря... Далее →

Замечательное руководство клиники на 1905 года и таганке. Глав.врачи относятся к сотрудникам с пониманием и всегда идут навстречу. Можно согласовать график, который удобно. Замечательный коллектив, теплые отношения, взаимовыручка. Возможность прикрепления к клинике сотрудника и его родственников по ОМС. Сотрудники так же обслуживаются бесплатно и в стоматологии. Далее →

Огромный поток пациентов, после приема «дергается глаз». Периодически падает з.п. по тем или иным причинам. Когда строится новая клиника, либо накладывают штрафы на врачей под любым предлогом, либо снижают процент с пациентов (было 12, стало 6%). Прием одного среднестатистического человека стоит врачу менее 30 рублей. При этом почасовая ставка у того или иного врача составляет порядка 400−450 р  (чуть меньше-чуть больше). Отоларингологам, гинекологам нормально платят за счет процента с манипуляций. Врачам на голом приеме (терапевт, эндокринолог и т.д.) приходится туго (нет манипуляций-нет процента с услуги-меньше з.п.). Далее →